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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team in der gynäkologischen Station und koordiniere die täglichen Abläufe.
- Arbeitgeber: Die Oldenburger Frauenklinik ist bekannt für ihre exzellente Versorgung in Gynäkologie und Geburtshilfe.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Frauen aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung im Gesundheitswesen und Führungserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Die Stelle ist befristet, aber bietet viele Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zum frühestmöglichen Eintrittstermin für unsere gynäkologische Station E51 suchen wir eine kommissarische Stationsleitung (w/m/d) für die Oldenburger Frauenklinik (Gynäkologie und Geburtshilfe) in Voll- oder Teilzeit, befristet.
Kommissarische Stationsleitung (w/m/d) für die Oldenburger Frauenklinik (Gynäkologie und Geburtshilfe) Arbeitgeber: Klinikum Oldenburg AöR Karriere
Kontaktperson:
Klinikum Oldenburg AöR Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kommissarische Stationsleitung (w/m/d) für die Oldenburger Frauenklinik (Gynäkologie und Geburtshilfe)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Oldenburger Frauenklinik und ihre spezifischen Angebote in der Gynäkologie und Geburtshilfe. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und Ziele der Klinik verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Teams vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten als Stationsleitung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Gynäkologie und Geburtshilfe. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Vision für die Station darzulegen. Überlege dir, wie du die Qualität der Patientenversorgung verbessern und das Team motivieren möchtest. Dies zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kommissarische Stationsleitung (w/m/d) für die Oldenburger Frauenklinik (Gynäkologie und Geburtshilfe)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position der kommissarischen Stationsleitung in der Oldenburger Frauenklinik wichtig sind.
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Position unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen in der Gynäkologie und Geburtshilfe ein und erläutere, warum du die ideale Besetzung für diese Rolle bist.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante berufliche Stationen, Weiterbildungen und besondere Fähigkeiten hervor, die für die kommissarische Stationsleitung von Bedeutung sind.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst, einschließlich deines Lebenslaufs, Anschreibens und eventuell geforderter Nachweise. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Oldenburg AöR Karriere vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da es sich um eine Position in der gynäkologischen Klinik handelt, solltest du dich auf Fragen zu deinen Erfahrungen in der Gynäkologie und Geburtshilfe vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich zeigen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als kommissarische Stationsleitung wird von dir erwartet, dass du ein Team leitest. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen und wie du Konflikte gelöst oder das Team motiviert hast.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere die Oldenburger Frauenklinik und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und Vision der Klinik verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Klinik und das Team zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen der Station sind besonders relevant.
