HR Business Partner befristet zunächst für 2 Jahre (m/w/d)

HR Business Partner befristet zunächst für 2 Jahre (m/w/d)

Hannover Befristet 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Klinikum Region Hannover GmbH Meldewesen

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und unterstütze Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen und arbeite an spannenden HR-Projekten.
  • Unternehmen: Klinikum Region Hannover, einer der größten Klinikbetreiber in der Region.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem innovativen und unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Bachelor in Personalwirtschaft oder Rechtswissenschaften und Erfahrung im HR-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Stellendetails zu: HR Business Partner befristet zunächst für 2 Jahre (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Stellenart: Vollzeit

Befristung: 2 Jahre

Arbeitgeber: Klinikum Region Hannover GmbH

Unternehmensbeschreibung

Das KRH Klinikum Region Hannover ist ein Verbund von 9 Krankenhäusern in der Trägerschaft der Region Hannover. Als einer der größten öffentlichen Klinikbetreiber versorgen wir mit über 9.000 Beschäftigten rund 105.000 Patienten (m/w/d) jährlich stationär und mehr als 140.000 ambulant. Damit gehören wir zu den leistungsstarken regionalen Schwerpunktversorgern. Wir stehen für innovative Medizin, Pflege und Therapie.

Aufgaben

  • Schwerpunkt ist die enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit und Beratung der Klinikdirektorien, der Institutsleitung und weiterer Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen
  • Beratung und Durchführung arbeitsrechtlicher Themenstellungen und Disziplinarmaßnahmen
  • Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit den Betriebsräten
  • Die Beratung und Beteiligung in Standortprojekten und HR Projekten
  • Die personalwirtschaftliche Unterstützung des Recruitingprozesses bei der Auswahl AT und FK
  • Vertretung der KRH in Arbeitsrechtsprozessen
  • Die Zusammenarbeit in einem Team von fünf HR Business Partnern*innen

Qualifikationen

  • Bachelor mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften/Arbeitsrecht
  • Mehrjährige Berufserfahrung als HR Manager/Business Partner in einem HR Bereich, vorzugsweise im Gesundheitswesen/Krankenhaus
  • Ausgeprägte Kenntnisse des Tarif-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie praktische Erfahrung in Zusammenarbeit mit Betriebsräten
  • Erfahrung bezüglich der Entwicklung und Umsetzung von Strategien und Umsetzungskonzepten
  • Kooperatives und vernetztes Arbeiten, Gestaltungs- und Erfolgswille, Eigeninitiative und Flexibilität bei sich ständig verändernden Gegebenheiten

HR Business Partner befristet zunächst für 2 Jahre (m/w/d) Arbeitgeber: Klinikum Region Hannover GmbH Meldewesen

Das KRH Klinikum Region Hannover ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer individuellen Einarbeitung und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur und die interdisziplinäre Zusammenarbeit machen das Arbeiten an unseren verschiedenen Standorten besonders bereichernd.

Klinikum Region Hannover GmbH Meldewesen

Kontaktdaten:

Klinikum Region Hannover GmbH Meldewesen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so HR Business Partner befristet zunächst für 2 Jahre (m/w/d) erhalten könntest

Nutze Klinikaustausch und -praktika

Schau dir die kleinen Kliniken und Gesundheitseinrichtungen in der Umgebung an. Oft bieten die einen direkten Zugang zu Praktikumsplätzen oder befristeten Verträgen, die nicht groß ausgeschrieben werden. Geh einfach vorbei und erkundige dich direkt – das zeigt dein Interesse!

Engagiere dich in Fachgesellschaften

Tritt Fachgesellschaften oder Berufsverbänden in der Humanmedizin bei, um über aktuelle Entwicklungen informiert zu bleiben und wertvolle Kontakte zu knüpfen. Oft haben sie spezielle Veranstaltungen oder Jobmessen, die dir helfen können, befristete Stellen zu finden.

Sprich mit deinem Netzwerk

Frag deine Dozenten und Kommilitonen nach möglichen Stellenangeboten oder Kontakten. Oft wissen sie von befristeten Stellen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Sei proaktiv und sprich konkret an, was du suchst!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Klinikum Region Hannover GmbH Meldewesen zu bewerben! Dort findest du alle Infos zu offenen befristeten Stellen, und du kannst dein Interesse direkt bei uns zeigen. Lass uns zusammen deinen nächsten Schritt in der Humanmedizin gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR Business Partner befristet zunächst für 2 Jahre (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Arbeitsrechtliche Kenntnisse
Personalwirtschaftliche Beratung
Erfahrung im Gesundheitswesen
Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Rechtswissenschaftliches Studium
Strategieentwicklung
Umsetzungskonzepte

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein Lebenslauf - Medizin auf den Punkt gebracht:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin klar hervorhebt. Füge klinische Praktika, relevante Forschungsprojekte oder besondere Weiterbildungen hinzu, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, dein Wissen theoretisch und praktisch anzuwenden.

Anschreiben mit Herz - Zeig deine Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen erwähnen, sondern auch dein Enthusiasmus für die Humanmedizin zur Geltung bringen. Erkläre, warum du gerade für Klinikum Region Hannover GmbH Meldewesen arbeiten möchtest und wie du dich in das Team einbringen kannst. Lass uns wissen, was dich antreibt!

Dokumente? Übersichtlichkeit zählt!:Stelle sicher, dass alle medizinischen Zertifikate und Nachweise gut organisiert und leicht verständlich sind. Wir von StudySmarter lieben klare Strukturen, also achte darauf, dass du alle wichtigen Unterlagen in einer übersichtlichen und einheitlichen Form einreichst.

Zeig deinen menschlichen Umgang!:Da der Umgang mit Menschen in der Humanmedizin entscheidend ist, könnte es hilfreich sein, in deinen schriftlichen Unterlagen (z.B. in deinem Lebenslauf oder Anschreiben) Beispiele für deine kommunikativen Fähigkeiten oder dein Einfühlungsvermögen zu teilen. Das zeigt, dass du nicht nur medizinisches Wissen hast, sondern auch das nötige Gespür für den Umgang mit Patienten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Region Hannover GmbH Meldewesen vorbereitet

Verstehe die medizinischen Zusammenhänge

In der Humanmedizin kommt es oft darauf an, komplexe medizinische Konzepte schnell zu erfassen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu medizinischen Zuständen oder Behandlungsansätzen zu beantworten. Vielleicht gibt es auch klinische Fallbeispiele, die du durchdenken solltest!

Zeige deine Teamfähigkeit

In der Humanmedizin ist Zusammenarbeit entscheidend. Überlege dir konkrete Beispiele, bei denen du im Team gearbeitet hast, um Patienten zu unterstützen. Wie hast du Konflikte gelöst oder deine Teammitglieder motiviert? Das kann im Gespräch wirklich punkten!

Biete deine Lernbereitschaft an

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem Wunsch zu lernen und dich schnell in neue Themen einzuarbeiten, zu betonen. Erzähle von Situationen, in denen du dich in kurzer Zeit in neue medizinische Bereiche eingearbeitet hast – das zeugt von Flexibilität!

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

In der Humanmedizin könntest du mit praktischen Situationen konfrontiert werden, sei es bei einem Stressinterview oder bei Simulationsübungen. Übe, wie du mit typischen Patientenanliegen umgehst, und stelle sicher, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten in den Vordergrund stellst – das ist key!