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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und übernehme Verantwortung für unser Finanzmanagement.
- Arbeitgeber: Werde Teil des Klosters Hegne, einer vielseitigen Organisation am Bodensee.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterbenefits warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft in einem dynamischen Umfeld mit sinnstiftendem Auftrag.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes BWL-Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße eine angenehme Arbeitsatmosphäre in modernen Räumen und einer schönen Landschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft
Sie suchen eine Herausforderung, bei der Sie Verantwortung übernehmen und Ihr strategisches sowie operatives Know-how einbringen können? Willkommen im Team!
Wir sind eine vielseitige Organisation mit einem breiten Spektrum an Aufgaben und suchen eine/n Leiter*in Finanzen in unserer Zentralen Verwaltung des Klosters Hegne, der*die mit Herz, Verstand und Weitblick unser Finanzmanagement weiterhin in eine erfolgreiche Zukunft führt.
Ihre Aufgaben – anspruchsvoll und abwechslungsreich
- Leitung eines engagierten Teams von 3 Mitarbeiterinnen
- Ansprechpartner*in für Geschäftsführung, Führungskräfte und externe Partner in finanzrelevanten Themen
- Erstellung und Koordination von Jahresabschlüssen sowie Budgetplanung und -überwachung für unsere verschiedenen Rechtsträger
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchhaltung, des Zahlungsverkehrs und des Cash-Managements
- Optimierung von Prozessen und Bearbeitung bilanzieller sowie rechtlicher Fragestellungen
- Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Finanzbehörden
- Weiterentwicklung der Buchhaltungs- und Banking-Software
Das bringen Sie mit – kompetent und zukunftsorientiert
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Weiterbildung zur/zum Bilanzbuchhalter*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Freude an einer verantwortungsvollen Leitungsaufgabe
- Kenntnisse im Steuer- und Handelsrecht, idealerweise Erfahrung mit gemeinnützigen Rechtsträgern
- Empathische Führungsstärke, analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel und Buchhaltungssoftware
Unser Angebot – attraktiv und wertschätzend
- eine attraktive Vergütung (AVR) mit zusätzlicher guter Altersversorgung (KZVK) und Benefits
- eine angenehme Arbeitsatmosphäre in modernen Räumen in einer wunderbaren Landschaft
- einen sicheren Arbeitsplatz im Kloster Hegne, einem besonders geprägten Ort direkt am schönen Bodensee
- Eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Umfeld mit sinnstiftendem Auftrag
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Ihrer zukünftigen Weiterentwicklung
- attraktive zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements, Job Rad, kostenloses Obst, Kaffee und Pausengetränke u.v.m.)
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Strukturen aktiv mitzugestalten
Gestalten Sie als Leiter*in Finanzen die finanzielle Zukunft unserer Organisation und tragen Sie zu unserem Erfolg bei.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner:
Michael Hartwich
Leiter Personal & Organisation
Telefon + 49 (0) 7533 807 – 332
#J-18808-Ljbffr
Leitung Finanz- und Rechnungswesen (w/m/d) > Arbeitgeber: Kloster Hegne
Kontaktperson:
Kloster Hegne HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Finanz- und Rechnungswesen (w/m/d) >
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends im Finanz- und Rechnungswesen, insbesondere im gemeinnützigen Sektor. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Prozesse optimiert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Mission des Klosters Hegne. Informiere dich über deren Werte und Ziele und überlege, wie du mit deinem Fachwissen zur Erreichung dieser beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Finanz- und Rechnungswesen (w/m/d) >
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Kloster Hegne und seine Werte. Verstehe die spezifischen Anforderungen der Position und wie du mit deinem Know-how zur Weiterentwicklung des Finanzmanagements beitragen kannst.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen deiner Qualifikationen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben.
Motivationsschreiben verfassen: Betone in deinem Motivationsschreiben deine Führungserfahrung, dein Wissen im Steuer- und Handelsrecht sowie deine Fähigkeit, ein Team zu leiten. Zeige auf, wie du die finanziellen Prozesse optimieren möchtest.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kloster Hegne vorbereitest
✨Verstehen Sie die Organisation
Informieren Sie sich über das Kloster Hegne und seine Werte. Zeigen Sie im Interview, dass Sie die Mission und Vision der Organisation verstehen und wie Ihre Rolle als Leiter*in Finanzen dazu beitragen kann.
✨Bereiten Sie konkrete Beispiele vor
Seien Sie bereit, spezifische Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die Ihre Fähigkeiten in der Leitung eines Teams, der Budgetplanung und der Zusammenarbeit mit externen Partnern demonstrieren.
✨Heben Sie Ihre Führungsstärke hervor
Betonen Sie Ihre empathische Führungsstärke und Ihr analytisches Denkvermögen. Geben Sie Beispiele, wie Sie in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert und Ihr Team motiviert haben.
✨Fragen Sie nach den Erwartungen
Nutzen Sie die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Erkundigen Sie sich nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle und wie der Erfolg gemessen wird. Dies zeigt Ihr Interesse und Ihre Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
