Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Pflege und Betreuung von Patient:innen in der Nacht.
- Unternehmen: Verlässliches Team im Klinikum Konstanz mit 3.700 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, bis zu 39 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Arbeiten am Bodensee mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und profitiere von kontinuierlicher Weiterbildung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Teamarbeit im Fokus.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d) und suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe in der Nacht? Sie möchten Teil eines verlässlichen Teams werden und den Nachtdienst mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Sie! Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation.
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als Pflegefachkraft (m/w/d) – Dauernachtwache / Nachtdienst mit Zuschlägen für die verschiedenen Fachabteilungen am Klinikum Konstanz Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Was Sie erwartet:
- Selbstständige Durchführung der ganzheitlichen Pflege und Betreuung von Patient:innen in der Nacht
- Sicherstellung einer kontinuierlichen pflegerischen Versorgung nach fachlichen und hygienischen Standards
- Vorbereitung für einen reibungslosen Tagesablauf
Wer sind Sie:
- Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d) mit abgeschlossener dreijähriger Ausbildung
- Sie haben Interesse an interprofessioneller und interdisziplinärer Teamarbeit
- Sie sind eine fachkompetente Person, die prozessorientiert und wirtschaftlich denkt und handelt
Worauf Sie sich freuen können:
- Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch Zulagen und eine Jahressonderzahlung
- Bis zu 39 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge
- Freuen Sie sich auf interdisziplinäre Prozesse, optimiert durch LEAN, und gestalten Sie die Ausrichtung des Pflegeberufs aktiv mit
- Kontinuierliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und Studium
- Profitieren Sie von den Vorteilen der digitalen Patientendokumentation und des Unit-Dose-Systems für eine individuelle und sichere Medikamentenvergabe
- Ein Startschuss für innovative Mitarbeiterpartizipation – setzen Sie gemeinsam mit uns Projekte um, die das pflegerische Arbeitsumfeld nachhaltig verbessern
- Durch den Daisy Award haben Sie die Chance für Ihre außergewöhnliche Pflegeleistung ausgezeichnet zu werden
- Nutzung der Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und vergünstigte Parkplätze auf unserem Klinikgelände
- Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine
- Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot
Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Pflegedirektion unter Tel.: , gerne zur Verfügung.
