Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative BTP-Entwicklungsprojekte und sorge für Qualität und Sicherheit.
- Unternehmen: Freudenberg ist ein globaler Technologiekonzern mit Fokus auf innovative Lösungen.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, internationale Möglichkeiten und persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Unternehmen.
- Warum dieser Job: Erlebe ein dynamisches Umfeld mit innovativen Technologien und einem starken Teamgeist.
- Qualifikationen: Erfahrung mit SAP BTP, Cloud-Technologien und Führungsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Service Lead Development BTP Platform (w/m/d) Arbeitgeber: Klueber Lubrication Muenchen GmbH & Co. KG
Freudenberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in München ein dynamisches und vielfältiges Arbeitsumfeld bietet, in dem individuelle Entfaltung gefördert wird. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und einem internationalen Austausch profitieren Sie von einer stabilen Karriere in einem globalen Technologiekonzern, der innovative Lösungen für verschiedene Branchen bereitstellt. Erleben Sie die Sicherheit eines etablierten Unternehmens und die Chance, an spannenden Projekten auf der SAP Business Technology Platform zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Klueber Lubrication Muenchen GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Service Lead Development BTP Platform (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche oder sogar bei Freudenberg arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich SAP BTP. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Technologien in der Praxis anwenden kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zu Cloud-nativen Technologien, Microservices und agilen Methoden übst. Demonstriere deine Problemlösungsfähigkeiten anhand konkreter Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, in denen du Teams geleitet hast oder an Projekten gearbeitet hast, die Teamarbeit erforderten. Betone, wie du die Zusammenarbeit gefördert und Herausforderungen gemeistert hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Service Lead Development BTP Platform (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte:Informiere dich über die Freudenberg-Gruppe und ihre Werte. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit SAP BTP, Cloud-nativen Technologien und Microservice-Architekturen. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
Anpassung des Anschreibens:Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position als Service Lead Development BTP Platform. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Rolle bist und wie du zur Innovationsförderung beitragen kannst.
Prüfe auf Vollständigkeit:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klueber Lubrication Muenchen GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Freudenberg. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über SAP BTP und verwandte Technologien wie Node.js, Java und SAPUI5 zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Führungsqualitäten hervorheben
Da die Position Führungsqualitäten erfordert, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Leitung von Teams oder Projekten parat haben. Betone, wie du funktionsübergreifende Zusammenarbeit gefördert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Position zu erfahren.