Teamlead SAP (m/w/d)
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Teamlead SAP (m/w/d)

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von SAP Entwicklern und organisiere spannende Projekte weltweit.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden Technologieexperten für automatisierte Logistiklösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub plus viele weitere Vorteile.
  • Warum dieser Job: Erlebe ein wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien und persönlicher Weiterentwicklung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein wirtschaftliches oder technisches Studium und Erfahrung im SAP-Umfeld.
  • Andere Informationen: Bewirb dich auch, wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst – wir schätzen deine Leidenschaft!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Dann komm zu uns nach Würzburg und verstärke unser SAP EWM by KNAPP Team! Erlebe die Chance, bei einem der weltweit führenden Technologieexperten für komplexe und automatisierte Logistiklösungen mitzuwirken. Freue dich auf spannende Projekte und vielfältige Herausforderungen in einem Arbeitsumfeld, das sich flexibel an DEINEN Lebensstil anpasst. Wir freuen uns, gemeinsam mit dir zu wachsen und die Nr. 1 in SAP EWM zu werden!

Unser 13-köpfiges Team in Würzburg vereint die Flexibilität eines Start-ups mit der Stabilität eines etablierten Unternehmens, was uns ermöglicht, ein breites Spektrum an Vorteilen anzubieten. Wir unterstützen dich aktiv bei deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung und bieten dir neue Perspektiven innerhalb des Unternehmens.

Du organisierst ein bis zu 10-köpfiges Team von SAP Entwickler:innen, das EWM-Software in automatisierten Lagern weltweit implementiert. Du bist auch fachlich die erste Ansprechperson des Teams und arbeitest als technische:r Projektleiter:in mit. Du organisierst den täglichen Workload und vergisst dabei nicht den Faktor Mensch. Du entwickelst die Kompetenzen des Teams weiter, indem du Entwicklungspotentiale erkennst und förderst. Du bist die Schnittstelle zwischen dem lokalen Entwickler:innenteam und dem Management mit Sitz in Österreich. Du bist maßgeblich an dem strategischen Wachstum des Standortes und der Skalierung des Teams beteiligt.

Du hast ein wirtschaftliches und/oder technisches Studium abgeschlossen (z.B. Wirtschaftsinformatik, Software Engineering, Informatik) oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung, IT-Systemkaufmann/-frau). Du hast bereits Erfahrung als Team- oder Projektmanager:in im Umfeld von SAP (bevorzugt EWM). Du suchst eine Kombination aus Fach- und Führungskarriere und möchtest auch weiterhin inhaltlich als EWM-Entwickler:in in Projekten mitarbeiten. Du siehst dich als Dreh- und Angelpunkt für dein Team und hast Freude am Führen von Mitarbeiter:innen. Du hast persönliches Interesse an der Förderung von Kolleg:innen und strebst deren Weiterentwicklung an. Du bist kommunikativ, hast ein sicheres Auftreten und kannst Mitarbeiter:innen wie auch Projektstakeholder überzeugen - und das alles auf Deutsch und Englisch (verhandlungssicher).

Du erfüllst nicht alle Punkte, aber brennst dennoch für das Thema? Bewirb dich gerne trotzdem und überzeuge uns von deinen Kompetenzen!

Wir bieten dir, eingebettet im Rahmen unserer 120 Kolleg:innen in Würzburg, Graz und Sofia, ein wertschätzendes Umfeld mit DU-Kultur, flachen Hierarchien und Zukunftssicherheit (KNAPP und SAP als international erfolgreiche und zukunftsfähige Unternehmen). Und das Ganze noch mit individuellen und flexiblen Lebenszeitmodellen, denn du als Mensch stehst bei uns im Mittelpunkt!

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • Kostenloser Parkplatz für Autofahrer:innen
  • Kostenloses Deutschlandticket für ÖPNV-Nutzer:innen
  • 30 Tage Urlaub + Sonderurlaube bei besonderen Anlässen
  • Monatlicher steuerfreier 50€ Sachbezug
  • Obst, Kekse, Eis und weitere Snacks für Zwischendurch
  • Kaffee, Tee und Wasser
  • Moderne und klimatisierte Büroräume in einem Neubau
  • Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und weitere regelmäßige Teamevents

Teamlead SAP (m/w/d) Arbeitgeber: KNAPP IT Solutions Deutschland GmbH

Als Teamlead SAP (m/w/d) bei KNAPP in Würzburg erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, das die Flexibilität eines Start-ups mit der Stabilität eines etablierten Unternehmens vereint. Wir fördern aktiv deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung und bieten dir zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander in einem engagierten Team. Bei uns stehst du als Mensch im Mittelpunkt, und wir unterstützen dich dabei, gemeinsam mit uns zu wachsen und die Nr. 1 im Bereich SAP EWM zu werden.
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Kontaktperson:

KNAPP IT Solutions Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamlead SAP (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im SAP-Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP EWM. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch überzeugen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen! Informiere dich über die Projekte von StudySmarter und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst. Eine proaktive Haltung wird positiv wahrgenommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead SAP (m/w/d)

Führungskompetenz
Projektmanagement
Teamorganisation
Kommunikationsfähigkeit
Technisches Verständnis in SAP EWM
Erfahrung in der Softwareentwicklung
Strategisches Denken
Coaching und Mentoring
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Interkulturelle Kompetenz
Flexibilität
Empathie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über KNAPP und deren SAP EWM Team. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Teamlead SAP wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich SAP EWM.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Förderung von Teammitgliedern und deine technischen Fähigkeiten ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf gut strukturiert und fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KNAPP IT Solutions Deutschland GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position als Teamlead SAP EWM technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu SAP EWM und den damit verbundenen Technologien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse in diesem Bereich unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungsqualitäten

In dieser Rolle wirst du ein Team leiten, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Teammanagement zu sprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du dein Team motiviert, gefördert und erfolgreich geleitet hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du als Schnittstelle zwischen dem Entwicklerteam und dem Management fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Sei offen für Feedback und Weiterentwicklung

Das Unternehmen legt Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Zeige, dass du bereit bist, an dir zu arbeiten und Feedback anzunehmen. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit an deinen Schwächen gearbeitet hast und welche Schritte du unternimmst, um dich kontinuierlich zu verbessern.

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