Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung und administrativen Aufgaben.
- Unternehmen: Modernes Klinikum mit einem starken Team und kurzen Wegen.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Team-Spirit, Gesundheitsmanagement und kostenlose Verpflegung in der Cafeteria.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich und MS Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Das Klinikum Landsberg am Lech bietet ein breites medizinisches Spektrum mit einzelnen spezialisierten Zentren im Rahmen der Grund- und Regelversorgung im Landkreis. Kommunal, fest verwurzelt und modern – mit einer Premiumstation, individueller Patientenbetreuung und zukunftsträchtigen Bauvorhaben sind wir ein Haus mit kurzen Wegen.
Für unser Team in der Personaladministration suchen wir Verstärkung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Ihre Aufgaben:
- aktive Zuarbeit und Assistenz bei der Vor- und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Eingabe von Personalstammdaten und Pflege der digitalen Personalakte
- Unterstützung im Bescheinigungs- und Meldewesen sowie allgemeine administrative Aufgaben
Arbeitszeit: Dienstags ganztags in Präsenz am Klinikum, restliche Stunden verteilt auf drei oder vier Tage – mobiles Arbeiten ist dabei im abgestimmten Rahmen möglich.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter, Personalkaufmann oder vergleichbar (m/w/d)
- Erste praktische Erfahrungen in der Entgeltabrechnung im öffentlichen Dienst ist ein Plus, aber kein Muss
- Vertiefte MS Office-Kenntnisse (Excel, Word)
- Selbständige und proaktive Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Wir bieten Ihnen:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Klinikum mit 218 Betten und rund 750 Mitarbeitern
- Mobiles Arbeiten möglich
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive tarifvertragliche Vergütung und betriebliche Altersversorgung
- Ein angenehmes Miteinander mit viel Team‑Spirit und interdisziplinärer Kooperation
- Umfassendes Gesundheits‑Management inkl. Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- Kostenloses vegetarisches Gericht in der Klinik‑Cafeteria, kostenfreie Parkplätze, diverse Mitarbeitervergünstigungen wie Unterbringung als Patient in unseren Premiumzimmern
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Assistenz Payroll (m/w/d) Teilzeit (40 - 50 %) Arbeitgeber: Klinikum Landsberg am Lech
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Klinikum mit einem engagierten Team von rund 750 Mitarbeitern. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist und interdisziplinäre Zusammenarbeit, während individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein umfassendes Gesundheitsmanagement Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Genießen Sie zudem attraktive Vergünstigungen wie kostenlose Parkplätze und ein kostenloses vegetarisches Gericht in unserer Cafeteria, die zu einem angenehmen Arbeitsumfeld beitragen.
Kontaktdaten:
Klinikum Landsberg am Lech Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Assistenz Payroll (m/w/d) Teilzeit (40 - 50 %) erhalten könntest
✨Networking in der Branche nutzen
Im Personalmanagement ist Networking alles! Schau dir lokale HR-Events oder Workshops an, die häufig von Unternehmen oder Universitäten organisiert werden. Dort kannst du direkt mit Personalern und anderen Professionals ins Gespräch kommen und dich ins Gespräch bringen.
✨Direkte Bewerbung und Ungezwungenheit
Eine Bewerbung über unsere Website ist super, aber fühl dich auch frei, direkt bei Klinikum Landsberg am Lech anzufragen! Zeig deinen Enthusiasmus und deine Flexibilität, indem du dich für Teilzeitstellen gerade in Zeiten von Personalbedarf bewirbst – oft sind die Stellen nicht einmal online ausgeschrieben.
✨Lerne von anderen
Engagiere dich in Online-Communities zum Thema Personalmanagement, wie z.B. auf LinkedIn oder spezifischen HR-Foren. Dort kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Tipps von Profis bekommen, die dir helfen, deinen Einstieg ins Teilzeit-Personalmanagement zu erleichtern.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Nutze Praktika oder Volunteer-Positionen im HR-Bereich, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das gibt dir nicht nur Skills, die du in deinem Teilzeitjob anwenden kannst, sondern erweitert auch dein Netzwerk, was für zukünftige Stellen von Vorteil ist. Denk daran, dass wir auch häufig Studenten und Teilzeitkräfte suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Assistenz Payroll (m/w/d) Teilzeit (40 - 50 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Soft Skills hervor!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten einfach unerlässlich. Vergewissere dich, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben Beispiele deiner Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktlösungskompetenz beinhalten. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen umgegangen bist!
Erwähne passende Zertifikate:Falls du über spezifische Qualifikationen im Personalmanagement verfügst, wie zum Beispiel ein Zertifikat in Human Resources, solltest du das unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Kenntnisse hast und dich für den Bereich interessierst!
Motivation ist der Schlüssel!:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist unser Augenmerk auf deine Motivation besonders wichtig. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du gerade in dieser Teilzeitposition arbeiten möchtest und was du dir von der Zusammenarbeit mit Klinikum Landsberg am Lech erhoffst.
Zeige deine Flexibilität:In einer Teilzeitstelle im Personalmanagement kann es auch mal hektisch werden. Mach deutlich, dass du flexibel bist, was Arbeitszeiten angeht, und bereit, dich in neuen Situationen einzubringen. Das kannst du gut in deinem Lebenslauf an der Stelle unter 'Verfügbarkeit' festhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Landsberg am Lech vorbereitet
✨Kompetenzen im Personalmanagement zeigen
Mach dich bereit, deine Kenntnisse in Personalmanagement zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Methoden zu sprechen, wie du Talente identifiziert und entwickelt hast. Wenn du bereits mit Tools wie HR-Software oder E-Learning-Plattformen gearbeitet hast, bring das zur Sprache!
✨Verhaltensfragen meistern
In Teilzeit-Interviews wird häufig Wert auf Verhaltensfragen gelegt. Erwarte Fragen wie "Wie gehst du mit Konflikten im Team um?" oder "Erzähle von einer Herausforderung, die du erfolgreich gemeistert hast." Halte konkrete Beispiele bereit, um deine Fähigkeiten zu untermauern!
✨Flexibilität und Eigenverantwortung betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Selbstorganisation zu betonen. Arbeitgeber möchten sicherstellen, dass du deine Zeit gut managen kannst und auch in einem reduzierten Zeitrahmen effektive Ergebnisse lieferst!
✨Bereite deine Fragen vor
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Erkundige dich nach den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht oder wie die Integration neuer Systeme im Personalmanagement erfolgt. Das zeigt dein Interesse und dass du schon darüber nachgedacht hast, wie du zum Erfolg von Klinikum Landsberg am Lech beitragen kannst!
