Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das IT-Management bei administrativen Aufgaben und der Koordination von Projekten.
- Arbeitgeber: Knauf ist ein globaler Hersteller von Baustoffen mit 43.500 Mitarbeitern in 90 Ländern.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Rabatte auf Sportaktivitäten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem wertschätzenden Umfeld mit Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in administrativen Rollen, gute Kommunikationsfähigkeiten und Kenntnisse in Microsoft Office sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion und unterstützen internationale Umzüge.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Knauf stands for opportunity. This exciting role offers you the ideal opportunity to begin and further develop an impressive career within a values-driven culture.
As a global building materials manufacturer with 43,500 employees in 90 countries, we offer diverse opportunities to ambitious talent. We value every contribution and are committed to creating a safe and inclusive work environment with the aim of developing sustainable solutions for a better future.
Knauf Information Services GmbHis proud to be a part of the Knauf Group. With a long-standing tradition, and a growing international presence, we are seeking dedicated individuals to help us achieve our long-term vision.
Can you say ‘yes’?
- Is respectful and appreciative interaction within the team a given for you?
- Do you always put the customer at the center of your actions?
- Do you consider the future and upcoming generations in your actions?
- Do you strive for personal and professional growth?
What you\’ll do
- Provide administrative and coordination support to IT management focused on governance, program office and industrial solutions, ensuring smooth day-to-day functioning
- Assist in scheduling, documentation, and follow-up of meetings, workshops, and governance reviews, including preparation of agendas and minutes
- Maintain and update dashboards, trackers, and documentation repositories to support transparency and compliance across IT support functions
- Support onboarding and coordination of internal and external stakeholders, including contractors and consultants, ensuring alignment with organizational policies
- Collaborate with program managers and quality assurance leads to ensure timely reporting, document control, and communication flow across management divisions
Who you are
- Proven experience in administrative or coordination roles within IT or corporate environments, ideally supporting program or project teams
- Strong organizational and communication skills, with attention to detail and ability to managemultiple priorities across divisions
- Familiarity with IT governance, security, or compliance processes is a plus
- Proficient in Microsoft Office Suite and collaboration tools(e.g., Teams, SharePoint, Confluence) as well as experience with project management tools is advantageous
- Fluent in English (spoken and written); proficiency in German is a plus
What we offer you
We all shape our lives individually. As an employer, we play a significant role in the daily life of our employees and aim to support them with various offerings. This includes, among other things:
- Security: Permanent employment contract in a stable, successful family-owned company.
- Flexibility: 30 days of vacation, special leave for certain occasions, flexitime account with a broad time window for flexible working and weekly home office days.
- Fitness and health: Discounts on various sports and leisure activities (e.g., fitness studio Iphofen, swimming training, soccer, etc.), as well as opportunities for active health promotion through our company doctor and occupational health and safety offers.
- Daily time savings: Ample parking and access to public transport (train, bus).
- Welcome approach: Individual onboarding days, company and team events
- Career and professional development: Individual support and promotion for part-time studies, further education and training.
- Benefits and vouchers: Discounts on well-known brands and reduced-price employee purchases.
- E-Bike leasing: Using tax advantages while promoting your own health.
- Relocation support: Assistance with international relocation
Knauf as an employer
Knauf Information Services GmbH, headquartered in Kitzingen, Germany, is a key driver of the KNAUF Group\’s global growth and digital transformation. A team of 500 highly qualified experts is committed to supporting the Group and its customers worldwide with innovative IT solutions and customized services. The core competencies of Knauf IT cover a wide range of IT services, including the development and implementation of complex software solutions, the optimization of business processes through digital technologies and ensuring IT security and data protection.
The Knauf Group is proud to be an equal opportunity employer. We are committed to a diverse and inclusive work environment, and we make all personnel decisions across all areas of our company based on experience, skills and integrity. We encourage applicants from all walks of life to apply for our positions, regardless of age, gender, gender identity, disability, sexual orientation, origin, religion and so forth.
Share our values and become part of the team to shape the future of Knauf together.
#J-18808-Ljbffr
Management Assistant IT (m/f/d) Germany - Kitzingen (near Würzburg) Arbeitgeber: Knauf Gips KG
Kontaktperson:
Knauf Gips KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Management Assistant IT (m/f/d) Germany - Kitzingen (near Würzburg)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen IT-Governance- und Compliance-Prozesse, die in der Branche relevant sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Knauf zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation vor, da diese Fähigkeiten für die Position entscheidend sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Stärken in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Begeisterung für die Werte von Knauf, insbesondere für Nachhaltigkeit und persönliche Entwicklung. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Management Assistant IT (m/f/d) Germany - Kitzingen (near Würzburg)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Knauf und die Knauf Information Services GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Management Assistant IT wichtig sind. Betone deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in administrativen oder koordinierenden Rollen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Werte mit denen von Knauf übereinstimmen. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrung im IT-Bereich ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knauf Gips KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Knauf. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von respektvollem und wertschätzendem Umgang im Team verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in administrativen oder koordinierenden Rollen, insbesondere im IT-Bereich. Bereite Beispiele vor, die deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Detailgenauigkeit unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, sei bereit, deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst.
✨Kenntnisse über IT-Governance und Compliance
Falls du Erfahrung mit IT-Governance oder Compliance-Prozessen hast, bringe diese aktiv ins Gespräch. Wenn nicht, informiere dich über grundlegende Konzepte, um dein Interesse und deine Lernbereitschaft zu zeigen.