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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Betreuung von Patient*innen in kritischen Situationen mit modernster Technik.
- Arbeitgeber: Ein engagiertes Team in einem hochspezialisierten Gesundheitsbereich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Pflegeprozesse und arbeite in einem starken, multiprofessionellen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, idealerweise mit Fachweiterbildung.
- Andere Informationen: Herausfordernde, aber erfüllende Arbeit mit viel Teamgeist und Menschlichkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind Teamplayer durch und durch – und genauso wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleginnen. Unser Anspruch ist die bestmögliche Versorgung unserer Patientinnen. Das gelingt nur mit motivierten, hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.
Wenn Sie überzeugt sind, dass Sie die richtigen Fähigkeiten und Erfahrungen haben, bewerben Sie sich noch heute. Wir investieren viel in Personalentwicklung und formulieren zugleich klare Erwartungen: Wir wünschen uns Kolleg*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Weiterentwicklung unseres Klinikums beitragen und ein unterstützendes Miteinander leben. Wir sind ein verlässlicher Partner auf Augenhöhe – für unsere Mitarbeiter*innen und unsere Patientinnen.
- Begleitung und Betreuung von Patient*innen in akuten und kritischen Situationen – fachlich versiert, mitfühlend und hochkonzentriert
- Kontinuierliche Überwachung und Versorgung auf unserer IMC in sensiblen Übergangsphasen
- Sicherer Einsatz moderner Überwachungstechnik, Interpretation relevanter Vitalzeichen sowie Einleitung gezielter Maßnahmen im Team
- Durchführung der elektronischen Pflegedokumentation (PDMS) sowie administrativer Tätigkeiten
- Aktive Mitgestaltung von Pflegeprozessen und Einbringen Ihrer Expertise in ein starkes, multiprofessionelles Team
Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d), idealerweise mit Fachweiterbildung Intensiv-/Anästhesiepflege. Freude an einem hochspezialisierten Arbeitsbereich, in dem Technik, Teamarbeit und Menschlichkeit Hand in Hand gehen. Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und ein klarer Kopf – auch in herausfordernden Situationen. Bereitschaft zum Schichtdienst sowie ein hohes Maß an Verlässlichkeit und Teamgeist. Ein gutes Gespür für die Situation und die Fähigkeit, Patient*innen Sicherheit zu geben.
Pflegefachperson (m/w/d) für die Intensivstation/IMC mit Stroke Unit Arbeitgeber: Klinikum Nordfriesland gGmbH
Kontaktperson:
Klinikum Nordfriesland gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachperson (m/w/d) für die Intensivstation/IMC mit Stroke Unit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachperson interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der Personalabteilung in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Klinik und den Arbeitsabläufen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Klinik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Klinik, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Intensivstation. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege und Teamarbeit in deiner Bewerbung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachperson (m/w/d) für die Intensivstation/IMC mit Stroke Unit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen Teamplayer, also lass uns wissen, warum du zu uns passt.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege, besonders in kritischen Situationen. Zeige auf, wie du mit Herausforderungen umgehst und welche Fähigkeiten du mitbringst, die uns helfen können, unsere Patient*innen bestmöglich zu versorgen.
Mach es übersichtlich!: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Nordfriesland gGmbH vorbereitest
✨Teamgeist zeigen
Da das Unternehmen Teamplayer sucht, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung der Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fachliche Kompetenz betonen
Bereite dich darauf vor, deine fachlichen Kenntnisse und Erfahrungen in der Intensivpflege zu erläutern. Sei bereit, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du deine Fähigkeiten in der Patientenversorgung und im Umgang mit moderner Überwachungstechnik eingesetzt hast.
✨Mitfühlende Kommunikation
Da Mitgefühl eine wichtige Eigenschaft in der Pflege ist, solltest du im Interview auch deine kommunikativen Fähigkeiten hervorheben. Erkläre, wie du mit Patient*innen in kritischen Situationen umgehst und wie du ihnen Sicherheit gibst.
✨Veränderungsbereitschaft zeigen
Das Unternehmen sucht nach Kolleg*innen, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln. Bereite einige Beispiele vor, in denen du dich an Veränderungen angepasst hast oder aktiv zur Verbesserung von Pflegeprozessen beigetragen hast. Das zeigt, dass du proaktiv und offen für Neues bist.
