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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bediene technische Anlagen und sorge für Hygiene- und Sicherheitsstandards.
- Arbeitgeber: Wir sind ein kommunaler Träger im öffentlichen Dienst mit einem sicheren Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, betriebliche Altersversorgung und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit individueller Fortbildung und einem tollen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als MTRA oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bedienung und Pflege der technischen Anlagen.
Verantwortung für die Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards sowie für die sterile Assistenz bei allen Eingriffen.
Koordination der Dienst- und Einsatzpläne sowie Organisation der Ruf- und Bereitschaftsdienste.
Durchführung und Überwachung der Dokumentation, Qualitätssicherung und Materiallogistik.
Abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-Technische/r Radiologieassistent/in (MTRA/MTR), Medizinische/r Technologe/in, Operationstechnische/r Assistent/in oder vergleichbare Qualifikation.
Fundierte Kenntnisse im Bereich der neuroradiologischen Diagnostik und Intervention, insbesondere im Umgang mit Angiographieanlagen und in der sterilen Assistenz bei minimalinvasiven Eingriffen.
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt.
Attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und zahlreichen Zulagen.
Bei uns erhalten Sie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 84,51% (EG1-8), 70,28% (EG 9-12) oder 51,78% (EG 13-15) des Monatsgehalts.
Durch unsere zu 100 % arbeitgeber-finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalts sind Sie zusätzlich abgesichert.
Bei uns gibt es 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).
Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung.
In der Verwaltung arbeiten Sie in Gleitzeit.
Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote.
Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten.
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Medizinisch-Technischer Radiologieassistent (m/w/d) Krankenhaus Arbeitgeber: Klinikum Main-Spessart
Kontaktperson:
Klinikum Main-Spessart HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Medizinisch-Technischer Radiologieassistent (m/w/d) Krankenhaus
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Verfahren in der Radiologie. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, sei es über LinkedIn oder lokale Veranstaltungen. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu Hygiene- und Sicherheitsstandards. Zeige, dass du die Verantwortung für diese Aspekte ernst nimmst und konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Tätigkeiten nennen kannst.
✨Tip Nummer 4
Erkundige dich über die spezifischen Anforderungen und Werte des Krankenhauses, bei dem du dich bewirbst. Wenn du zeigst, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und teilst, hebt das deine Bewerbung hervor.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Medizinisch-Technischer Radiologieassistent (m/w/d) Krankenhaus
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Medizinisch-Technischer Radiologieassistent wichtig sind. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen im Bereich der Radiologie.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine Kenntnisse in der neuroradiologischen Diagnostik und Intervention ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und alle anderen erforderlichen Unterlagen gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Main-Spessart vorbereitest
✨Kenntnisse über technische Anlagen
Stelle sicher, dass du dich gut mit den technischen Anlagen auskennst, die im Krankenhaus verwendet werden. Informiere dich über die neuesten Technologien und deren Anwendung in der Radiologie, um im Interview kompetent zu wirken.
✨Hygiene- und Sicherheitsstandards
Bereite dich darauf vor, Fragen zu Hygiene- und Sicherheitsstandards zu beantworten. Zeige, dass du die Bedeutung dieser Standards verstehst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit einzuhalten.
✨Dokumentation und Qualitätssicherung
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Dokumentation und Qualitätssicherung zu sprechen. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Teamarbeit und Koordination
Da die Koordination von Dienst- und Einsatzplänen wichtig ist, solltest du deine Teamfähigkeit betonen. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
