Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und erstelle technische Angebote für innovative Produkte.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Betriebseinrichtungen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristete Vollzeitstelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schnelle Entscheidungswege und hohe Freiheit in der Arbeitsweise.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kleinen Teams und gestalte den Vertrieb aktiv mit.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Technischen Vertriebsinnendienst (m/w/d) Als einer der führenden Hersteller für Betriebseinrichtungen in Deutschland suchen wir ab sofort im beratungsintensiven Handels-Industrieumfeld einen technischen Vertriebsinnendienst. Diese Stelle kombiniert fundiertes und zu erlernendes technisches Know-how mit ausgeprägter Kundenorientierung und verbindet die Büroarbeit mit dem Kundenkontakt vor Ort. Sie sind in unserem TEAM eine zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Produktion und dem Außendienst. Sie treiben den Vertrieb von unseren technisch beratungsintensiven Produkten voran, erstellen technische Angebote und betreuen die Kunden ganzheitlich. Sie haben auch die Möglichkeit nach Absprache im Außendienst die Kunden vor Ort zu besuchen.
Kernaufgaben im Innendienst
- Technische & kaufmännische Beratung: Betreuung von Neu- und Bestandskunden bei technischen Fragestellungen.
- Angebotsmanagement: Ausarbeitung, Kalkulation und Nachverfolgung von maßgeschneiderten, technischen Angeboten auch in Zusammenarbeit mit unserer technischen Abteilung.
- Auftragsabwicklung: Erfassung und Steuerung von Kundenaufträgen sowie termingerechte Überwachung in Abstimmung mit der Produktion.
- Reklamationsmanagement: Lösungsorientierte Bearbeitung von technischen Reklamationen in Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung.
Ihr Anforderungsprofil
- Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene technische und oder kaufmännische Ausbildung (z.B. Mechatroniker, Techniker, Kaufmann).
- Erfahrung: Im besten Fall mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von beratungsintensiven Industriegütern (B2B).
- Kompetenzen: Starke Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten.
- Soft Skills: Reisebereitschaft für einen möglichen wöchentlichen Außendienst sowie eine strukturierte, teamorientierte und auch selbstständige Arbeitsweise.
Was Sie erwartet
- Arbeitsumfeld: Sie arbeiten in einem kleinen TEAM von 4 Personen. Schnelle Entscheidungswege und hohe Freiheitsgrade zeichnet die Stelle aus. Kommunikation im Betrieb wird gefördert und gefordert.
- Sie werden Schritt für Schritt in die Produktwelt von KLW Lutz eingeführt und bekommen alle Hilfe, die sie benötigen.
- Eine unbefristete Vollzeitstelle.
- Vergütung: Ein attraktives Fixgehalt.
- Entwicklung: Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich der Produktpalette und Vertriebsstrategien.
Bitte senden ihre ausführliche Bewerbung an bewerbung@klw.com zu Händen Herrn Andreas Braun.
Interner Vertriebsmitarbeiter Arbeitgeber: KLW Karl Lutz GmbH & Co. KG
Als einer der führenden Hersteller für Betriebseinrichtungen in Deutschland bietet unser Unternehmen eine hervorragende Arbeitsumgebung für den technischen Vertriebsinnendienst. Mit einem kleinen, dynamischen Team von 4 Personen profitieren Sie von schnellen Entscheidungswegen und einer offenen Kommunikationskultur, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem erwarten Sie kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Fixgehalt in einer unbefristeten Vollzeitstelle, die Ihnen die Chance gibt, sowohl im Innendienst als auch im Außendienst aktiv zu sein.
Kontaktdaten:
KLW Karl Lutz GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Interner Vertriebsmitarbeiter erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie KLW Karl Lutz GmbH & Co. KG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an KLW Karl Lutz GmbH & Co. KG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von KLW Karl Lutz GmbH & Co. KG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei KLW Karl Lutz GmbH & Co. KG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Interner Vertriebsmitarbeiter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei KLW Karl Lutz GmbH & Co. KG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei KLW Karl Lutz GmbH & Co. KG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KLW Karl Lutz GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
