Digital Marketing Manager (m/w/d)
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Digital Marketing Manager (m/w/d)

Digital Marketing Manager (m/w/d)

Iphofen Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und realisiere digitale Marketingkampagnen auf nationaler und internationaler Ebene.
  • Arbeitgeber: Knauf ist ein globaler Bauproduktehersteller mit 42.500 Mitarbeitenden in 90 Ländern.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Home-Office, Fitnessangebote und individuelle Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines werteorientierten Teams, das nachhaltige Lösungen für die Zukunft entwickelt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Marketing oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im Digital Marketing.
  • Andere Informationen: Freue dich auf individuelle Onboarding-Days und zahlreiche Teamevents.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln. Als globaler Bauproduktehersteller mit 42.500 Mitarbeitenden in 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.

Erkennen Sie sich wieder?

  • Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns?
  • Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen?
  • Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken?
  • Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum?

Sie planen und realisieren digitale Marketingkampagnen auf nationaler und internationaler Ebene und wählen den passenden Kanal-Mix für eine zielgerichtete Ansprache. Durch Tracking, Monitoring, Analysen und Reports stellen Sie eine datenbasierte Optimierung aller Maßnahmen sicher. Sie arbeiten an der Erstellung und Optimierung digitaler Tools mit und unterstützen deren Rollout, Betrieb und Weiterentwicklung. In enger Zusammenarbeit mit dem globalen Digital Marketing-Team und internationalen Marketing-Teams koordinieren Sie Digital-Aktivitäten und steuern externe Dienstleister. Die Identifikation neuer Trends und Entwicklungen im Digital Marketing sowie die Einbringung innovativer Ideen in strategische Konzepte runden Ihre Aufgaben ab.

Ihr abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage Ihrer Expertise. Mehrjährige Berufserfahrung im Digital Marketing, idealerweise in einem internationalen Umfeld, macht Sie zu einer kompetenten Fachkraft. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Umsetzung digitaler Kampagnen sowie im Umgang mit Marketing-Tools wie Marketing Automation oder CRM-Systemen. Mit Ihrem analytischen Denken, Erfahrung im Tracking und Monitoring sowie Ihrem Projektmanagement-Know-how stellen Sie datenbasierte Entscheidungen sicher und koordinieren externe Dienstleister. Ihre Begeisterung für digitale Trends, kombiniert mit Ihrer Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie sicherer Kommunikation in Deutsch und Englisch, rundet Ihr Profil ab.

Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem:

  • Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen
  • Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Gleitzeitstundenkonto mit einem breiten Zeitfenster für flexibles Arbeiten und wöchentliche Home-Office-Tage
  • Fitness und Gesundheit: Vergünstigungen bei verschiedenen Sport- und Freizeitangeboten (zB. Fitnessstudio Iphofen, Schwimmtraining, Fußball etc.) sowie Möglichkeiten der aktiven Gesundheitsförderung durch Angebote des Betriebsarztes, des Arbeitsschutzes u.w.
  • Tägliche Zeitersparnis: Ausreichend Parkplätze und direkten Zugang über das Werksgelände zum ÖPNV (Zug, Bus)
  • Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days, Unternehmens- und Teamevents, Casino mit Bezuschussung sowie unsere Barista-Coffeebar
  • Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen
  • Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf
  • E-Bike-Leasing: Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit

Digital Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Knauf Gips KG

Knauf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in einer werteorientierten Kultur zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitszeiten und einem breiten Angebot an Gesundheits- und Fitnessprogrammen fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Angestellten. Die internationale Ausrichtung und die enge Zusammenarbeit im globalen Digital Marketing-Team ermöglichen es Ihnen, innovative Ideen einzubringen und Ihre Karriere auf ein neues Level zu heben.
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Kontaktperson:

Knauf Gips KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Digital Marketing Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Digital Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei Knauf herstellen.

Tip Nummer 2

Bleibe über aktuelle Trends im Digital Marketing informiert. Abonniere relevante Blogs, Podcasts oder Newsletter, um dein Wissen zu erweitern. Dies zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für das Fachgebiet während des Vorstellungsgesprächs.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Digital Marketing zu präsentieren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von Kampagnen sowie im Umgang mit Marketing-Tools anschaulich darstellen kannst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit internationalen Teams und externen Dienstleistern betreffen. Gute Beispiele aus der Praxis können hier sehr hilfreich sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Marketing Manager (m/w/d)

Analytisches Denken
Erfahrung im Tracking und Monitoring
Projektmanagement-Kenntnisse
Kenntnisse in Marketing Automation
Erfahrung mit CRM-Systemen
Konzeption und Umsetzung digitaler Kampagnen
Kenntnisse in der Datenanalyse
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Kenntnisse über digitale Trends
Fähigkeit zur Koordination externer Dienstleister
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Strategisches Denken
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Knauf. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte teilst und in deinem bisherigen Werdegang umgesetzt hast.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine mehrjährige Berufserfahrung im Digital Marketing hervor, insbesondere in internationalen Kontexten. Nenne konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen, die du geplant und umgesetzt hast.

Analytische Fähigkeiten darstellen: Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Tracking und Monitoring von Kampagnen klar darlegst. Verwende spezifische Kennzahlen oder Ergebnisse, um deine Erfolge zu untermauern.

Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Betone deine Begeisterung für digitale Trends und deine Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knauf Gips KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Knauf. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast. Sei bereit, über deine Erfolge im Digital Marketing zu sprechen und wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.

Zeige deine Begeisterung für digitale Trends

Sprich über aktuelle Trends im Digital Marketing und wie du diese in deine Strategien integrieren würdest. Deine Leidenschaft für das Thema wird positiv wahrgenommen.

Kommunikation ist der Schlüssel

Bereite dich darauf vor, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu kommunizieren. Übe, deine Ideen klar und präzise zu präsentieren, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.

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