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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Unterstützung von Auszubildenden in der Pflegepraxis.
- Arbeitgeber: Das Klinikum Wilhelmshaven ist ein modernes, akademisches Lehrkrankenhaus mit 1.500 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Fahrradleasing und ein gutes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung in einem innovativen Team und genieße Freiraum für eigene Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Master in Pflegepädagogik oder gleichwertige Qualifikation, idealerweise mit Englisch oder Deutsch als Zweitfach.
- Andere Informationen: Langfristige Tätigkeit mit der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in der Pflegefachschule an der Nordseeeinen
Ihre Aufgaben
- Durchführung der Unterrichtstätigkeit mit Vor- und Nachbereitung
- Beratung, Anleitung und Begleitung unserer Auszubildenden in Theorie und Praxis
- Mitgestaltung bei der allgemeinen Schulorganisation
- Kursleitung
- Kooperation mit den Einsatzbereichen der Auszubildenden und beteiligten Personen
- Netzwerkarbeit
- Weiterentwicklung von schulinternen Konzepten
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Pflegepädagogik oder gleichwertige Qualifikation
- Idealerweise als Zweitfach Englisch oder Deutsch
- Hohes Maß an Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz
- Eine selbstständige, ziel- und teamorientierte Arbeitsweise
- Engagierte Mitgestaltung bei der Umsetzung einer generalistischen Pflegeausbildung
- Persönlichkeit mit Freude an einer innovativen Tätigkeit
- Altersvorsorge
- Arbeitsplatz Voll- oder Teilzeit
- Attraktive Vergütung nach Haustarif
- Fahrradleasing
- Freiraum für eigene Ideen
- Gutes Arbeitsklima, Teamarbeit
- Jahressonderzahlung
- Langfristige Tätigkeit
Bewerbungsmanagement:
Annett Hollwitz | Tel: 04421.89.1323
Klinikum Wilhelmshaven gGmbH
Friedrich-Paffrath-Straße 100
26389 Wilhelmshaven
Niedersachsen
Pflegepädagogen (w/m/d) Arbeitgeber: Klinikum Wilhelmshaven gGmbH
Kontaktperson:
Klinikum Wilhelmshaven gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegepädagogen (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Klinikum Wilhelmshaven arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Stelle geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Pflegepädagogik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Weiterentwicklung der Ausbildung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Unterrichtsgestaltung und zur Betreuung von Auszubildenden vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fach- und Sozialkompetenz unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die generalistische Pflegeausbildung. Erkläre, warum dir diese Art der Ausbildung wichtig ist und wie du dazu beitragen möchtest, die Qualität der Ausbildung am Klinikum Wilhelmshaven zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegepädagogen (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben dein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Pflegepädagogik oder gleichwertige Qualifikationen. Wenn du Englisch oder Deutsch als Zweitfach hast, erwähne dies ebenfalls.
Erfahrung und Kompetenzen: Hebe deine Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz hervor. Zeige auf, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast, insbesondere in der Ausbildung von Auszubildenden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die innovative Tätigkeit und die Mitgestaltung einer generalistischen Pflegeausbildung zum Ausdruck bringst.
Anpassung an die Unternehmenskultur: Informiere dich über das Klinikum Wilhelmshaven und passe deine Bewerbung an die Werte und die Kultur des Unternehmens an. Zeige, dass du gut ins Team passt und bereit bist, zur positiven Arbeitsatmosphäre beizutragen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Wilhelmshaven gGmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Unterrichtstätigkeit
Informiere dich über die Lehrinhalte und -methoden, die an der Pflegefachschule vermittelt werden. Überlege dir, wie du deine Unterrichtseinheiten gestalten würdest und bringe eigene Ideen mit, um zu zeigen, dass du kreativ und engagiert bist.
✨Kenntnis der Schulorganisation
Mache dich mit der allgemeinen Schulorganisation des Klinikums Wilhelmshaven vertraut. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie wichtig eine gute Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Personen ist, um die Ausbildung der Auszubildenden zu optimieren.
✨Fachliche und soziale Kompetenzen betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz verdeutlichen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Auszubildenden gearbeitet hast und welche Methoden du eingesetzt hast, um sie zu unterstützen.
✨Engagement für innovative Pflegeausbildung
Zeige deine Leidenschaft für die Pflegepädagogik und deine Bereitschaft, aktiv an der Weiterentwicklung von Konzepten mitzuwirken. Diskutiere, wie du zur Umsetzung einer generalistischen Pflegeausbildung beitragen möchtest und bringe konkrete Vorschläge mit.
