Area Sales Manager (m/w/d) Maschinentechnik

Area Sales Manager (m/w/d) Maschinentechnik

Frankfurt am Main Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Knauf Deutschland

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und entwickle Geschäftsbeziehungen in der Baubranche.
  • Unternehmen: Knauf, ein globaler Bauproduktehersteller mit über 43.500 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen und individuelle Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem stabilen Familienunternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Vertrieb und arbeite in einem innovativen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich oder kaufmännisch mit technischem Verständnis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln. Als globaler Bauproduktehersteller mit rund 43.500 Mitarbeitenden in über 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.

Knauf PFT GmbH & Co. KG ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams.

Das erwartet Sie:

  • Als Area Sales Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Betreuung und den Ausbau der Geschäftsbeziehungen zu unserer Zielgruppe sowie für die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Kundenstamms.
  • Mit Ihrem geschulten Blick erkennen Sie Verkaufspotentiale und qualifizieren diese vor, um maßgeschneiderte Verkaufsstrategien zu entwickeln, die sowohl zielgerichtet als auch erfolgreich sind.
  • Die Kunst, relevante Kunden zu identifizieren und den Fokus auf diese zu richten, ist Ihr Kerngebiet, wodurch Sie eine effektive Betreuung und Beratung sicherstellen.
  • Sie erkennen die Bedürfnisse unserer Kunden direkt vor Ort, stärken damit die Kundenbindung und fördern erfolgreiche Verkaufsabschlüsse.
  • Sie sind verantwortlich für die Vorführung der Maschinentechnik bei Verarbeitungsbetrieben und auf Baustellen im zuständigen Gebiet.

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Maler, Verputzer, Elektriker oder Mechatroniker (m/w/d) mit Meister/Techniker oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem technischen Verständnis.
  • Sie sind Vertriebsprofi mit Erfahrung im Verkauf von Maschinenlösungen, idealerweise in der Baubranche.
  • Ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse und die Fähigkeit, daraus überzeugende Lösungen abzuleiten, zeichnet Sie aus.
  • Als enthusiastische und ergebnisorientierte Verkaufspersönlichkeit mit einer „Hands-on“-Mentalität sind Sie stets motiviert, neue Herausforderungen anzunehmen und erfolgreich umzusetzen.
  • Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungssicherheit und Abschlussstärke runden Ihr Profil ab und ermöglichen Ihnen, Kundenbeziehungen erfolgreich zu pflegen und auszubauen.

Darum lohnt es sich:

  • Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen.
  • Übertarifliche Zahlung: Eine transparente und realistische Prämien- und Bonusregelung im Vertrieb.
  • Flexibilität: Selbständige und eigenverantwortliche Gestaltung der Außendiensttätigkeit mit 30 Tagen Urlaub.
  • Sicherheit im Außendienst: Volle Sicherheits- und Arbeitsausstattung für die Außendiensteinsätze.
  • Tägliche Zeitersparnis: Firmenwagen und 100% Mobile Office-Regelung im Außendienst.
  • Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days, Unternehmens- und Teamevents.
  • Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen.

Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw. Seien Sie ein Teil von Knauf und gestalten Sie mit uns die Zukunft!

Area Sales Manager (m/w/d) Maschinentechnik Arbeitgeber: Knauf Deutschland

Knauf Industries Deutschland GmbH bietet Ihnen als HSE Manager (m/w/d) die Möglichkeit, in einem traditionsreichen, familiengeführten Unternehmen zu arbeiten, das sich durch eine wertorientierte Unternehmenskultur auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur Ihre berufliche Karriere, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Unsere engagierte und inklusive Arbeitsumgebung ermöglicht es Ihnen, aktiv zur Sicherheit und Nachhaltigkeit in der Industrie beizutragen und dabei Teil eines globalen Teams zu sein.

Knauf Deutschland

Kontaktdaten:

Knauf Deutschland Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Area Sales Manager (m/w/d) Maschinentechnik erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Knauf Deutschland treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Knauf Deutschland empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Knauf Deutschland dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Knauf Deutschland bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager (m/w/d) Maschinentechnik mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Technisches Verständnis
Kundenorientierung
Verkauf von Maschinenlösungen
Kommunikationsstärke
Verhandlungssicherheit
Abschlussstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Knauf Deutschland bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Knauf Deutschland erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knauf Deutschland vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!