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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege Softwarelösungen mit 90er-Jahre Technologien.
- Arbeitgeber: Modernes medizinisches Labor mit hohem wissenschaftlichen Standard.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte und die Chance, in einem innovativen Team zu arbeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Informatik und Erfahrung mit 90er-Jahre Technologien erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen mit Lebenslauf und Zeugnissen sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
In der Klinik für Immunologie unter der Leitung von Prof. h.c. (RCH) Dr. med. Winfried Stöcker werden täglich bis zu 1.000 Serumproben untersucht. Das diagnostische Repertoire im Bereich der Autoimmunerkrankungen gehört zu den umfangreichsten weltweit. In unserem modernen medizinischen Labor mit hohen wissenschaftlichen Standards soll die Position des Leiters der Informatikabteilung besetzt werden, und eine unabhängige integrative Laborverwaltungssoftware soll neu etabliert werden.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Softwareentwickler (Technologien der 1990er/2000er Jahre).
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Wartung von Softwarelösungen basierend auf Technologien der 1990er Jahre
- Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern und Fachabteilungen zur Optimierung bestehender Systeme
- Durchführung von Code-Reviews und Sicherstellung der Code-Qualität
- Fehlerbehebung und Wartung bestehender Anwendungen
- Teilnahme an der Planung und Gestaltung von Updates und Migrationen
Ihr Profil:
- Abschluss in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit Technologien der 1990er Jahre
- Fundierte Kenntnisse in Programmiersprachen wie C, C++, Visual Basic oder ähnlichem
- Erfahrung mit Datenbanken wie dBase, FoxPro oder frühen SQL-Versionen
- Vertrautheit mit Betriebssystemen wie MSDOS, Windows 3.1/95 oder Unix
Ihre Chance:
- Ein motiviertes, freundliches Arbeitsumfeld
- Spannende, abwechslungsreiche Projekte
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen, informativen Bewerbungsunterlagen, einschließlich eines Fotos, aller Schulabschlüsse und, falls vorhanden, aller Arbeitszeugnisse. Diese müssen dokumentieren, dass Sie zu außergewöhnlichen Leistungen fähig sind.
Daniela Stricker
Prof. h.c. (RCH) Dr. med. Winfried Stöcker, Klinik für Immunologie, Am Sonnenberg 9, D-23627 Groß Grönau
Software Developer (m/f/d) (1990s/2000s technologies) Arbeitgeber: Klinisch-immunologisches Labor / Prof. h.c. (RCH) Dr. med. Winfried Stöcker
Kontaktperson:
Klinisch-immunologisches Labor / Prof. h.c. (RCH) Dr. med. Winfried Stöcker HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Developer (m/f/d) (1990s/2000s technologies)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Softwareentwicklung tätig sind. Sie könnten wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Stelle bei uns haben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Technologien der 1990er und 2000er Jahre. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für C, C++, Visual Basic und die entsprechenden Datenbanksysteme hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Problemlösungsfähigkeiten trainierst. Übe das Debuggen von Code und das Durchführen von Code-Reviews, um deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Softwareentwicklung und die Arbeit im Gesundheitswesen. Bereite Beispiele vor, wie deine bisherigen Projekte zur Verbesserung von Systemen beigetragen haben, um deine Motivation und Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer (m/f/d) (1990s/2000s technologies)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Technologien. Stelle sicher, dass du alle relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Technologien und Erfahrungen widerspiegelt, die in der Stellenanzeige genannt werden, wie C, C++, Visual Basic und Datenbanken aus den 1990er Jahren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Betone deine Erfahrung mit den geforderten Technologien und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern.
Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente beilegst, einschließlich eines aktuellen Fotos, aller Schulabschlüsse und Arbeitszeugnisse. Achte darauf, dass deine Unterlagen vollständig und gut strukturiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinisch-immunologisches Labor / Prof. h.c. (RCH) Dr. med. Winfried Stöcker vorbereitest
✨Technologisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die Technologien der 1990er und 2000er Jahre gut informiert bist. Recherchiere aktuelle Trends und Entwicklungen in diesen Bereichen, um im Interview kompetent zu wirken.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung mit den geforderten Technologien demonstrieren. Zeige, wie du Probleme gelöst und Systeme optimiert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern und Fachabteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du zur Optimierung bestehender Systeme beigetragen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach dem Arbeitsumfeld, den Projekten und den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
