Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Frühgeborenen und schwerkranken Kindern im multiprofessionellen Team.
- Unternehmen: Klinikum St. Marien, ein modernes Krankenhaus mit 578 Betten und engagierten Teams.
- Vorteile: Attraktive Zusatzleistungen, Fortbildungsmöglichkeiten und flexible Dienstpläne.
- Weitere Informationen: Mitarbeiterwohnungen und Unterstützung bei der Wohnungssuche verfügbar.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinderpflege und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege mit Schwerpunkt Pädiatrie und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Herzlich willkommen im Klinikum St. Marien! Wir sind ein Krankenhaus der Versorgungsstufe II mit 578 Betten, 20 teilstationären Plätzen, 17 Fachabteilungen und vier Belegabteilungen. Unsere Fachbereiche umfassen alles von Chirurgie bis Frührehabilitation sowie Kinder- und Jugendmedizin. Jährlich behandeln wir rund 720.000 stationäre und 67.000 ambulante Patient:innen. Wir haben sehr beständige Teams mit wenig Fluktuation und beschäftigen zurzeit 950 Mitarbeitende. Wenn Sie ein Teil unseres Teams werden wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Profil
- 3-jährige Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann mit Vertiefung Pädiatrie oder in Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
- Abgeschlossene Fachweiterbildung Pädiatrische Intensivpflege, bzw. die Bereitschaft diese zu absolvieren
- Berufserfahrung auf einer Kinder- oder Kinderintensivstation wünschenswert
- Flexibilität und Lernbereitschaft
- Gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
- Hohes technisches Verständnis
- Professioneller Umgang mit Patient:innen und deren Angehörigen
- Sie sind ein:e Teamplayer:in
- Verantwortungsbewusstsein
Das bieten wir
- Angeschlossene Kindertagesstätte des BRK
- Arbeitszeitkonto
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bis zu acht Tage Zusatzurlaub bei Arbeit in Wechselschicht
- Die Mitarbeit in einem motivierten, nach aktuellen medizinischen und pflegerischen Erkenntnissen arbeitenden Team
- Die Möglichkeit der Hospitation
- Dienstkleidung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung
- Innerbetriebliches Vorschlagswesen und regelmäßige Entwicklungsgespräche
- KKB Mitglied - überregionale Rabatte und Klinikum Card mit regionalen Rabatten
- Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie Mitarbeiter:innen-Wohnungen
- Wunschdienstplan
- Zwei Sonderzahlungen im Jahr
Ihre Aufgaben
- Eine familienorientierte Nachsorge für Frühgeborene, chronisch und schwerkranke Kinder
- Sie arbeiten im multiprofessionellen Team mit Ärzt:innen und allen am Pflegeprozess Beteiligten kooperativ zusammen
- Sie planen und evaluieren den Pflegeprozess
- Sie übernehmen administrative Tätigkeiten, wie z.B. Dokumentation des Pflegeprozesses, Bestellwesen
- Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege unserer Patient:innen und achten dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards
- Überwiegend Betreuung von Frühgeborenen sowie intensivpflichtigen Kindern aller Altersgruppen, Schwerpunkt Neonatologie mit Perinatalzentrum Level 1
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Pflegefachkraft (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie für Kinderintensivstation - Wir suchen Sie! Arbeitgeber: Klinikum St. Marien
Das Klinikum St. Marien ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem stabilen und engagierten Team zu arbeiten, das sich auf die neuesten medizinischen und pflegerischen Erkenntnisse stützt. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge und einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld, einschließlich einer angegliederten Kindertagesstätte, fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von einem Wunschdienstplan und regionalen Rabatten durch unsere Klinikum Card, was das Arbeiten bei uns besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie für Kinderintensivstation - Wir suchen Sie! erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Mitarbeitenden des Klinikums St. Marien in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Teamkultur oder aktuelle Projekte – das zeigt dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur Pflege und Pädiatrie durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile im Gespräch Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast oder wie du die Bedürfnisse von Patient:innen und deren Familien in den Mittelpunkt deiner Arbeit stellst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass du alle wichtigen Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie für Kinderintensivstation - Wir suchen Sie! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Kinderintensivpflege hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf die Herausforderungen bei uns vorbereitet haben.
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum St. Marien vorbereitet
✨Informiere dich über das Klinikum
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Klinikum St. Marien verschaffen. Schau dir die Fachabteilungen an und informiere dich über deren Schwerpunkte, insbesondere in der Kinder- und Jugendmedizin. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und Teamarbeit unter Beweis stellen. Denk daran, wie du in schwierigen Situationen reagiert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen auf der Kinderintensivstation sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Arbeitsumfeld erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein professionelles Auftreten ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Sei freundlich, lächle und zeige deine Begeisterung für die Stelle – das kann einen großen Unterschied machen!
