Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze und fördere das geistliche Leben in der katholischen Landjugendbewegung.
- Unternehmen: Katholische Landjugendbewegung im Erzbistum Paderborn mit über 3500 Mitgliedern.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Gestaltungsmöglichkeiten und attraktive Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Gemeinschaftsgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Jugendpastoral und setze dich für soziale Gerechtigkeit ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der katholischen Theologie oder Religionspädagogik erforderlich.
Die Katholische Landjugendbewegung im Erzbistum Paderborn (KLJB) ist ein katholischer Jugendverband mit circa 3500 Kindern und Jugendlichen, die sich in rund 80 Ortsgruppen organisieren. Sie ist eingebunden in die Katholische Landjugendbewegung (KLJB) Deutschland mit ca. 70.000 Mitgliedern. Der Verband engagiert sich inhaltlich und (gesellschafts-)politisch für den Lebensraum Land, die Ökologie, eine jugendgerechte Kirche und internationale Gerechtigkeit. Dabei verfolgt er die Grundprinzipien Demokratie und Geschlechtergerechtigkeit.
Die Katholische Landjugendbewegung im Erzbistum Paderborn e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine geistliche Verbandsleitung mit abgeschlossenem (Fach-)Hochschulstudium der katholischen Theologie oder Religionspädagogik. Das Amt ist als Wahlamt auf zwei Jahre befristet, eine Wiederwahl ist möglich. Der Beschäftigungsumfang beträgt 50% und wird nach KAVO vergütet. Dem Diözesanvorstand gehören neben dem*r Diözesanseelsorger*in maximal vier weitere ehrenamtliche Diözesanvorsitzende an. Diese sind gemeinsam als Team verantwortlich für die inhaltliche, politische und wirtschaftliche Leitung und Weiterentwicklung des Diözesanverbandes im Rahmen der Ordnungen und Beschlüsse.
Zu den Aufgaben gehören insbesondere:
- Unterstützung und Förderung geistlichen Lebens auf allen Ebenen des Verbandes
- Entwicklung und Umsetzung von jugend- und landpastoralen Angeboten
- Unterstützung der Arbeit der Ehrenamtlichen in den Gruppen und Gremien des Verbands, auch als Seelsorger*in im Sinne eines personalen Angebots
- Innerverbandliche und außerverbandliche Vertretung des KLJB-Diözesanverbands
- Mitarbeit in den pastoralen Gremien des BDKJ
Wir erwarten:
- Zugehörigkeit zur römisch-katholischen Kirche
- abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der katholischen Theologie oder Religionspädagogik
- Fähigkeit zu konzeptionellem Denken und Handeln
- möglichst eine Jugendverbandliche, jugendpastorale oder jugendpolitische Prägung
- die Fähigkeit mit ehrenamtlichen und hauptberuflichen Kollegen im Team zu arbeiten
- Bereitschaft zur Arbeit an Abenden und Wochenenden sowie zu Dienstreisen
- Führerschein der Klasse B
Wir bieten:
- Vergütung nach EG 12/13 KAVO, nach persönlicher Voraussetzung
- Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit
- vielseitiges Arbeitsfeld mit kreativen Gestaltungsmöglichkeiten von liturgischen und pastoralen Formen
- Möglichkeit zur Teilnahme an spezifischer Aus- und Fortbildung
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Möglichkeit zur Nutzung von JobRad und Sportnavi
Für Bewerber*innen aus dem pastoralen Dienst einer Diözese werden wir uns um eine Freistellung bemühen. Die Anstellung erfolgt über die KLJB im Erzbistum Paderborn e.V. Der Dienstsitz ist Paderborn.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 01.06.2026 an: KLJB im Erzbistum Paderborn e.V. Niklas Henke – persönlich - Leostraße 21, 33098 Paderborn n.henke@kljb-paderborn.de
Diözesanseelsorger*in KLJB im Erzbistum Paderborn Arbeitgeber: KLJB im Erzbistum Paderborn e.V.
Die Katholische Landjugendbewegung im Erzbistum Paderborn bietet eine sinnstiftende und engagierte Arbeitsumgebung, in der Sie aktiv zur Förderung des geistlichen Lebens und der Jugendpastoral beitragen können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Fortbildungsmöglichkeiten und einer starken Gemeinschaft von Ehrenamtlichen und Hauptberuflichen schaffen wir ein unterstützendes Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge und der Möglichkeit, innovative pastorale Angebote zu gestalten.
Kontaktdaten:
KLJB im Erzbistum Paderborn e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Diözesanseelsorger*in KLJB im Erzbistum Paderborn erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der KLJB ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen oder Netzwerktreffen und stelle Fragen, die dein Interesse an der Position zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Werte und Ziele der KLJB genau studierst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Einklang mit diesen Werten bringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du das geistliche Leben fördern und die Ehrenamtlichen unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit, Teil des Teams zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Diözesanseelsorger*in KLJB im Erzbistum Paderborn mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn wir uns deine Bewerbung anschauen, wollen wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Deine Persönlichkeit ist wichtig für die KLJB und das Team.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wir suchen jemanden mit einer jugendverbandlichen oder jugendpastoralen Prägung. Teile uns mit, welche Erfahrungen du in diesen Bereichen hast und wie du sie in die Arbeit bei der KLJB einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KLJB im Erzbistum Paderborn e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte der KLJB
Mach dich mit den Grundprinzipien der Katholischen Landjugendbewegung vertraut. Zeige im Interview, dass du die Themen Demokratie, Geschlechtergerechtigkeit und ökologische Verantwortung verstehst und schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Werten des Verbands herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Seelsorge oder der Arbeit mit Jugendlichen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du konzeptionell denkst und handelst, sowie deine Teamfähigkeit unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit im Team oder zu den pastoralen Gremien sind besonders relevant.
✨Sei flexibel und offen
Da die Stelle auch Abend- und Wochenendarbeit sowie Dienstreisen erfordert, solltest du deine Bereitschaft dazu im Interview klar kommunizieren. Zeige, dass du bereit bist, dich auf die Bedürfnisse des Verbands einzustellen und aktiv an der Weiterentwicklung der KLJB mitzuwirken.
