Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen für automatisierte Lager mit modernster Technologie.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit über 130 SAP EWM Expert:innen und Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Transparente Karriereperspektiven und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in ABAP-Entwicklung und Teamarbeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3954 - 3954 € pro Monat.
Du erarbeitest gemeinsam im Team technische Lösungen für die automatisierten Lager unserer internationalen Großkunden. Deine Lösungen steuern Roboter, fahrerlose Shuttles und vieles mehr, und sorgen damit für volle Regale in Apotheken, diversen Geschäften und Online Shops.
Du konzentrierst dich im Projekt entweder voll auf deine Programmieraufgaben (100%) oder verwendest einen Teil deiner Zeit (30%) für Customizing oder Projektmanagement - das hängt ganz von dir ab. Für die Junioren in deinem Team bist du Architekt:in und Mentor:in zugleich.
Du hast Erfahrung in der ABAP Entwicklung von Logistiklösungen z.B. auf der Basis von SAP MM/ WM/ EWM. Du bringst Erfahrung in ABAP Objects mit und optional auch Kenntnisse in ITSmobile, Web Dynpro ABAP, HANA oder UI5.
Du arbeitest gerne in einem interdisziplinären Team aus Developern, Berater:innen und Projektmanager:innen. Dabei kommunizierst du klar, gehst aktiv auf Leute zu, bringst Verbesserungsvorschläge ein und unterstützt deine Kolleg:innen. Du kannst dich mit uns und unseren Kunden problemlos auf Deutsch und Englisch unterhalten.
Bei uns arbeitest du inmitten von über 130 SAP EWM Expert:innen und entwickelst Lösungen, die neue Maßstäbe setzen. Wir kombinieren Expertise und Teamgeist und gestalten damit unseren nachhaltigen Erfolg. Professionalität ist unser Standard - in allem, was wir tun: Wir arbeiten strukturiert und reflektiert und fördern eine Arbeitskultur, in der Expert:innen Verantwortung für Innovationsbereiche übernehmen und kreative Softwarelösungen entwickeln.
Transparente Entwicklungsperspektiven und Gehaltssysteme sind für uns selbstverständlich, ebenso das Eingehen auf die Lebenssituationen unserer Kolleg:innen. Das Gehalt für diese Stelle liegt bei mind. EUR 3.954,00 (IT KV/ST1 Regelstufe) brutto pro Monat.
SAP ABAP Developer (m/w/d) Arbeitgeber: KNAPP
Als SAP ABAP Developer (m/w/d) in Raaba-Grambach profitierst du von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Teamarbeit und individuelle Entwicklung fördert. Unsere transparente Unternehmenskultur ermöglicht es dir, Verantwortung zu übernehmen und innovative Lösungen zu gestalten, während wir gleichzeitig auf deine persönlichen Lebensumstände eingehen. Mit über 130 SAP EWM Expert:innen an deiner Seite hast du die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team zu wachsen und deine Karriere aktiv zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP ABAP Developer (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei KNAPP bewerben
Viele Unternehmen, wie KNAPP, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP ABAP Developer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf KNAPP und die ausgeschriebene Position SAP ABAP Developer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KNAPP vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von KNAPP an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
