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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze pflegende Angehörige und leite Pflegekurse in Klinik und Zuhause.
- Arbeitgeber: Klinikum Leverkusen Service GmbH - ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit kreativen Lösungen und mache einen echten Unterschied im Leben von Familien.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft und mindestens drei Jahre Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Standort im lebendigen Rheinland.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Unsere Klinikum Leverkusen Service GmbH versorgt als 100-prozentige Tochter der Klinikum Leverkusen gGmbH die Unternehmen im Konzern Klinikum sowie die Partner im Gesundheitspark mit allen Dienstleistungen außerhalb der Medizin und Pflege. Als kompetenter Anbieter mit 600 Mitarbeitern stellt sie darüber hinaus die bauliche Infrastruktur für die Weiterentwicklung des Gesundheitsparks sicher.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Pflegetrainer (m/w/d) im Bereich Familiale Pflege in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Unterstützung und Beratung von pflegenden Angehörigen in der Klinik und über den Krankenhausaufenthalt hinaus im häuslichen Umfeld
- Schulungen am Krankenhausbett und im häuslichen Umfeld
- Pflegetrainings und Anleitung
- Leitung und Umsetzung von Pflegekursen
Wir wünschen uns:
- Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. Krankenschwester (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung (mind. drei Jahre) sowie ein umfassendes Fachwissen im SGB V und SGB XI
- Fahrerlaubnis (Klasse B)
- Belastbarkeit, auch in schwierigen Situationen und Flexibilität
- Kreative und innovative Ideen zur Problemlösung
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln
Wir bieten Ihnen:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Eine betriebliche Gesundheitsförderung
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber
- Die Flexibilität von einer Vielzahl an unterschiedlichen Arbeitszeitmodellen
- Eine Vergütung nach TVöD-K, inkl. betrieblicher Altersvorsorge
- Ein JobTicket (20,00 €) und ein Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad)
- Exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits
- Eine Mitarbeiterverpflegung mit variablen Frühstücks- und Mittagsangeboten
- Einen Standort mitten im lebendigen Rheinland mit guten Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr
Wir verfolgen offensiv das Ziel, im Rahmen der Vorgaben des LGG NW den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. Schwerbehinderte werden im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX gefördert. Wenn Sie Interesse an einer Mitarbeit in unserem Hause haben, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Online-Bewerbung.
Pflegetrainer (m/w/d) im Bereich Familiale Pflege - Klinikum Leverkusen Service GmbH Arbeitgeber: Klinikum Leverkusen Service GmbH
Kontaktperson:
Klinikum Leverkusen Service GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegetrainer (m/w/d) im Bereich Familiale Pflege - Klinikum Leverkusen Service GmbH
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media, um dich zu präsentieren! Teile relevante Inhalte und zeige dein Fachwissen im Bereich Pflege. Das kann dir helfen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an innovativen Lösungen im Gesundheitsbereich zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegetrainer (m/w/d) im Bereich Familiale Pflege - Klinikum Leverkusen Service GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Pflegetrainer für unser Team bist.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung ist eine Chance, also passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen des Pflegetrainings passen.
Mach es übersichtlich!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine gut lesbare Schriftart, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Leverkusen Service GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Klinikum Leverkusen Service GmbH verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen und Werte an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du pflegende Angehörige unterstützt oder Schulungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Flexibilität und Kreativität
Da der Job als Pflegetrainer auch kreative Problemlösungen erfordert, sei bereit, innovative Ideen zu teilen. Überlege dir im Voraus, wie du Herausforderungen im Pflegebereich angehen würdest und bringe diese Ideen ins Gespräch ein.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Frage nach den Erwartungen an die Position oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.