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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite im Team und plane die Pflegeprozesse für unsere Patient:innen.
- Arbeitgeber: Renommiertes Klinikum mit über 35.000 Patient:innen jährlich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, Gesundheitsförderung und exklusive Rabatte.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder ähnliche Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns Herzlich willkommen im Klinikum Hanau! Hier in unserem renommierten Klinikum kümmern wir uns mit beispiellosem Engagement und Fachkompetenz jährlich um 35.000 Patient:innen. Als stolzes akademisches Lehrkrankenhaus der renommierten Goethe-Universität Frankfurt bieten wir nicht nur eine herausragende medizinische Versorgung, sondern auch eine inspirierende Lernumgebung für unsere 1.800 Mitarbeiter:innen. Mit 787 Betten sind wir als Maximalversorger etabliert und decken über 30 hochspezialisierte Fachbereiche ab, darunter Chirurgie, Onkologie, Neurologie, Psychiatrie und Psychotherapie, Gynäkologie und viele weitere Bereiche. Unser Fokus liegt auf einer patient:innenzentrierten Versorgung mit hohen Qualitäts- und Hygienestandards, um eine optimale Behandlung und Pflege unserer Patient:innen zu bieten. Möchten Sie unserem Team beitreten und aktiv die Zukunft der Gesundheitsversorgung mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Zuständigkeiten:
- Sie arbeiten im multiprofessionellen Team mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und allen am Pflegeprozess Beteiligten kooperativ zusammen.
- Sie planen und evaluieren den Pflegeprozess.
- Sie sind vertrauensvolle Ansprechperson für Patient:innen und Angehörige.
- Sie übernehmen administrative Tätigkeiten, wie z.B. Dokumentation des Pflegeprozesses, Bestellwesen.
- Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege unserer Patient:innen und achten dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards.
Ihr Profil:
- Berufserfahrung auf der Intensivstation wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
- Sie besitzen Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit.
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in mit.
- Sie bringen eine hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen sowie Freundlichkeit und eine positive Ausstrahlung mit.
Das bieten wir:
- Attraktive Bezahlung nach TVöD.
- Betriebliche Gesundheitsförderung mit kostenlosen Sportkursen (Yoga, Pilates, Entspannung, Rückengesundheit etc.).
- Corporate Benefits & INCENT Corporate Services (exklusive Online-Rabatte durch Sonderkonditionen).
- Ein vergünstigtes Deutschlandticket.
- Exklusive Vergünstigungen bei lokalen Fitnessstudios (Clever FIT, Vitabel, McFIT etc.).
- Fahrradleasing.
- Freuen Sie sich auf Mitarbeiter:innenfeste.
- Interne Fort- und Weiterbildungsangebote.
- Saisonale Events (Eiswagen, Adventskalender, WW at Work).
- Sie können bis zu 6 Urlaubstage durch das Arbeiten in der Wechselschicht erhalten.
- Vorträge (Achtsamkeit, Resilienz).
- Wöchentlicher Personalverkauf im Zentrallager.
- Wöchentlicher Personalverkauf in der Klinikapotheke.
Kontakt: Bewirb dich jetzt!
Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) für die Allgemeinpflegestationen - Wir sichern heute Ihre Arbeitgeber: Klinikum Hanau GmbH
Kontaktperson:
Klinikum Hanau GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) für die Allgemeinpflegestationen - Wir sichern heute Ihre
✨Tipp Nummer 1
Mach dir einen Plan! Überlege dir, welche Kliniken oder Einrichtungen für dich interessant sind und recherchiere, was sie bieten. So kannst du gezielt auf die Stellenangebote eingehen und deine Bewerbung anpassen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze soziale Medien, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Klinik, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert auf mehrere Stellen zu bewerben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) für die Allgemeinpflegestationen - Wir sichern heute Ihre
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den neuesten Stand bringen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält. Wir wollen sehen, was dich ausmacht und warum du perfekt zu uns passt!
Stellenbeschreibung gründlich lesen: Nimm dir die Zeit, die Stellenbeschreibung genau durchzulesen. So kannst du deine Bewerbung gezielt auf die Anforderungen anpassen und zeigst uns, dass du wirklich interessiert bist.
Persönliches Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und deine Fähigkeiten hervorhebt. Zeig uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du mitbringst!
Bewerbung über unsere Website einreichen: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist direkt im Bewerbungsprozess dabei.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Hanau GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Klinikum
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Klinikum Hanau und seine Werte aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über die verschiedenen Fachbereiche und die patient:innenzentrierte Versorgung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit zeigen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Arbeit im multiprofessionellen Team zu erläutern. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch umsetzen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Pflege sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Klinikum.
✨Positive Ausstrahlung
Achte darauf, während des Interviews eine positive und freundliche Ausstrahlung zu haben. Dein Einfühlungsvermögen und deine Sozialkompetenz sind entscheidend in der Pflege. Ein Lächeln und eine offene Körpersprache können viel bewirken und hinterlassen einen guten Eindruck.