Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Pflegedienst und gestalte die Pflegeprozesse aktiv mit.
- Unternehmen: Führendes akademisches Lehrkrankenhaus in einer attraktiven Stadtlage.
- Vorteile: Stabile Anstellung, gute Verkehrsanbindung und hohe Lebensqualität.
- Weitere Informationen: Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Langjährige Erfahrung in der Pflegeleitung und positive Grundhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist ein größeres Klinikum (akademisches Lehrkrankenhaus) in attraktiver Stadtlage im Großraum Dortmund in Nordrhein-Westfalen. Der Standort verfügt über eine sehr gute Verkehrsanbindung an mehrere Nachbarstädte und Naturparks. Das Haus ist in der Region führend und mit seinen Zentren sowie Leistungsgruppen und Spezialisierungen als Schwerpunktversorger langfristig gut aufgestellt - daran wirken weit über 2.000 Mitarbeitende mit. Das Haus ist der zentrale und unangefochtene Versorger für über 100.000 Menschen. Die für außenstehende eventuell sogar unerwartet schöne Umgebung hält einige Naturschutzgebiete und Ausflugsziele für eine hohe Freizeit- und Lebensqualität bereit. Für die Ausbildung Ihrer Kinder sind alle Schulformen vor Ort und mehrere Universitäten stehen im Umkreis zur Auswahl.
Profitieren Sie von:
- dem stabilen Versorgungsauftrag für alle beantragten Leistungsgruppen.
- der Planbarkeit, Zuverlässigkeit und Sicherheit des großen Klinikums.
- dem Support durch Ihr mehrköpfiges Team und Ihre Klinik-PDLen.
- in einem Haus mit guter Atmosphäre und kurzen Wegen.
- mit eigener Krankenpflegeschule.
- hohem fachlichen und persönlichen Gestaltungsspielraum.
Die Pflege:
Die Pflegedirektion ist Mitglied des Krankenhausdirektoriums und berichtet direkt an den Geschäftsführer des Klinikums. Der Pflegedirektor hat einen mehrköpfigen Stab an Mitarbeitenden (Sekretariat, Assistenz) und wird von der Pflegedienstleitung vertreten bzw. unterstützt. Die Pflegedienstleitungen sind die direkten Vorgesetzten der über 20 Stations- und Funktionsleitungen. Die eigene Krankenpflegeschule hat jährlich ungefähr 80 Auszubildende in drei Klassen jedes Jahrgangs, wodurch der Pflegedienst regelmäßig frei von Leihpersonal ist, Ausnahmen kann es auf der Intensivstation geben.
Die Aufgabe:
- Sie sind als führender Vertreter des Pflegedienstes Moderator und Impulsgeber durch die motivierende Ansprache aller Beteiligten.
- Sie steuern die PDL über mehrere Standorte in der Stadt und begleiten sie in der hausübergreifenden Personalentwicklung durch Vereinheitlichung von Strukturen, Standards, Abläufen und Dienstplanmodellen.
- Sie haben ein Auge auf Materialeinsatz, Prozesseffizienz und Auslastung zur Vorbereitung auf die Auswirkungen der regulatorischen Veränderungen.
- Sie blicken über den Tellerrand hinaus und sind vernetzt. Ihr Wort gilt im Haus.
Das bringen Sie mit:
Gesucht ist ein begeisterungsfähiger und sympathischer Mensch mit positiver Grundhaltung. Basierend auf einer breiten pflegewissenschaftlichen Ausbildung und Praxis besitzen Sie langjährige Erfahrung in der ersten oder zweiten Führungsebene eines Krankenhauses; eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation ist willkommen. Sie sind erfahren in der Netzwerkarbeit und können Menschen einschätzen, motivieren und für Ihre Ziele gewinnen. Sie sind Ansprechpartner*in auf Augenhöhe für die leitenden Ärztinnen und Ärzte – Sie nehmen den ärztlichen Dienst ebenso in die Pflicht, wie dieser den Pflegedienst. Konflikten beugen Sie vor durch klare Regeln und deren verbindliche Einhaltung – im akuten Fall agieren Sie sachlich, freundlich und konsequent. Humor ist willkommen.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, wenden Sie sich - bevorzugt per Email - vertrauensvoll an uns. Es steht Ihnen Herr Wolf Mönner für die telefonische Kontaktaufnahme und weitere Informationen gerne zur Verfügung, er ist mit dem Haus gut vertraut und moderiert Ihr Kennenlernen mit der Geschäftsführung und dem Krankenhausdirektorium vor Ort.
Wir orientieren uns an klaren Berufsgrundsätzen des Bundesverbandes Deutscher Unternehmensberater (BDU), arbeiten im Exklusivauftrag und garantieren die absolut vertrauliche Behandlung Ihrer Personendaten.
Kontakt:
k l i n i k WERK. – Sozietät für Krankenhausberatung
Wolf U. Mönner I Tunisstraße 19 - 23 I 50667 Köln I 0221. 950 191 45
mail: wolf.moenner@klinikwerk.de
www.klinikwerk.de
Pflegedirektor:in Arbeitgeber: Klinikwerk - Sozietät für Krankenhausberatung
Das Klinikum in Nordrhein-Westfalen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachärzte in der Unfallchirurgie. Mit einer exzellenten Verkehrsanbindung, einem kollegialen Klima und einer überdurchschnittlichen administrativen Unterstützung fördert das Haus nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Spezialisierungen aktiv einzubringen und Teil eines etablierten Teams zu werden, das sich durch Verbindlichkeit und Kooperationsbereitschaft auszeichnet.
Kontaktdaten:
Klinikwerk - Sozietät für Krankenhausberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegedirektor:in erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Klinikwerk - Sozietät für Krankenhausberatung ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Klinikwerk - Sozietät für Krankenhausberatung.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Klinikwerk - Sozietät für Krankenhausberatung zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedirektor:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Klinikwerk - Sozietät für Krankenhausberatung zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Klinikwerk - Sozietät für Krankenhausberatung relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Klinikwerk - Sozietät für Krankenhausberatung, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinikwerk - Sozietät für Krankenhausberatung vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
