Stellvertretende Pflegerische Bereichsleitung für die pneumologische Intensivstation mit dem Sc[...]

Stellvertretende Pflegerische Bereichsleitung für die pneumologische Intensivstation mit dem Sc[...]

Stuttgart Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führen und Entwickeln von Mitarbeitenden auf der pneumologischen Intensivstation.
  • Unternehmen: Klinikum Stuttgart – größtes Klinikum in Baden-Württemberg mit über 9500 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Strukturiertes Einarbeitungskonzept, zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitszeitmodelle.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf interprofessionelle Zusammenarbeit und individuelle Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Intensivmedizin und arbeite in einem sinnstiftenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Intensivmedizin und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Klinikum Stuttgart – Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum.”

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung bei der Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden
  • Einarbeitung neuer Mitarbeitenden und Begleitung neuer Kolleg:innen
  • Unterstützung bei Dienst- und Urlaubsplanung sowie bei Ausfall- und Kapazitätsmanagement
  • Förderung der Teamentwicklung und interprofessionellen Zusammenarbeit
  • Organisation der täglichen Arbeitsabläufe auf der Intensivstation und im Aufwachraum
  • Koordination von Bettenmanagement und Patientensteuerung
  • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, patientenorientierten Versorgung
  • Mitgestaltung moderner Versorgungskonzepten im Bereich Intensivmedizin, Beatmung und Weaning
  • Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit ärztlichen Kolleg:innen, Therapeut:innen und weiteren am Prozess beteiligten Berufsgruppen
  • Mitwirkung bei der Umsetzung von Standards, an Projekten, Zertifizierungen und Veränderungsprozessen
  • Enge Zusammenarbeit mit den pflegerischen Zentrumsleitungen

Wir Erwarten

  • Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im intensivmedizinischen Bereich
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- oder Gesundheitsmanagement oder beabsichtigen dies in naher Zukunft zu absolvieren
  • Eine Fachweiterbildung für Intensiv- und Anästhesiepflege ist wünschenswert
  • Fachkenntnisse im Bereich Beatmung, Weaning oder pneumologischer Intensivmedizin sind ebenfalls wünschenswert
  • Sie verfügen über Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick
  • Strategisches Denken sowie Innovations- und Veränderungsbereitschaft setzen Sie voraus
  • Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
  • Multiprofessionalität prägt ihr Handeln und Denken

Wir Bieten

  • Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
  • Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften
  • Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken
  • Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart
  • Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“
  • Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit „Beruf und Familie“ erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein.
  • Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen.
  • An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zur Verfügung
  • Eine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
  • Alle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Oliver Lang (Telefon: 0711 278-32050) zur Verfügung.

Stellvertretende Pflegerische Bereichsleitung für die pneumologische Intensivstation mit dem Sc[...] Arbeitgeber: Klinikum Stuttgart

Das Klinikum Stuttgart ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz in der Gesundheitsversorgung bietet, sondern auch eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch die hauseigene Akademie. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interprofessionelle Zusammenarbeit fördern wir eine positive Arbeitskultur, die die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt und innovative Arbeitszeitmodelle sowie moderne Mitarbeiterunterkünfte bereitstellt. Unsere attraktiven Standorte in Stuttgart bieten zudem Zugang zu vielfältigen Freizeitmöglichkeiten und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement.

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Kontaktdaten:

Klinikum Stuttgart Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Pflegerische Bereichsleitung für die pneumologische Intensivstation mit dem Sc[...] erhalten könnten

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Klinikum Stuttgart ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Klinikum Stuttgart.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Klinikum Stuttgart zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Pflegerische Bereichsleitung für die pneumologische Intensivstation mit dem Sc[...] mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Organisationsgeschick
Strategisches Denken
Innovationsbereitschaft
Veränderungsbereitschaft
Fachkenntnisse in Beatmung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Klinikum Stuttgart zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Klinikum Stuttgart relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Klinikum Stuttgart, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Stuttgart vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.