Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für die Pforte
Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für die Pforte

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für die Pforte

Oldenburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Empfangsdienst, Kassenführung und allgemeine Verwaltungsarbeiten warten auf dich.
  • Arbeitgeber: Werde Teil einer zukunftsorientierten Klinik mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Firmenfitness und attraktive Vergütung nach TVöD.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem freundlichen Arbeitsumfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Gute Umgangsformen und Teamfähigkeit sind wichtig; Englischkenntnisse sind ein Plus.
  • Andere Informationen: Vorherige Hospitation möglich, um das Klinikum Oldenburg kennenzulernen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für die Pforte

Information/Pforte

unbefristeter Vertrag, Vollzeit, Teilzeit

zum frühestmöglichen Eintrittstermin

Ihre Aufgaben

  • Allgemeiner Empfangsdienst, u. a. Erteilung von Auskünften, Benachrichtigung von Ruf- und Bereitschaftsdiensten
  • Verschiedene Aufgaben wie Kassenführung, Schlüsselverwaltung (Ausgabe/Annahme), Mitwirkung im Postdienst, Beobachtung der Meldeeinrichtung, Fundsachenbearbeitung
  • Aufgaben innerhalb der Parkplatzbewirtschaftung
  • Fernsprechvermittlung
  • Allgemeine Verwaltungsarbeiten
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Serviceorientiertes und zuvorkommendes Arbeiten

Ihre Qualifikation

  • Gute Umgangsformen
  • Gute Kenntnisse der deutschen Sprache, weitere Sprachen (z. B. Englisch) wünschenswert
  • EDV-Grundkenntnisse
  • Teamfähigkeit, Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit
  • Einfühlungsvermögen und Freundlichkeit im Umgang mit Patientinnen, Patienten und Angehörigen
  • Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Bereitschaft, Teil- und Schichtdienste sowie Dienste an Sonn- und Feiertagen zu leisten

Wir bieten

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Klinik
  • Eine strukturierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen Team
  • Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Eine attraktive Vergütung nach TVöD
  • Eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
  • Verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge
  • Umfangreiche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Firmenfitness, Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte
  • Die Möglichkeit einer vorherigen Hospitation, um das Klinikum Oldenburg als Arbeitgeber kennenzulernen

Für Auskünfte stehen Ihnen Frau Baumann, Leitung Patientenservice (Tel.: 0441/403-70501), oder die Mitarbeitenden der Pforte (Tel.: 0441/403-0) gerne zur Verfügung.

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Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für die Pforte Arbeitgeber: Klinikum Oldenburg gGmbH

Die Klinik Oldenburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld bietet. Mit einer strukturierten Einarbeitung, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie einer attraktiven Vergütung nach TVöD fördert die Klinik nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden, sondern legt auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von zahlreichen Arbeitgeberleistungen wie Firmenfitness und Fahrradleasing, was das Arbeiten in dieser Einrichtung besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

Klinikum Oldenburg gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für die Pforte

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Klinik und ihre Dienstleistungen. Wenn du beim Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Werte und das Angebot der Klinik verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Da der Job viel Kontakt mit Patienten und Angehörigen erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du freundlich und einfühlsam auf Menschen zugehst.

Tip Nummer 3

Sei bereit, Beispiele für deine Teamfähigkeit und Flexibilität zu geben. Überlege dir Situationen aus der Vergangenheit, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder dich an wechselnde Anforderungen angepasst hast.

Tip Nummer 4

Nutze die Möglichkeit einer vorherigen Hospitation. Dies gibt dir nicht nur einen Einblick in den Arbeitsalltag, sondern zeigt auch dein Interesse an der Position und der Klinik.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für die Pforte

Gute Umgangsformen
Gute Kenntnisse der deutschen Sprache
EDV-Grundkenntnisse
Teamfähigkeit
Engagement
Zuverlässigkeit
Einfühlungsvermögen
Freundlichkeit im Umgang mit Patientinnen und Patienten
Einsatzbereitschaft
Flexibilität
Bereitschaft zu Teil- und Schichtdiensten
Serviceorientierung
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Mitarbeiterin/Mitarbeiter an der Pforte. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit in einer Klinik reizt.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen, die du in der Kundenbetreuung oder im Empfangsdienst gesammelt hast. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten in der Kommunikation und im Umgang mit Menschen dir helfen werden, die Aufgaben an der Pforte erfolgreich zu bewältigen.

Sprache und Ausdruck: Achte darauf, dass deine Bewerbung in einwandfreiem Deutsch verfasst ist. Gute Kenntnisse der deutschen Sprache sind gefordert, daher sollte deine Ausdrucksweise klar und professionell sein. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne dies ebenfalls.

Schließe mit einem starken Abschluss: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem starken Schluss, in dem du dein Interesse an einem persönlichen Gespräch bekundest. Bedanke dich für die Berücksichtigung deiner Bewerbung und zeige dich offen für Rückfragen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Oldenburg gGmbH vorbereitest

Bereite dich auf häufige Fragen vor

Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchten Sie in dieser Position arbeiten?' oder 'Wie gehen Sie mit stressigen Situationen um?'. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Stelle hast.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position einen Empfangsdienst umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, freundlich und klar zu sprechen, und zeige, dass du einfühlsam im Umgang mit Patienten und Angehörigen bist.

Zeige Teamfähigkeit

Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Gib Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passen würdest.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere im Vorfeld über die Klinik und ihre Werte. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und dessen Mission verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für die Pforte
Klinikum Oldenburg gGmbH
Standort: Oldenburg
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