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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Auszubildende in der psychiatrischen Pflege und entwickle praxisnahe Konzepte.
- Arbeitgeber: Klinikum Schloß Winnenden, ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegeausbildung aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Weiterbildung zum Praxisanleiter.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und individuelles Gestaltungsspielraum in einem angenehmen Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Klinikum Schloß Winnenden setzt sich für eine qualitativ hochwertige Pflegeausbildung ein. Praxisanleitende unterstützen dabei Auszubildende maßgeblich bei der Entwicklung von Handlungskompetenz.
Für das Betriebliche Ausbildungswesen Pflege suchen wir in der Klinik für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie am Standort Ellwangen einen Teil-freigestellten Praxisanleiter (m/w/d). Für die Tätigkeit der Praxisanleitung sind Sie mit einem Beschäftigungsumfang von 10% freigestellt.
- Beteiligung an der Konzeption und Weiterentwicklung von Ausbildungs- und Anleitungskonzepten
- Planung, Durchführung und Dokumentation geplanter Praxisanleitungen von Auszubildenden aus dem Bereich der Gesundheitsberufe
- Qualifikation als Gesundheits- und Krankenpflegerin, Altenpflegerin oder Pflegefachmann bzw. Pflegefachfrau
- Weiterbildung zumzur Praxisanleiterin
- Kenntnisse in der Berufspädagogik, psychiatrischen Pflege
- Freude an der Weiterentwicklung der Elemente einer qualifizierten Praxisanleitung
- Mitarbeit in einem engagierten und professionellem Team
- Angenehmes Arbeitsklima mit individuellem Gestaltungsspielraum und flachen Hierarchien
- Eine Vergütung nach TV-L, Betriebliche Altersvorsorge & Jahressonderzahlung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (inkl. Corporate Benefits VVS Jobticket + Zuschuss)
Das Klinikum Schloß Winnenden mit 589 Betten und rund 1100 Mitarbeitern ist als Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie für die regionale Versorgung des Rems-Murr-Kreises, des Landkreises Ludwigsburg-Süd und des Ostalbkreises zuständig.
Zu Ihrer Orientierung bieten wir Ihnen gerne einen Einblick in unser Klinikum und unsere Arbeitsweise durch eine Hospitation oder ein ausführliches Informationsgespräch an. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.
Allgemeine Fragen zu unserem Klinikum und Fragen rund um Ihre Bewerbung beantwortet Ihnen gerne Cornelia Cantiani, Leiterin Betriebliches Ausbildungswesen, (Tel: 07195 / 900 - 2526) zur Verfügung. Allgemeine Fragen zu unserem Klinikum und zur Bewerbung beantwortet Ihnen gerne Herr Ralf Maier, Personalreferent (Tel.: 07195/900 - 2034).
Pflegefachkraft als Praxisanleiter(m/w/d) Psychatrie Arbeitgeber: Klinikum Schloß Winnenden
Kontaktperson:
Klinikum Schloß Winnenden HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft als Praxisanleiter(m/w/d) Psychatrie
✨Tipp Nummer 1
Nutze unser Online-Portal, um dich direkt zu bewerben! So kommst du schnell in Kontakt mit uns und zeigst gleich dein Interesse an der Stelle als Praxisanleiter.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor! Informiere dich über unsere Klinik und über die spezifischen Anforderungen der Stelle. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflegeausbildung! Teile uns mit, wie du Auszubildende unterstützen und fördern möchtest. Deine Begeisterung wird uns überzeugen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze die Möglichkeit einer Hospitation! So kannst du einen direkten Eindruck von unserem Team und der Arbeitsweise gewinnen. Das hilft dir, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft als Praxisanleiter(m/w/d) Psychatrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Wahl für die Praxisanleitung bist.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Qualifikationen klar und präzise darstellst. Wir suchen nach jemandem mit einer Weiterbildung zum Praxisanleiter und Erfahrung in der psychiatrischen Pflege – mach das deutlich!
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Klinik an. Zeig uns, dass du dich mit unserem Ansatz zur Pflegeausbildung identifizierst und wie du dazu beitragen kannst, unsere Ausbildungs- und Anleitungskonzepte weiterzuentwickeln.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Portal für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich Feedback zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Schloß Winnenden vorbereitest
✨Informiere dich über das Klinikum
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Klinikum Schloß Winnenden verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die verschiedenen Abteilungen und deren Angebote. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft und Praxisanleiter unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Auszubildende unterstützt oder erfolgreich mit einem Team zusammengearbeitet hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und zeigen deine Kompetenz.
✨Fragen zur Weiterbildung
Da das Klinikum Wert auf die Weiterentwicklung von Ausbildungs- und Anleitungskonzepten legt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du dich selbst weiterbilden möchtest. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist. Das zeigt, dass du langfristig denkst.
✨Sei authentisch und offen
Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit Auszubildenden. Sei offen für Fragen und teile deine Gedanken ehrlich. Ein gutes Arbeitsklima entsteht durch Offenheit und Vertrauen, und das kannst du bereits im Interview vermitteln.