Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe die Ausbildung unserer Diensthundeführer eigenständig durch.
- Arbeitgeber: Sichere und zukunftsfähige Arbeitsumgebung mit einem kollegialen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Prämien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Langfristige Vertragslaufzeiten und ein gutes Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Diensthundeausbildung in einem flexiblen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Gebrauchshunden und Motivation von Mitarbeitern erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Wir suchen ab sofort einen Ausbilder (m/w/d) für unsere Diensthunde/Diensthundeführer im Bereich Friedrichsdorf in Teilzeit (24-Stunden Schichtdienst) oder als Dienstleister.
GUTE GRÜNDE FÜR DIESEN JOB
- Außertarifliche Vergütung und Prämien für gute Prüfungsergebnisse
- Weiterbildungs- und Qualifikationsmöglichkeiten über unsere betriebsinterne Sicherheitsschule
- Zielorientierte, flexible Zeiteinteilung
- Sicherer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz durch lange Vertragslaufzeiten
- Kollegiales Umfeld
- Gutes Betriebsklima
WAS ZU TUN IST
- Eigenständige Planung und regelmäßige Durchführung der Ausbildung von unseren Diensthundeführern
- Vorbereiten und Begleiten von Diensthundeprüfungen gemäß DPOBw
- Überwachung des Pflege- und Gesundheitszustandes der Diensthunde unter Einhaltung des Tierschutzgesetzes
- Unterstützung der Einsatzleiter/Regionalleiter (m/w/d) bei der Beschaffung, Auswahl und Einarbeitung von Personal
WAS UNS ÜBERZEUGT
- Erfahrung im Umgang mit Gebrauchshunden (Schäferhunde/Malinois) und als Helfer im Schutzdienst (Figurant)
- Sie können gut mit Personal umgehen und verstehen es, die Mitarbeiter zu motivieren
- Einwandfreier Leumund
- Freude an der Ausbildertätigkeit
- Idealerweise besitzen Sie bereits eine Erlaubnis zum Ausbilden von Diensthunden nach §11 TierSchG und/oder Kenntnisse der DPOBw
- Sie haben nachweisliche Aus- und Weiterbildungen in den letzten 5 Jahren durchgeführt
Ausbilder (m/w/d) für Wachbegleithunde im 24-Stunden Schichtdienst Arbeitgeber: Klüh Service Management GmbH
Kontaktperson:
Klüh Service Management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder (m/w/d) für Wachbegleithunde im 24-Stunden Schichtdienst
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Ausbilder für Wachbegleithunde interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei uns tätig sind. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil im Auswahlprozess verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die nötigen Qualifikationen und die Leidenschaft für die Ausbildung von Diensthunden mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder (m/w/d) für Wachbegleithunde im 24-Stunden Schichtdienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Ausbildung von Diensthunden zum Ausdruck bringen. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrung!: Hast du Erfahrung im Umgang mit Gebrauchshunden oder als Helfer im Schutzdienst? Lass uns das wissen! Deine praktischen Kenntnisse sind für uns super wichtig und sollten in deiner Bewerbung klar hervorgehoben werden.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. So bleibt der Fokus auf deinen Qualifikationen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnell bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klüh Service Management GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Punkten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Interview anbringen kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Hunde
Da es um die Ausbildung von Diensthunden geht, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für Hunde und deren Ausbildung zeigst. Bereite Geschichten oder Anekdoten vor, die deine Erfahrung im Umgang mit Gebrauchshunden verdeutlichen und zeige, dass du die Verantwortung ernst nimmst.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass du pünktlich zum Interview erscheinst und angemessen gekleidet bist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Sei freundlich und selbstbewusst, denn das trägt dazu bei, dass du in Erinnerung bleibst.