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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenbetreuung, Neukundenakquise und Umsetzung von Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: Die Klöpfer Gruppe ist ein führender Holzgroßhändler in Deutschland mit Fokus auf nachhaltige Produkte.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Dienstwagen zur privaten Nutzung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und entwickle deine Karriere im Vertrieb.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Holzbranche und Kommunikationsstärke erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen vertriebsstarke Persönlichkeiten mit Verhandlungsgeschick.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Klöpfer Gruppe ist einer der führenden Holzgroßhändler und Holzimporteure in Deutschland. Unser Ziel sind Erfolgspartnerschaften mit Handwerk, Handel, Industrie und Bau sowie Architektur und Design. Dafür legen wir großen Wert sowohl auf die Kompetenz unserer Mitarbeiter als auch auf nachhaltige Produkte, moderne Logistiksysteme und ein innovatives Online-Angebot. Unsere Zukunftsplanung sieht weiteres Wachstum vor. Für unseren Standort Leipzig suchen wir eine/-n Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) (mit der regionalen Zuordnung in dem Gebiet Großraum Leipzig/Halle).
Als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst lieben und leben Sie den Handel. Sie übernehmen Verantwortung für die Umsetzung unserer Vertriebsstrategien und Erreichung Ihrer Ziele unter Berücksichtigung der relevanten betriebswirtschaftlichen Kennzahlen.
Ihr Aufgabengebiet:
- Kundenbetreuung und kompetente Beratung im zugeordneten Verkaufsgebiet
- Neukundenakquise und aktive Kundenansprache bei Neuheiten und Aktionen
- Bedarfsanalyse, lösungsorientierte Bearbeitung
Wir suchen vertriebsstarke Persönlichkeiten:
- mit einer kaufmännischen Ausbildung und idealerweise Erfahrungen in der Holzbranche
- mit dem nötigen Quantum an Verhandlungsgeschick und einem geschärften betriebswirtschaftlichen Blick
- gern können Sie Ihre Karriere aufbauend auf erste Führungserfahrungen bei uns weiterentwickeln
- Kommunikationsstärke und Vertriebsorientierung
- strukturierte und erfolgsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen:
- Die spannende Aufgabe unsere Entwicklung maßgeblich mitzugestalten und den Erfolg weiter zu optimieren.
- Einen unbefristeten Vertrag mit erfolgsorientierten Vergütungsbestandteilen.
- Innerhalb der Klöpfer Unternehmensgruppe stehen Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten offen.
- Unseren Außendienstmitarbeitern steht neben der nützlichen technischen Ausstattung zum mobilen Arbeiten ein Dienstwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung.
Sie haben Vertrieb im Blut, dann möchten wir Sie kennenlernen und freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) (mit der regionalen Zuordnung Großraum Leipzig/Halle) Arbeitgeber: Klöpferholz GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Klöpferholz GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) (mit der regionalen Zuordnung Großraum Leipzig/Halle)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Holzbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in das Unternehmen gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Klöpfer Gruppe und deren Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche und die spezifischen Herausforderungen im Vertrieb hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Vertriebsstrategie vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im Vertrieb belegen. Dies zeigt, dass du proaktiv und zielorientiert arbeitest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Außendienst! Teile in Gesprächen mit, warum dir der direkte Kontakt zu Kunden wichtig ist und wie du durch deine Kommunikationsstärke Beziehungen aufbauen kannst. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) (mit der regionalen Zuordnung Großraum Leipzig/Halle)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Klöpfer Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenswerte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine kaufmännische Ausbildung und Erfahrungen in der Holzbranche.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Gehe darauf ein, wie du zur Erreichung der Vertriebsziele beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klöpferholz GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich über die Holzbranche und die Klöpfer Gruppe. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen verstehst und wie sie sich von anderen Anbietern abheben.
✨Vertriebskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Vertriebsstärke und Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Kunden akquiriert und betreut hast.
✨Zielorientierung betonen
Erkläre, wie du in der Vergangenheit deine Ziele erreicht hast und welche Strategien du dabei angewendet hast. Dies zeigt deine strukturierte und erfolgsorientierte Arbeitsweise.
✨Fragen vorbereiten
Bereite gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den Entwicklungsmöglichkeiten und den Erwartungen an die Rolle vor. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
