Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflegeleitung und sorge für eine hohe Pflegequalität.
- Arbeitgeber: Ambulanter Pflegedienst mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und mache einen Unterschied im Leben der Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren ambulanten Pflegedienst suchen wir eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (d/m/w) ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit.
Ihre Perspektiven – unsere Angebote:
- eine unbefristete Anstellung
- ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
- eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- umfangreiche interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Job‑Ticket der LVB und vergünstigte Parkmöglichkeiten
- betriebliche Altersvorsorge, VWL und Gesundheitsfürsorge
Ihr Profil:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits‑ und Krankenpfleger oder Altenpfleger
- wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung: eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein pflegewissenschaftliches Studium
- idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der ambulanten Pflege mit, sind mit der Wund‑ und Stoma‑Management sowie der Portversorgung vertraut und haben Freude, erste Leitungstätigkeiten als stellvertretende Pflegedienstleitung zu übernehmen
- Sie zeichnen sich durch eine hohe Sozialkompetenz, eine äußerst empathische Art und einen sensiblen Umgang gegenüber den uns anvertrauten Patienten und deren Angehörigen aus
- Sie besitzen die Fähigkeit, unsere Patienten und deren Angehörige mit Einfühlungsvermögen und Geduld zu beraten und anzuleiten
- Führerschein der Klasse B, einschließlich Fahrpraxis, runden Ihr Profil ab
Ihre Aufgaben:
- Miterstellung der Dienstplanung, Führen von Pflegevisiten sowie die stellvertretende Personalführung
- Übernahme der Pflegedienstleitung im Rahmen der Elternzeitvertretung
- fachliche Anleitung, Einarbeitung und motivierende Sicherstellung der Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen und wirtschaftlichen Aspekten
- eigenständige und vollständige Pflegedokumentation
- verantwortungsbewusste und konstruktive Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Kollegen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen steht Ihnen gern die Geschäftsführerin, Frau Schienbein, telefonisch unter der Rufnummer 0341/909 4915 zur Verfügung. Jetzt bewerben unter Angabe der Ausschreibungsnummer (T4) 336/2025 vorzugsweise per E‑Mail.
Stellvertretende Pflegedienstleitung (d/m/w) Arbeitgeber: Klinikum St. Georg Leipzig
Kontaktperson:
Klinikum St. Georg Leipzig HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegedienstleitung (d/m/w)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über den ambulanten Pflegedienst und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Wund- und Stoma-Management am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du empathisch bist und die Bedürfnisse der Patienten verstehst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich motiviert. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die wirklich für ihre Arbeit brennen und sich um die Patienten kümmern.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Vergiss nicht, die Ausschreibungsnummer anzugeben, damit wir wissen, auf welche Stelle du dich bewirbst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegedienstleitung (d/m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Anpassung an die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zur Stellvertretenden Pflegedienstleitung passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum St. Georg Leipzig vorbereitest
✨Informiere dich über den ambulanten Pflegedienst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den ambulanten Pflegedienst verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele für deine Sozialkompetenz vor
Da die Stelle eine hohe Sozialkompetenz erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du Empathie gezeigt oder Konflikte gelöst hast. Das wird dir helfen, deine Fähigkeiten überzeugend darzustellen.
✨Fragen zur Dienstplanung und Pflegequalität
Bereite Fragen zur Dienstplanung und zur Sicherstellung der Pflegequalität vor. Zeige, dass du die Herausforderungen der stellvertretenden Pflegedienstleitung verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv mitzuarbeiten.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein. Lass deine Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit Patienten durchscheinen. Wenn du ehrlich und offen über deine Motivation sprichst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen und dich von anderen Bewerbern abheben.
