Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze ein großes Ambulanzteam bei der Organisation und Koordination von Sprechstunden.
- Unternehmen: KRH Klinikum Region Hannover, einer der größten Klinikbetreiber in der Region.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und einem innovativen digitalen Umfeld.
- Weitere Informationen: Lernbereitschaft für neue Technologien und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Patientenversorgung aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte und Empathie im Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Das KRH Klinikum Region Hannover ist ein Verbund von 9 Krankenhäusern in der Trägerschaft der Region Hannover. Als einer der größten öffentlichen Klinikbetreiber versorgen wir mit 9.000 Beschäftigten rund 110.000 Patienten (m/w/d) jährlich stationär und mehr als 140.000 ambulant. Damit gehören wir zu den leistungsstarken regionalen Schwerpunktversorgern. Wir stehen für innovative Medizin, Pflege und Therapie.
Einstellung (unbefristet) / in Vollzeit mit 38,5 Std./Woche
Freuen Sie sich auf:
- Die Mitarbeit in einem großen Ambulanzteam
- Organisation und Koordination verschiedener Sprechstunden und Untersuchungen sowie die Vor- und Nachbereitung der Sprechstunden
- Organisation und Koordination inkl. Blutentnahmen und Vorbereitung der Patient*innen für operative Eingriffe
- Assistenz in den Behandlungszimmern bei der Notfallpatientenversorgung und in den Sprechstunden
- Ambulante- und OP-Terminvergabe über die SAP Plantafel
- Erledigung aller anfallenden administrativen Tätigkeiten im ambulanten und vorstationärem Bereich
- Organisatorische Unterstützung im Zimmer der HNO-Klinik in der Zentralen Notaufnahme
- Digitales Unternehmen mit KIM, digitalem Aufrufsystem, digitaler Aufklärung, Doctolib Connect und Patienten App
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte / Arzthelferin (m/w/d)
- Empathie und Freude am Umgang mit Menschen
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Zwischen 07:30 und 18:00 Uhr)
- Fachliche, soziale und persönliche Kompetenz, verbunden mit prozessorientiertem Denken
- Die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen (z.B. Notfallversorgung) schnell und fachgerecht zu agieren
- Flexibilität und Freude an der Zusammenarbeit im Team sowie mit anderen Berufsgruppen
- Offenheit für neue Entwicklungen und Interesse daran Neues zu lernen, um sich weiterzuentwickeln
- Lernbereitschaft bei spezifischen Computerprogrammen
- Wünschenswert: Kenntnisse im SAP und Erfahrung im HNO-Bereich
MFA HNO-Funktionsbereich (m/w/d) Arbeitgeber: Klinikum Region Hannover Meldewesen
Das KRH Klinikum Region Hannover ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf innovative Medizin und Pflege sowie attraktiven Benefits wie Fahrrad-Leasing und Sportangeboten, fördert das KRH eine positive Work-Life-Balance und ein engagiertes Team in den Standorten Gehrden und Neustadt am Rbg.
Kontaktdaten:
Klinikum Region Hannover Meldewesen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so MFA HNO-Funktionsbereich (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als MFA im HNO-Funktionsbereich interessierst, zögere nicht, direkt im Klinikum anzurufen und nach Informationen zu fragen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Klinik und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um MFA HNO-Funktionsbereich (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, im HNO-Bereich zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen:Hast du bereits in der ambulanten Versorgung oder im HNO-Bereich gearbeitet? Lass es uns wissen! Deine praktischen Erfahrungen sind für uns super wichtig und zeigen, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Achte auf die Details:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Region Hannover Meldewesen vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das KRH Klinikum Region Hannover verschaffen. Informiere dich über die verschiedenen Krankenhäuser im Verbund und deren Spezialisierungen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung als MFA, die deine Fähigkeiten in der Organisation, Koordination und Notfallversorgung verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Kompetenzen eingehen und diese untermauern.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
Da der Umgang mit Patienten und die Zusammenarbeit im Team wichtig sind, solltest du während des Interviews deine empathische Art und deine Teamfähigkeit betonen. Überlege dir, wie du in stressigen Situationen reagierst und wie du anderen hilfst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du nach Schulungen oder Fortbildungen fragst, die das Klinikum anbietet. Das zeigt, dass du bereit bist, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
