Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Hygiene-Team und berate die Klinikleitung in hygienischen Fragen.
- Unternehmen: Größter Arbeitgeber im Kreis Herford mit zwei Standorten.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Unterstützung bei der Wohnungssuche und Angebote zur Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit von Patienten und Personal aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Facharzttitel in Hygiene und Umweltmedizin oder klinischer Facharzt mit Fortbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Klinikum Herford zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wir sind ein Krankenhausverbund mit zwei Standorten, in Herford und in Bünde. In unseren 28 Kliniken, Fachabteilungen und Instituten werden jährlich 40.000 Patient:innen stationär behandelt, ambulant sogar rund 100.000 Menschen. Mit rund 3.000 Mitarbeitenden sind wir der größte Arbeitgeber im Kreis Herford. Ausbildung wird bei uns großgeschrieben. Wir begleiten in allen unseren relevanten Tätigkeitsfeldern jährlich über 170 Auszubildende in ihre berufliche Zukunft. In Kooperation mit der Ruhr-Universität Bochum erhalten unsere Medizinstudenten eine hochmoderne, praxisnahe und persönliche Ausbildung.
Für unsere Abteilung für Krankenhaushygiene suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit zur Nachbesetzung eine/n Hygienebeauftragte Ärztin /Hygienebeauftragter Arzt (w/m/d). Die Abteilung für Krankenhaushygiene dient der Erkennung und Verhütung von Gesundheitsrisiken bei Patienten und medizinischem Personal im Krankenhaus. Die Aufgaben sind vorrangig präventiv und sollen potentielle Übertragungswege unterbrechen. Krankenhäuser unterliegen der Verpflichtung, einen hohen hygienischen Standard nach den unterschiedlichsten gesetzlichen Vorgaben einzuhalten und eventuelle Abweichungen einer detaillierten Risikobewertung zu unterziehen.
Ihre Aufgaben
- Leitung des Hygiene-Teams
- Beratung der Klinikleitung, aller Führungskräfte und Beschäftigten in allen krankenhaushygienischen Fragestellungen
- Bewertung und Begleitung von Baumaßnahmen
- Organisation, Durchführung und Überwachung von Hygienebegehungen
- Planung und Durchführung von Schulungen und Fortbildungen
- Erstellung und Aktualisierung von Hygiene-Standards
- Teilnahme an Hygiene-Sitzungen/-Kommissionen
- Enge Zusammenarbeit mit den hygienebeauftragten Ärzten, Pflegekräften und Fachkräften für Hygiene sowie den Gesundheitsbehörden
Freuen Sie sich auf
- eine kollegiale, von Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre
- eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA
- alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- eine individuelle Gestaltung des Privat- und Berufslebens mit der Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und Kinderbetreuung inkl. arbeitgeberfinanzierter Kindernotfallbetreuung bis einschließlich 12 Jahre
- Unterstützung bei der Wohnungssuche in Herford, kostengünstiges Wohnen im Personalwohnheim in den ersten 6 Monaten
- Angebote zur Gesundheitsförderung
- komfortablen Fahrspaß mit Bikeleasing Angeboten inkl. Arbeitgeberbeteiligung
- ein vergünstigtes Deutschlandticket
Ihr Profil
- Sie besitzen den Facharzttitel im Fachgebiet „Hygiene und Umweltmedizin“ oder sind klinischer Facharzt (w/m/d) mit Fortbildung als Krankenhaushygieniker (w/m/d) und bereit, die Anerkennung als Facharzt (w/m/d) für Hygiene und Umweltmedizin während Ihrer Tätigkeit bei den Kreiskliniken Herford-Bünde im Rahmen einer Ausbildungskooperation zu erlangen
- Sie haben Interesse an hygienischen Fragestellungen, an evidenzbasierter Infektionsprävention und deren Umsetzung
- Sie besitzen gute kommunikative Fähigkeiten
- Sie zeichnen sich aus durch eine hohe Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
Hygienebeauftragter Arzt Arbeitgeber: Klinikum Herford
Das Klinikum Herford ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einer leistungsgerechten Vergütung, umfangreichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und flexiblen Arbeitszeitmodellen unterstützt das Klinikum nicht nur die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden, sondern fördert auch deren persönliche Lebensgestaltung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Angeboten zur Gesundheitsförderung und Unterstützung bei der Wohnungssuche in einer lebenswerten Region.
