Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Früh- und Neugeborenen auf der Intensivstation.
- Unternehmen: Klinikum Worms - ein modernes Krankenhaus mit einem engagierten Team.
- Vorteile: 35% Zuschlag an Feiertagen, flexible Arbeitszeiten und viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wir bieten ein Betriebskindergarten und unterstützen bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von kleinen Patienten und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Kinderkrankenpfleger:in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Über uns
Herzlich willkommen im Klinikum Worms! Unser Krankenhaus behandelt jährlich um die 32.000 Patient:innen stationär und 40.000 Patient:innen ambulant. Über 13 Stationen verteilt bieten wir Platz für 696 Betten. Einige dieser Stationen bieten dabei auch Bereichspflege. Zu unseren Fachbereichen zählen unter anderem die Allgemeinchirurgie, die Frauen- und Kinderklinik, die Intensivmedizin und die medizinische Klinik I und II. Aber auch in der Onkologie, dem Zentrum für Unfallchirurgie oder der Klinik für Geriatrie versorgen wir unsere Patient:innen auf hohem Niveau. Unser bunt gemischtes Team besteht aus 1.100 motivierten Mitarbeitenden, die in bestmöglicher Qualität eine pflegerische Versorgung gewährleisten. Aktuell sind wir noch auf der Suche nach weiteren engagierten Kolleg:innen, daher freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung!
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in/Kinderkrankenpfleger:in
- Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit
- Berufserfahrung, wir begrüßen auch Bewerbungen von Berufsanfänger:innen
- Fachliche und soziale Kompetenz
- Identifikation mit den Zielen des Hauses
- Engagiert und verantwortungsbewusst
Das bieten wir
- Am 24.12 und 31.12 bekommen Sie einen Zuschlag von 35%
- Betriebskindergarten
- Ermäßigungen im Fitnessstudio
- Flexible Arbeitszeiten für Studierende
- Flache Hierarchien
- Für Überstunden erhalten Sie einen Zuschlag von 15-30%
- Gesundheits- und Präventionskurse
- Urlaubstage können sich auf 35 Tage erhöhen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Kostenübernahme und Freistellung
- Eigenes Mitarbeitenden-Parkhaus
- Unterstützung bei der Wohnungssuche - bedingt Mitarbeitenden-Wohnungen
- Jährlicher Weihnachtsmarkt und Feste für Mitarbeitende
Ihre Aufgaben
- Bedienung und Überwachung der medizintechnischen Geräte im Patient:inneneinsatz nach Maßgabe des MPG
- Begleitung und Anleitung der Eltern während des stationären Aufenthaltes ihrer Kinder
- Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung Früh-, und Neugeborener, sowie Kinder aller Altersstufen
- Interprofessionelle Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und weiteren Therapeut:innen einer Kinderintensivstation
- Kreißsaalversorgung von Neugeborenen und Frühgeborenen ab der 23. SSW
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Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in (m/w/d) für die Pädiatrische Intensivstation Schwerpunkt Früh- und Neugeborenenversorgung - Wir suchen Zuwachs in unserem Team! Arbeitgeber: Klinikum Worms
Das Klinikum Worms ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein abwechslungsreiches und sinnstiftendes Arbeitsumfeld in der Urologie bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie einen Betriebskindergarten, flexible Arbeitszeiten für Studierende und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere flachen Hierarchien und die jährlichen Feste fördern eine positive Teamkultur, während wir durch Zuschläge für Überstunden und an Feiertagen sowie großzügige Urlaubstage von bis zu 35 Tagen für eine attraktive Work-Life-Balance sorgen.
