Projektreferent*in „Prävention sexualisierte Gewalt und Schutzkonzepte“

Projektreferent*in „Prävention sexualisierte Gewalt und Schutzkonzepte“

Paderborn Befristet 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Schutzkonzepte und organisiere Schulungen für Ehrenamtliche.
  • Unternehmen: Katholische Landjugendbewegung im Erzbistum Paderborn – ein engagierter Jugendverband.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit der Möglichkeit zur individuellen Stundenanpassung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Schutz von Kindern und Jugendlichen in deiner Gemeinde.
  • Qualifikationen: Studium in Sozialer Arbeit oder vergleichbaren Bereichen und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Die Katholische Landjugendbewegung im Erzbistum Paderborn (KLJB) ist ein katholischer Jugendverband mit circa 3500 Kindern und Jugendlichen, die sich in rund 80 Ortsgruppen organisieren. Sie ist eingebunden in die Katholische Landjugendbewegung (KLJB) Deutschland mit ca. 70.000 Mitgliedern. Der Verband engagiert sich inhaltlich und (gesellschafts-)politisch für den Lebensraum Land, die Ökologie, eine jugendgerechte Kirche und internationale Gerechtigkeit. Dabei verfolgt er die Grundprinzipien Demokratie und Geschlechtergerechtigkeit.

Die Katholische Landjugendbewegung im Erzbistum Paderborn e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Projektreferent*in „Prävention sexualisierte Gewalt und Schutzkonzepte“. Es handelt sich um ein auf 8 Monate befristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit mit einem wöchentlichen Umfang von 19,5 Stunden. Nach individueller Absprache ist ein geringerer Stundenumfang bei längerer Laufzeit möglich.

Zu den Aufgaben gehören insbesondere:

  • Aktualisierung und Erarbeitung von Schutzkonzepten für unsere Ortsgruppen
  • Organisation und Durchführung von Aus- und Fortbildungsmaßnahmen für ehrenamtliche Mitarbeiter*innen in der KLJB im Bereich der Prävention
  • Begleitung von Ehrenamtlichen bei der Durchführung von Risikoanalysen
  • Konzeption, Erstellung und Weiterentwicklung von Vorlagen, Leitfäden und praxisorientierten Arbeitshilfen

Wir erwarten:

  • nach Möglichkeit gültige Schulung BasisPlus Prävention – Kinder schützen oder Intensivschulung
  • nach Möglichkeit Multiplikator*innenschulung – Kinder schützen für Mitarbeiter*innen der Katholischen Kinder- und Jugendarbeit im Erzbistum Paderborn
  • möglichst einen (Fach-)Hochschulabschluss in Sozialer Arbeit oder vergleichbaren Studiengängen
  • möglichst eine jugendverbandliche, jugendpastorale oder jugendpolitische Prägung
  • die Fähigkeit mit ehrenamtlichen und hauptberuflichen Kollegen im Team zu arbeiten
  • Bereitschaft zur Arbeit an Abenden und Wochenenden sowie zu Dienstreisen
  • Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

  • Vergütung nach persönlicher Voraussetzung bis EG 10 KAVO
  • Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit
  • Möglichkeit zur Teilnahme an spezifischer Aus- und Fortbildung
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Möglichkeit zur Nutzung von JobRad und Sportnavi

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 01.08.2026 an: KLJB im Erzbistum Paderborn e.V. Niklas Henke – persönlich - Leostraße 21, 33098 Paderborn n.henke@kljb-paderborn.de

Projektreferent*in „Prävention sexualisierte Gewalt und Schutzkonzepte“ Arbeitgeber: KLJB im Erzbistum Paderborn e.V.

Die Katholische Landjugendbewegung im Erzbistum Paderborn bietet ein engagiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, das sich für die Belange von Kindern und Jugendlichen stark macht. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Fortbildungsmöglichkeiten und einer betrieblichen Altersvorsorge fördert der Verband nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen, sondern auch eine positive und inklusive Teamkultur. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an wichtigen gesellschaftlichen Themen zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur Prävention sexualisierter Gewalt zu leisten.

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Kontaktdaten:

KLJB im Erzbistum Paderborn e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektreferent*in „Prävention sexualisierte Gewalt und Schutzkonzepte“ erhalten könnten

Einblicke in die Community

Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.

Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen

Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!

Stell dich aktiv vor!

Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.

Bewirb dich über unsere Website

Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei KLJB im Erzbistum Paderborn e.V., um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektreferent*in „Prävention sexualisierte Gewalt und Schutzkonzepte“ mit Bravour zu bestehen

Schutzkonzepte
Prävention sexualisierte Gewalt
Organisation von Aus- und Fortbildungsmaßnahmen
Durchführung von Risikoanalysen
Erstellung von Vorlagen und Leitfäden
Teamarbeit mit ehrenamtlichen und hauptberuflichen Kollegen
Fachhochschulabschluss in Sozialer Arbeit oder vergleichbaren Studiengängen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!

Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei KLJB im Erzbistum Paderborn e.V. passt.

Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.

Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KLJB im Erzbistum Paderborn e.V. vorbereitet

Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten

In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in KLJB im Erzbistum Paderborn e.V. gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.

Bereite dich auf Fallstudien vor

Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.

Zeige deine Lernbereitschaft

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei KLJB im Erzbistum Paderborn e.V..

Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel

Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.