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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der gynäkologischen Pflege und gestalte die Patientenversorgung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Das Klinikum Oldenburg ist ein führendes Maximalversorgungszentrum in der Weser-Ems-Region.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Arbeitgeberleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zur Zukunft der Frauenklinik bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und idealerweise Führungserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist befristet für Mutterschutz- und Elternzeitvertretung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Zum frühestmöglichen Eintrittstermin für unsere gynäkologische Station E51 suchen wir eine kommissarische Stationsleitung (w/m/d) für die Oldenburger Frauenklinik (Gynäkologie und Geburtshilfe) in Voll- oder Teilzeit, befristet.
Das Klinikum Oldenburg ist der Maximalversorger für die Weser-Ems-Region und Bestandteil der Universitätsmedizin in Oldenburg. Unser Haus verfügt über 844 Betten und 26 Kliniken und Institute. Insgesamt sind mehr als 3.500 Mitarbeitende bei uns tätig.
- Sie verantworten die Organisation, fachliche Konzeption und Personalentwicklung der pflegerischen Mitarbeitenden der Station E51.
- Gewährleistung einer patientenorientierten und fachgerechten Pflege unter Anwendung von und Orientierung an aktuellsten hygienischen, gesetzlichen, wirtschaftlichen und pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Methoden.
- Überwachung und Koordination der Pflegemethoden und der ordnungsgemäßen Dokumentation.
- Sie führen Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motiviert und zielorientiert. Hierzu zählt u. a. die Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Weiterentwicklung ihrer Fachkompetenz.
- Teilnahme an Arbeits- und Projektgruppen, um zukunftsfähige pflegerische Versorgung mitzugestalten.
- Mitgestaltung im Rahmen der Planung und Inbetriebnahme des Neubaus des Perinatalzentrums.
- Vertrauensvolle, kooperative Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und beteiligten Berufsgruppen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Pflegeausbildung.
- Sie bringen ein abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Pflege / Pflegemanagement mit oder die Bereitschaft, ein entsprechendes Studium zu absolvieren.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege und idealerweise Führungserfahrung.
- Versierter Umgang mit den gängigen EDV-Programmen.
- Freude an Teamarbeit und Verantwortungsübernahme im Rahmen der Stationsorganisation und Mitarbeiterführung.
- Bereichsübergreifendes und wirtschaftliches Denken und Handeln.
- Sichere Kommunikation, auch in Konflikt- und Ausnahmesituationen.
- Entscheidungsstärke und lösungsorientiertes Denken und Innovationskompetenz.
Wir bieten:
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Klinik.
- Eine strukturierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen, jungen Team.
- Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot.
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Eine attraktive Vergütung nach TVöD.
- Eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung.
- Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge.
- Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte.
- Die Möglichkeit einer vorherigen Hospitation, um das Klinikum Oldenburg als Arbeitgeber kennenzulernen.
Die Stelle ist befristet im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung zu besetzen.
Kommissarische Stationsleitung (w/m/d) für die Oldenburger Frauenklinik (Gynäkologie und Geburtsh... Arbeitgeber: Klinikum Oldenburg AöR
Kontaktperson:
Klinikum Oldenburg AöR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kommissarische Stationsleitung (w/m/d) für die Oldenburger Frauenklinik (Gynäkologie und Geburtsh...
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen in der Gynäkologie und Geburtshilfe. Zeige in Gesprächen, dass du mit den neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen vertraut bist und wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachkollegen und besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops. Dies kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über die spezifischen Herausforderungen und Chancen in der Oldenburger Frauenklinik zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über Fortbildungsangebote im Bereich Pflege- und Pflegemanagement und bringe Ideen mit, wie du dein Wissen und das deines Teams weiterentwickeln möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kommissarische Stationsleitung (w/m/d) für die Oldenburger Frauenklinik (Gynäkologie und Geburtsh...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als kommissarische Stationsleitung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse im Bereich Pflege und Pflegemanagement.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auf deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Konfliktlösung ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Oldenburg AöR vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege und Führung. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über das Klinikum
Recherchiere das Klinikum Oldenburg und seine Werte. Zeige im Gespräch, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Stelle Fragen zur Stationsorganisation, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Teamdynamik. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.
