Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser engagiertes Team auf der Intensivstation und gestalte die Patientenversorgung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Schwerpunktkrankenhaus mit einem motivierten und dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Intensivpflege und führe ein motiviertes Team zu Höchstleistungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Weiterbildung in Intensiv- und Anästhesiepflege erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Benefits und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Im Rahmen der Nachbesetzung aufgrund des Renteneintritts des Stelleninhabers suchen wir zum 01.04.2026 für die Intensivstation am Standort Juliusspital in Vollzeit eine Stationsleitung (m/w/d). Wenn Sie sich für diese Stelle bewerben möchten, stellen Sie bitte sicher, dass Sie die unten aufgeführten Anforderungen erfüllen.
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Die pflegerische Leitung des Teams der Intensivstation am Standort Juliusspital
- Verantwortung für die Einsatz- und Personalplanung in enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung
- Mitverantwortung bei der Erarbeitung und Umsetzung zeitgemäßer organisatorischer Konzepte
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Teams und des Bereiches
- Team- und zielorientierte Mitarbeiterführung
- Gestaltung und Förderung der multiprofessionellen Zusammenarbeit
Sie bringen mit:
- eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum Pflegefachmann/-frau* (m/w/d)
- die abgeschlossene Weiterbildung Intensiv- und Anästhesiepflege
- Leitungserfahrung wünschenswert
- die abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station, eine gleichwertige Qualifikation oder die Bereitschaft diese Kenntnisse zu erwerben
- Begeisterung für die Aufgabe und ein überzeugendes Auftreten
- einen hohen Anspruch an patientenorientiertes Denken und Handeln
- Teamgeist und die Fähigkeit zur Kooperation mit allen Berufsgruppen
*alle vorangegangenen offiziellen Berufsbezeichnungen wie z.B. Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (m/w/d) sind inbegriffen
Wir bieten:
- einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem Schwerpunktkrankenhaus
- ein engagiertes, motiviertes Team und eine gute Arbeitsatmosphäre
- ein Entgelt nach TV-L und eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- eine moderne Arbeitszeitgestaltung, auch hinsichtlich Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- verschiedene Benefits z.B. Zuschuss zum ÖPNV, Jobradleasing, Corporate Benefits, Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, Lebensarbeitszeitkonto
Stationsleitung (m/w/d) für unsere Intensivstation am Standort Juliusspital Arbeitgeber: Klinikum Würzburg Mitte gGmbH
Kontaktperson:
Klinikum Würzburg Mitte gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stationsleitung (m/w/d) für unsere Intensivstation am Standort Juliusspital
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Intensivpflege arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Führungskompetenzen und Teamarbeit konkret darstellen kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenanzeige, sondern auch viele Informationen über unser Team und die Arbeitsatmosphäre. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Begeisterung für die Intensivpflege und deine Motivation, das Team am Juliusspital zu leiten. Ein überzeugendes Auftreten kann oft den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stationsleitung (m/w/d) für unsere Intensivstation am Standort Juliusspital
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut strukturiertes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege zu berichten. Besonders wichtig sind uns deine Führungskompetenzen und wie du das Team unterstützt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikum Würzburg Mitte gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich gründlich vor
Informiere dich über die Intensivstation am Standort Juliusspital und deren spezifische Herausforderungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Pflegeleitung und der Teamführung dazu passen und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für die Pflege und die Leitung eines Teams durchscheinen. Erkläre, warum du diese Position anstrebst und was dich an der Arbeit auf der Intensivstation besonders reizt. Ein überzeugendes Auftreten kann den Unterschied machen!
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Weiterentwicklung des Teams oder zu organisatorischen Konzepten sind hier besonders relevant.
✨Betone Teamgeist und Kooperation
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und die multiprofessionelle Zusammenarbeit schätzt.