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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle maßgeschneiderte Lösungen für Kunden und leite Workshops.
- Arbeitgeber: KNAPP ist ein innovatives Unternehmen in der Intralogistik mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung, Mitarbeitervergünstigungen und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem kreativen, teamorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und mindestens 5 Jahre Erfahrung im intralogistischen Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 20% und fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45600 - 67200 € pro Jahr.
Als Teil unseres Sales Teams erarbeitest du gemeinsam Lösungen für unsere potenziellen Kunden. Du leitest Gespräche/Workshops mit unseren potenziellen Kunden und KNAPP-KollegInnen und bekommst ein klares Bild über die erforderlichen logistischen Prozesse und Funktionen. Du entwickelst mit Deinem Team maßgeschneiderte Lösungen und übernimmst inhaltliche Verantwortung für das Projekt. Das heißt: Du transferierst Erkenntnisse in ein Gesamtverständnis und schaffst es, dass der Kunde sich mit seinen Bedürfnissen in der Prozessbeschreibung wiederfindet. Nach Analyse der Daten und Design der Lösung werden Leistungsumfang, Projektphasen und Kosten ermittelt und in ein Angebot überführt. Mit Präsentationen beim Kunden überzeugst und begeisterst du mit deinen KollegInnen unsere Kunden. Nach der erfolgreichen Projektübergabe in die Detailplanung wirkst du stellenweise noch bis zur Abnahme am Projekt mit.
Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (FH oder TU) in Maschinenbau, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik, Mathematik, Physik o.ä. Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im intralogistischen Umfeld. Deine Stärke ist die Interdisziplinarität – du kannst Herausforderungen kreativ, systematisch und vorausschauend lösen. Deine Affinität für unsere Branche, die Intralogistik, setzen wir voraus. Kunden siehst du als positive Challenge. Du überzeugst mit Kommunikationsstärke, Passion und einem will-to-win. Mut, Entschlossenheit und eigenständiges Denken gehören hier dazu. Wir suchen Teamplayer, denn bei uns zählt der gemeinsame Erfolg. Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse sowie Reisen (ca. 20%) sind für dich kein Problem.
Wir bieten dir fachliche und persönliche Weiterbildungsprogramme sowie die Mitarbeit in einem motivierten Team, in dem die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und die Begeisterung für die Umsetzung von Ideen willkommen sind. Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR brutto 3.809,29 pro Monat. Wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Vorerfahrung.
- Mindestgehalt
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Anbindung
- KNAPP-Kinderwelt
- Mitarbeitervergünstigungen
- Mitarbeiterevents
- Unternehmensbeteiligung
- Werksrestaurant
- Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Deine Augen funkeln vor Begeisterung, wenn du von deinem Spezialgebiet sprichst? Du übernimmst gerne Verantwortung? Bei komplexen Themen hast du den Durchblick? Du hast den Mut, auch neue Wege zu gehen und siehst Veränderungen als spannende Chance? Dann schnell bewerben – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Hier noch ein paar Tipps für deine erfolgreiche Bewerbung. Vollständig + Online + Authentisch = gute Chancen. Folgende Unterlagen sind für uns wichtig:
- Motivationsschreiben (bei Initiativbewerbungen bitte Schwerpunkte angeben)
- Lebenslauf
- Abschlusszeugnisse bzw. Dienstzeugnisse
Verwende bitte ausschließlich unser Bewerber-Tool für deine Bewerbung! Tipp: Bewirb dich auf ausgeschriebene Stellen, um deine Chancen zu erhöhen. Bei Initiativbewerbungen kann es einige Zeit dauern, bis wir ein entsprechendes Angebot für dich haben. Authentisch. Wenn du die ersten beiden Schritte geschafft hast, bist du deinem neuen Job schon ein gutes Stück näher. Wenn deine Ausbildung und Erfahrung zu einer unserer Jobmöglichkeiten passt, laden wir dich gerne zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch ein. Das Bewerbungsgespräch ist der wichtigste Teil im Bewerbungsprozess. Hier wünschen wir uns vor allem Authentizität. Im Zuge des Gesprächs finden wir gemeinsam heraus, ob unsere Erwartungen übereinstimmen und eine langfristige Zusammenarbeit entstehen kann.
Bitte bewirb dich aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Bewerber-Tool. Nach dem Abschicken deiner Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung.
Hart bei Graz Österreich Vollzeit Claudia Heuberger Günter-Knapp-Straße 5-7 8075 Hart bei Graz Österreich
Senior System Design Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: KNAPP AG
Kontaktperson:
KNAPP AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior System Design Engineer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Intralogistik tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als Senior System Design Engineer arbeiten möchtest, solltest du sicherstellen, dass du die neuesten Trends und Technologien in der Branche kennst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Praktiziere deine Präsentationsfähigkeiten! Da du oft Kundenpräsentationen halten wirst, ist es wichtig, dass du deine Ideen klar und überzeugend kommunizieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer zu werden.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über KNAPP! Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, um im Vorstellungsgespräch zu zeigen, dass du gut ins Team passt. Zeige, dass du die Herausforderungen der Intralogistik als Chance siehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior System Design Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Intralogistik und deine interdisziplinären Fähigkeiten hervorhebst. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Lebenslauf: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Achte darauf, relevante Berufserfahrungen, insbesondere im intralogistischen Umfeld, klar darzustellen. Vergiss nicht, deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch anzugeben.
Abschlusszeugnisse: Füge alle relevanten Abschlusszeugnisse und Dienstzeugnisse bei. Diese Dokumente sollten deine technische Ausbildung und beruflichen Erfolge belegen. Achte darauf, dass sie gut lesbar sind und in einem gängigen Format vorliegen.
Online-Bewerbung: Nutze ausschließlich das Bewerber-Tool von KNAPP für deine Bewerbung. Achte darauf, dass alle erforderlichen Unterlagen hochgeladen sind und überprüfe, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KNAPP AG vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse des Kunden
Bereite dich darauf vor, die logistischen Prozesse und Funktionen, die für den Kunden wichtig sind, zu verstehen. Zeige, dass du in der Lage bist, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die auf die spezifischen Anforderungen des Kunden abgestimmt sind.
✨Präsentiere deine interdisziplinären Fähigkeiten
Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dir helfen, Herausforderungen kreativ und systematisch zu lösen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Interdisziplinarität unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Zeige während des Gesprächs deine Kommunikationsfähigkeiten. Übe, komplexe technische Informationen klar und verständlich zu präsentieren, um das Vertrauen des Interviewers zu gewinnen und deine Leidenschaft für die Branche zu zeigen.
✨Sei authentisch und zeige Begeisterung
Sei du selbst und zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Authentizität ist entscheidend, um eine langfristige Zusammenarbeit zu fördern. Lass deine Leidenschaft für die Intralogistik durchscheinen und teile, warum du Teil des Teams werden möchtest.
