Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Auszubildende an und setze das Ausbildungskonzept in der Geriatrie um.
- Unternehmen: Klinikum Westmünsterland, einer der größten Arbeitgeber der Region.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit digitalen Tools und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze junge Talente.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung als Praxisanleiter.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Geriatrie 48683 Ahaus Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Termin. Mit über 6.000 Mitarbeitern (m/w/d) gehört die Klinikum Westmünsterland GmbH mit ihren Tochtergesellschaften zu den größten Arbeitgebern der Region. Wir betreiben Krankenhäuser an vier Standorten mit über 1.500 Planbetten, Seniorenzentren sowie ambulante Versorgungsnetzwerke. Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten.
Ihre Aufgaben
- Umsetzung des Ausbildungskonzeptes vor Ort
- Anleitung der Auszubildenden (m/w/d)
- Sicherung der Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben der generalistischen Ausbildung
- Wahrnehmung der Aufgaben einer Pflegefachkraft (m/w/d)
- Erschließung, Förderung und Sicherstellung der Einhaltung von Kooperationsvereinbarungen
- Teilnahme an Marketingmaßnahmen zur Gewinnung von neuen Auszubildenden (m/w/d)
- Bereitschaft zur Teilnahme an Tagungen/ Arbeitstreffen und überregionalen Arbeitsgruppen
- Eigenständige Administration und Dokumentation des Aufgabengebietes
Sie bringen mit
- Die Bereitschaft, die Rolle des Praxisanleiters (m/w/d) zu übernehmen
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d) mit bestenfalls mehrjähriger Berufserfahrung
- Eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zur Praxisanleitung (300 h) und jährliche Pflichtstunden absolviert
- Gute kommunikative und analytische Fähigkeiten
- Das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit
Was wir bieten
- Eine Anstellung als hauptamtlicher Praxisanleiter (m/w/d) auf der Station für Geriatrie
- Unmittelbare Auszahlung von Überstundenzuschlägen und Ausgleich der Mehr- und Überstunden
- Ein moderner Bekleidungs- und Wäsche-Automat
- Digitale Informationen für neue Mitarbeitende
- Eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich
- Umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums
- Vollständig digitalisierte Patientenakte
- KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden
- Online-Pflichtfortbildungen per WebTV
- Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich
- Gesundheitsfürsorge durch Angebote Rückenfit und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha
- Finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort
- Regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch Corporate Benefits (z. B. SKY, Samsung, Expedia, home24, SIXT)
- Exklusive lokale Angebote in z. B. Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit Lokalerie
- Bike-Leasing für Arbeitnehmer
- Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen
- Eine Vergütung nach AVR-Caritas
- Jahressonderzahlungen
- Eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK
Kontaktperson
Oliver Lux
Pflegedirektor
0 25 61 99 17 80
Klinikum Westmünsterland GmbH
Akademisches Lehrkrankenhaus
Zentrale Personalgewinnung
Wüllener Straße 99a, 48683 Ahaus
E-Mail: bewerbung@kwml.de
Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d) Geriatrie Arbeitgeber: Klinikum Westmünsterland GmbH
Das Klinikum Westmünsterland GmbH ist ein herausragender Arbeitgeber in der Region Ahaus, der mit über 6.000 Mitarbeitern eine vertrauensvolle und kollegiale Arbeitsatmosphäre bietet. Wir fördern aktiv die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine strukturierte Einarbeitung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Gesundheitsförderung, Bike-Leasing und regionalen Vergünstigungen, die das Arbeiten bei uns nicht nur sinnvoll, sondern auch angenehm gestalten.
Kontaktdaten:
Klinikum Westmünsterland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d) Geriatrie erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Klinikum Westmünsterland GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Klinikum Westmünsterland GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Klinikum Westmünsterland GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d) Geriatrie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Klinikum Westmünsterland GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Klinikum Westmünsterland GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Klinikum Westmünsterland GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Westmünsterland GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
