Personalverrechner*in (m/w/d)

Personalverrechner*in (m/w/d)

Wels Vollzeit 1850 - 2200 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenverantwortliche Abwicklung der Personalverrechnung und Betreuung von Mitarbeitern.
  • Unternehmen: Klinikum Wels-Grieskirchen, das größte Ordensspital Österreichs.
  • Vorteile: Attraktive Gehälter, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Lebendiges Netzwerk und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen mit einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalverrechnung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1850 - 2200 € pro Monat.

Wels, sofortiger Einstieg möglich. Jobs am Klinikum Wels-Grieskirchen haben Zukunftspotential. Die hohe Fachkompetenz unserer Mitarbeiter sowie der offene, ehrliche und sehr persönliche Umgang miteinander bilden die Grundlage für medizinische Top-Versorgung.

Als Personalverrechner*in betreuen Sie eigenverantwortlich einen bestimmten Abrechnungskreis und sind dabei eingebettet in ein engagiertes und kollegiales Team, mit dem Sie sich fachlich austauschen können.

Es erwarten Sie folgende Aufgaben:

  • eigenverantwortliche Abwicklung der Personalverrechnung
  • Personaladministration (vom Eintritt bis zum Austritt) und Stammdatenpflege
  • Dienstplankontrolle
  • laufende Betreuung unserer Mitarbeiter/innen und Führungskräfte bei Fragen zur Dienstplanung, Abrechnung und zum Arbeitsrecht
  • Erstellen von Dienstverträgen und Vereinbarungen
  • Kommunikation mit Behörden

Ihr Profil:

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • positiv abgelegte Ausbildung zur Personalverrechnung
  • sehr gute MS Office-Kenntnisse und keine Scheu vor neuen EDV-Programmen
  • idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Nutzung von SAP mit
  • hohe Kunden- und Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit
  • Teamplayer mit einer proaktiven und lernbereiten Einstellung
  • sorgfältige und genaue Arbeitsweise

Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich jederzeit an Mag. Christina Spitzbart unter der Telefonnummer +43 7242 415 92800.

Gehalt & Benefits: EUR 3.084.- Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, die Brutto-Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitbeschäftigung.

Benefits:

  • Personalentwicklung: Potenzialförderung, internes Fortbildungsprogramm, attraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildung
  • Gesundheitsförderung: Ergonomieberatung, Vorträge, sportliche Events, Vergünstigung Fitnessstudio
  • Netzwerk: lebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur
  • Kantine: gesundes und vergünstigtes Essen in der hauseigenen Kantine
  • Dienstwohnungen: günstige Dienstwohnungen in unmittelbarer Nähe zum Klinikum
  • Lebensphasenorientierung: lebensphasenorientierte Rahmenbedingungen, vielfältige Teilzeitmodelle, Zertifizierung und Staatspreis Beruf & Familie
  • Mobilität: sehr gute Verkehrsanbindung, Parkplätze nach Verfügbarkeit, fahrradfreundliches Krankenhaus
  • Obst: täglich gratis Obstlieferung auf die Abteilung
  • Ermäßigungen: Café & Shop Florentini, Fitnessstudio mediFit, diverse Kooperationen mit regionalen Unternehmen
  • Frauenförderung: ausgezeichnet mit dem Oö. Frauenförderpreis

Jetzt bewerben!

Personalverrechner*in (m/w/d) Arbeitgeber: Klinikum Wels-Grieskirchen GmbH

Das Klinikum Wels-Grieskirchen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle Position als Personalverrechner*in bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, attraktiven Fortbildungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, gepaart mit zahlreichen Benefits wie Gesundheitsförderung und flexiblen Arbeitsmodellen, ist das Klinikum ein idealer Ort für alle, die eine sinnstiftende Karriere im Gesundheitswesen anstreben.

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Kontaktdaten:

Klinikum Wels-Grieskirchen GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalverrechner*in (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Mitarbeit. Ein kurzer Anruf oder eine nette E-Mail kann oft Wunder wirken!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Wir sollten uns auch auf typische Fragen vorbereiten und eigene Fragen parat haben, um unser Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalverrechner*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Personalverrechnung
Personaladministration
Stammdatenpflege
Dienstplankontrolle
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Erstellung von Dienstverträgen
Kommunikation mit Behörden

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Personalverrechner*in passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Wels-Grieskirchen GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Klinikum Wels-Grieskirchen verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalverrechnung und Administration unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern, um deine Eignung für die Position als Personalverrechner*in zu untermauern.

Fragen zur Stelle vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den verwendeten EDV-Programmen sind hier besonders relevant.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und beschreibe, wie du mit anderen kommunizierst und Probleme löst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.