Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Klinik für Urologie und entwickeln Sie innovative Behandlungskonzepte.
- Unternehmen: Klinikum Ingolstadt, ein führendes Gesundheitszentrum mit akademischer Anbindung.
- Vorteile: Attraktive Vertragsbedingungen, Beteiligungsvergütung und Dienstwagenregelung.
- Weitere Informationen: Enger Austausch mit der Ludwig-Maximilians-Universität München und umfassende Gestaltungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Urologie in einem hochmodernen klinischen Umfeld.
- Qualifikationen: Facharzt für Urologie mit herausragender klinischer und operativer Expertise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 99000 - 121000 € pro Jahr.
Das Klinikum Ingolstadt zählt als Akademisches Lehrkrankenhaus der Ludwig-Maximilians-Universität München zu den führenden Gesundheitszentren der Region. Als Schwerpunktversorger und überregionales Kompetenzzentrum versorgen wir in mehr als 20 Kliniken und Instituten sowie zehn hochspezialisierten Zentren jährlich rund 93.000 Patientinnen und Patienten stationär und ambulant auf höchstem medizinischem und pflegerischem Niveau. Wir stehen für medizinische Exzellenz, innovative Behandlungskonzepte, interdisziplinäre Zusammenarbeit und eine konsequent patientenorientierte Versorgung.
Die Klinik für Urologie gehört zu den renommierten urologischen Kliniken Deutschlands und deckt das gesamte Spektrum der modernen operativen und konservativen Urologie ab. Mit Ausnahme der Nierentransplantation werden sämtliche diagnostischen und therapeutischen Verfahren auf hohem fachlichem Niveau angeboten. Die Kinderurologie ist interdisziplinär in einer gemeinsamen Sektion mit der Klinik für Kinder- und Jugendchirurgie organisiert. Besondere Schwerpunkte liegen in der robotisch-assistierten Chirurgie, komplexen uroonkologischen Eingriffen und der medikamentösen Uro-Onkologie. Ergänzend umfasst das Leistungsspektrum die Endourologie und Steintherapie, die rekonstruktive Urologie, Andrologie, funktionelle Urologie und Neuro-Urologie sowie die Kontinenz- und Beckenbodenchirurgie.
Eine moderne bildgestützte Diagnostik und die enge Zusammenarbeit mit den onkologischen Fachdisziplinen in zertifizierten Tumorzentren prägen die interdisziplinäre Ausrichtung der Klinik. Die Klinik verfügt über eine leistungsfähige personelle Struktur mit 1 Chefarztstelle, 6 Oberarztstellen und 14,5 weiteren ärztlichen Stellen sowie über eine hervorragende technische Ausstattung mit zwei Da Vinci Xi Systemen mit table motion und Ultraschall-Drop-in Sonde. Die hohen Fall- und Operationszahlen umfassen jährlich rund 3.500 stationäre Fälle, 400 Hybrid-DRG-Fälle, 700 tagesstationäre Fälle, 3.000 Konsile und 9.000 ambulante Fälle.
Als Idealkandidat (m/w/d) verfügen Sie über die Anerkennung als Facharzt (m/w/d) für Urologie sowie über herausragende klinische und operative Expertise, insbesondere in der uroonkologischen, robotisch-assistierten und minimalinvasiven Chirurgie. Zusatzbezeichnungen, etwa in Tumortherapie, Kinderurologie oder Andrologie, sind von Vorteil. Eine Habilitation oder gleichwertige akademische Qualifikation sowie Erfahrung in Forschung und Lehre werden begrüßt. Idealerweise bringen Sie gesundheitsökonomische Zusatzqualifikationen, Interesse an der Entwicklung eines Schwerpunkts „Digitale Medizin“ und Mitgestaltung des in Planung begriffenen Medizinstudiengang (MeCuI) mit der LMU München sowie ein ausgeprägtes Verständnis für die wirtschaftliche Steuerung einer Klinik mit.
Sie übernehmen die medizinische, wissenschaftliche, personelle und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für die Klinik für Urologie und entwickeln diese als überregionales urologisches Zentrum strategisch weiter. Dabei etablieren Sie innovative diagnostische und therapeutische Konzepte, fördern den ärztlichen Nachwuchs und stärken die interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb des Klinikums. Persönlich überzeugen Sie durch strategisches Denken, Innovationskraft, soziale Kompetenz, Gestaltungswillen und einen modernen, wertschätzenden Führungsstil.
Wir bieten Ihnen eine herausragende Führungsaufgabe in einem hochmodern ausgestatteten klinischen Umfeld mit umfassenden medizinischen, wissenschaftlichen und strategischen Gestaltungsmöglichkeiten in enger Verbindung mit der Ludwig-Maximilians-Universität München. Der Bedeutung der Aufgabe entsprechend werden attraktive Vertragsbedingungen einschließlich Beteiligungsvergütung und Dienstwagenregelung angeboten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte ausschließlich über unser Bewerberportal einreichen.
Für weitere Informationen und Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Ansprechpartner: Herr Dr. Andreas Tiete, MBA, Geschäftsführer und Ärztlicher Direktor Klinikum Ingolstadt, Tel.: 0841 880 -2001; E-Mail: Andreas.Tiete@klinikum-ingolstadt.de
Direktor (m/w/d) der Klinik für Urologie Arbeitgeber: Klinikum Ingolstadt
Das Klinikum Ingolstadt bietet Ihnen als Sachbearbeiter (m/w/d) für Medizintechnik in Teilzeit eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einem engagierten Team. Hier profitieren Sie von einem modernen, zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum sowie leistungsgerechtem Entgelt, während Sie in einem überregionalen Kompetenzzentrum arbeiten, das jährlich rund 93.000 Patienten auf hohem medizinischen Niveau versorgt. Unsere offene und teamorientierte Arbeitskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Direktor (m/w/d) der Klinik für Urologie erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Klinikum Ingolstadt siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Direktor (m/w/d) der Klinik für Urologie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Klinikum Ingolstadt nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Ingolstadt vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Klinikum Ingolstadt einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
