Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe die Ausbildung von Diensthundeführern eigenständig durch.
- Unternehmen: Zukunftssicherer Arbeitgeber mit einem kollegialen Umfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, PKW zur privaten Nutzung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Zeiteinteilung und langfristige Vertragslaufzeiten für Sicherheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Ausbildung von Diensthunden und mache einen Unterschied im Sicherheitsbereich.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Gebrauchshunden und Freude an der Ausbildertätigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort einen Ausbilder (m/w/d) für unsere Diensthunde/Diensthundeführer im Großraum Meßstetten/Setzingen/Kaufbeuren in Vollzeit oder als Dienstleister.
Gute Gründe für diesen Job:
- Außertarifliche Vergütung und Prämien für gute Prüfungsergebnisse
- PKW für Hundetransport auch zur privaten Nutzung
- Weiterbildungs- und Qualifikationsmöglichkeiten über unsere betriebsinterne Sicherheitsschule
- Externe Weiterbildungsmöglichkeiten rund um das Hundewesen
- Zielorientierte, flexible Zeiteinteilung
- Sicherer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz durch lange Vertragslaufzeiten
- Kollegiales Umfeld
- Gutes Betriebsklima
Was zu tun ist:
- Eigenständige Planung und regelmäßige Durchführung der Ausbildung von unseren Diensthundeführern in den Liegenschaften
- Vorbereiten und Begleiten von Diensthundeprüfungen gemäß Diensthundprüfungsverordnung der Bundeswehr (DPOBw)
- Überwachung des Pflege- und Gesundheitszustandes der Diensthunde unter Einhaltung des Tierschutzgesetzes, sowie der Zwingeranlage
- Unterstützung der Einsatzleiter/Regionalleiter (m/w/d) bei der Beschaffung, Auswahl und Einarbeitung von Personal
- Unterstützung bei der Beschaffung von geeigneten Diensthunden
Was uns überzeugt:
- Erfahrung im Umgang mit Gebrauchshunden (Schäferhunde/Malinois) und als Helfer im Schutzdienst (Figurant)
- Sie können gut mit Personal umgehen und verstehen es, die Mitarbeiter zu motivieren
- Einwandfreier Leumund
- Freude an der Ausbildertätigkeit
- Idealerweise besitzen Sie bereits eine Erlaubnis zum Ausbilden von Diensthunden nach §11 TierSchG und/oder Kenntnisse der DPOBw
- Sie haben im Bereich Hundewesen nachweisliche Aus- und Weiterbildungen in den letzten 5 Jahren durchgeführt
- Sie verfügen über ein gutes Netzwerk bzgl. der Beschaffung und Vermittlung von Diensthunden
Ausbilder (m/w/d) für Wachbegleithunde in militärischen Liegenschaften Arbeitgeber: Klüh Security GmbH
Als Ausbilder (m/w/d) für Wachbegleithunde in militärischen Liegenschaften bieten wir Ihnen nicht nur eine attraktive außertarifliche Vergütung und Prämien für hervorragende Leistungen, sondern auch ein kollegiales Umfeld mit einem positiven Betriebsklima. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexibler Zeiteinteilung, umfangreichen Weiterbildungs- und Qualifikationsmöglichkeiten sowie einem sicheren Arbeitsplatz durch langfristige Verträge im Großraum Meßstetten/Setzingen/Kaufbeuren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbilder (m/w/d) für Wachbegleithunde in militärischen Liegenschaften erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfahrungen mit Diensthunden klar kommunizierst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch Leidenschaft für die Arbeit mit Hunden.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Vielleicht gibt es auch Teilzeit- oder Dienstleisteroptionen, die dir den Einstieg erleichtern können. Zeige, dass du bereit bist, dich anzupassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbilder (m/w/d) für Wachbegleithunde in militärischen Liegenschaften mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Diensthunden sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Ausbilder für unsere Wachbegleithunde bist.
Betone deine Erfahrung!:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Umgang mit Gebrauchshunden hervor. Wenn du bereits als Helfer im Schutzdienst gearbeitet hast oder eine Erlaubnis zum Ausbilden von Diensthunden besitzt, dann ist das ein absolutes Plus!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klüh Security GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Punkten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Interview anbringen kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Hunde
Da es um die Ausbildung von Diensthunden geht, ist es wichtig, deine Begeisterung für Hunde und deren Training zu zeigen. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Verbindung zu Hunden verdeutlichen und zeige, dass du die nötige Motivation mitbringst.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Weiterbildung oder zum Team können besonders gut ankommen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, gut mit Personal umgehen zu können. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und zeige, dass du in der Lage bist, Mitarbeiter zu motivieren. Du könntest auch Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Teams gearbeitet hast.
