Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflegequalität und setze neue Standards in der Intensivmedizin um.
- Arbeitgeber: Gesundheit Nordhessen ist ein führender Gesundheitskonzern mit über 55.000 Patienten jährlich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Zusatzleistungen wie Fahrrad-Leasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Pflegepraxis aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Fachweiterbildung für Anästhesie und Intensivpflege, idealerweise mit pflegewissenschaftlichem Studium.
- Andere Informationen: Voll- und Teilzeitstellen verfügbar, unbefristet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die Gesundheit Nordhessen versorgt als regional aufgestellter und überregional agierender Gesundheitskonzern jährlich rund 55.000 stationäre und 160.000 ambulante Patienten*innen. Höchstwertige Gesundheitsdienstleistungen sind unsere Mission. Als einer der größten Arbeitgeber und eine der größten Ausbildungsstätten in Nordhessen gehört die Mitarbeiterorientierung zu unserem Selbstverständnis. Die Gesundheit Nordhessen betreibt mit der Kassel School of Medicine gemeinsam mit der Medizinischen Fakultät der Universität Southampton ein bilinguales Studium, das Klinikum Kassel ist akademisches Lehrkrankenhaus der Philipps-Universität Marburg. Qualifizierte und motivierte Mitarbeiter*innen sind für uns zentraler Erfolgsfaktor. Für die Klinikum Kassel GmbH als Maximalversorger suchen wir eine*n Pflegefachliche Leitung (m/w/d) Intensiv Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin – Station C73 Anzeigen-Code: 2028508 zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- und Teilzeit, unbefristet. Unser Angebot Unterstützung der Stationsleitung bei der Sicherstellung der Pflegequalität , insbesondere bei der Entwicklung und Umsetzung der hausinternen Leitlinien und Standards sowie der Arbeits- und Organisationsanweisungen Übernahme der Funktion der hygienebeauftragten Pflegekraft und der/des Medizinproduktebeauftragten in der Pflege Implementierung neuer pflegewissenschaftlicher Erkenn-tnisse in der Praxis Teilnahme an den Foren der Pflegefachleitungen sowie dem Hygieneforum Erstellung eines Fort- und Weiterbildungsplans mit der Stations- und pflegepädagogischen Leitung sowie Sicherstellung der Teilnahme an Pflichtfortbildungen Organisation und Durchführung von stationsinternen Fortbildungen Ihre Stärken Abgeschlossene Fachweiterbildung für Anästhesie und Intensivpflege , Idealerweise abgeschlossenes pflegewissenschaftliches Studium oder ein Pflegemanagementstudium Freude daran pflegewissenschaftliche Erkenntnisse in die Praxis zu implementieren Die Fähigkeit, Wissen aufzubereiten und zu vermitteln motivierendes, chancen- und lösungsorientiertes Handeln Ihre Vorteile Vergütung nach TVöD/VKA , ergänzt durch eine betriebliche Altersvorsorge Nutzung unseres umfangreichen Fort- und Weiterbildungs-programms und die Angebote unseres Bildungszentrums Zahlreiche Zusatzleistungen wie Deutschlandticket , Fahrrad-Leasing , Inanspruchnahme von Ferienhäusern , Corporate Benefits , Mitarbeiterrabatte im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung unter Was wir bieten | Gesundheit Nordhessen. Interessiert? Diese Seite teilen
Pflegefachliche Leitung (m/w/d) Intensiv Arbeitgeber: Klinikum Kassel
Kontaktperson:
Klinikum Kassel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachliche Leitung (m/w/d) Intensiv
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus der Intensivpflege zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen für deine Bewerbung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnisse und Trends in der Intensivpflege. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, diese Erkenntnisse in die Praxis umzusetzen.
✨Tip Nummer 3
Besuche relevante Fort- und Weiterbildungen, die deine Qualifikationen erweitern. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, dich mit anderen Fachkräften auszutauschen und dein Wissen zu vertiefen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich gut auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur Pflegequalität und Teamführung durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachliche Leitung (m/w/d) Intensiv
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position der Pflegefachlichen Leitung relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Fachweiterbildung in Anästhesie und Intensivpflege sowie eventuelle pflegewissenschaftliche Studiengänge.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du deine Fähigkeiten zur Verbesserung der Pflegequalität einsetzen möchtest. Gehe auf deine Freude an der Implementierung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Kassel vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Intensivpflege und wie du pflegewissenschaftliche Erkenntnisse in die Praxis umsetzt. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnis der hausinternen Standards
Informiere dich über die Leitlinien und Standards der Gesundheit Nordhessen. Zeige im Interview, dass du bereit bist, diese zu unterstützen und weiterzuentwickeln, um die Pflegequalität zu sichern.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit der Stationsleitung erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Kommunikation und Motivation von Kollegen parat haben.
✨Fort- und Weiterbildung ansprechen
Sprich über deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und wie du selbst Fortbildungspläne erstellen und umsetzen kannst. Dies zeigt dein Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung.