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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterricht und Praxisbegleitung junger Menschen im Pflegebereich.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Bildungszentrum, das die Zukunft der Pflegeausbildung gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, kreativ zu unterrichten.
- Warum dieser Job: Gestalte die nächste Generation von Pflegekräften und erlebe eine erfüllende Berufung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik; Erfahrung in der Pflege ist ein Plus.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Unterrichtstätigkeit sowie Praxisbegleitung
- Führung, Beratung und Begleitung junger Menschen bei der beruflichen und persönlichen Entwicklung
- Vermittlung und Förderung fachlicher Professionalität und Begeisterung für den Pflegeberuf
- Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Bildungszentrums
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik
- Ausbildung und Berufserfahrung in der Pflege sind wünschenswert, jedoch nicht erforderlich
- Professionelles Pflegeverständnis und Freude daran, Fachwissen weiterzugeben
- Hohe Fach- und Methodenkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Freude an fachlich fundierter, konstruktiver und kreativer Unterrichtsgestaltung
- Didaktische Erfahrungen zu digitalen und hybriden Lehrkonzepten, Kenntnisse im E-Teaching/ E-Learning
- Innovationsfreude, Engagement und Teamfähigkeit
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt.
Pflegepaedagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Klinikum Main-Spessart
Kontaktperson:
Klinikum Main-Spessart HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegepaedagoge (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Pflegepädagogik zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Pflegepädagogik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über innovative Lehrmethoden und digitale Ansätze Bescheid weißt. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt dein Engagement für die Weiterentwicklung des Bildungszentrums.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Unterrichtsgestaltung vor. Überlege dir kreative Ideen, wie du den Unterricht spannend und interaktiv gestalten kannst. Dies zeigt deine Begeisterung für die Rolle und deine Fähigkeit, junge Menschen zu motivieren.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Pflegepädagogik beschäftigen. Dort kannst du Erfahrungen austauschen und dein Wissen erweitern. Außerdem kannst du so auf dich aufmerksam machen und eventuell Empfehlungen für offene Stellen erhalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegepaedagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Pflegepädagoge interessierst. Betone deine Begeisterung für den Pflegeberuf und deine Motivation, Wissen weiterzugeben.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Auch wenn Berufserfahrung in der Pflege nicht zwingend erforderlich ist, solltest du alle relevanten Erfahrungen, Praktika oder Projekte, die deine Eignung unterstreichen, in deinem Lebenslauf und Anschreiben erwähnen.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Stelle hohe Kommunikationsstärke erfordert, solltest du konkrete Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Beratung und Begleitung junger Menschen zeigen. Dies kann durch frühere Tätigkeiten oder ehrenamtliche Engagements geschehen.
Zeige deine Innovationsfreude: Falls du Erfahrungen mit digitalen Lehrkonzepten oder E-Learning hast, führe diese unbedingt auf. Beschreibe, wie du innovative Ansätze in deinen Unterricht integrieren möchtest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Main-Spessart vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unterrichtsgestaltung vor
Überlege dir, wie du deine Unterrichtseinheiten gestalten würdest. Sei bereit, Beispiele für kreative und digitale Lehrmethoden zu präsentieren, um deine Didaktik zu demonstrieren.
✨Zeige dein Engagement für die Pflegeberufe
Sprich über deine Leidenschaft für den Pflegeberuf und wie du diese Begeisterung an junge Menschen weitergeben möchtest. Deine Motivation wird einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz in der Pflegepädagogik ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du erfolgreich mit Schülern oder Kollegen kommuniziert hast.
✨Sei offen für Fragen zur Weiterentwicklung
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Weiterentwicklung des Bildungszentrums zu beantworten. Zeige, dass du innovative Ideen hast und bereit bist, aktiv an Verbesserungen mitzuwirken.
