Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle Geschäftsbeziehungen in Deutschland für nachhaltige Bauprodukte.
- Unternehmen: Knauf Integral KG, ein globaler Bauproduktehersteller mit einem werteorientierten Ansatz.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitsgestaltung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und individuelle Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit innovativen Lösungen und einem starken Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf von Baustoffen und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln. Als globaler Bauproduktehersteller mit 43.500 Mitarbeitenden in 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.
Erkennen Sie sich wieder? Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns? Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen? Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken? Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum?
Das erwartet Sie: Als Sales Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die deutschlandweite Betreuung und den Ausbau der Geschäftsbeziehungen zu unserer Zielgruppe sowie für die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Kundenstamms. Mit Ihrem geschulten Blick erkennen Sie Verkaufspotentiale und qualifizieren diese vor, um maßgeschneiderte Verkaufsstrategien zu entwickeln, die sowohl zielgerichtet als auch erfolgreich sind. Die Kunst, relevante Kunden zu identifizieren und den Fokus auf diese zu richten, ist Ihr Kerngebiet, wodurch Sie eine effektive Betreuung und Beratung sicherstellen. Sie erkennen die Bedürfnisse unserer Kunden direkt vor Ort, stärken damit die Kundenbindung und fördern erfolgreiche Verkaufsabschlüsse. Durch Ihre enge Zusammenarbeit mit unserem internen Team bringen Sie Ihre Kreativität und Expertise ein, um maßgeschneiderte Lösungen für die Wünsche unserer Kunden zu entwickeln.
Das bringen Sie mit: Sie verfügen über umfassende Erfahrung im Verkauf von Baustoffen oder baustoffrelevanten Erzeugnissen sowie fundierte Branchenkenntnisse, die Ihnen helfen, sofort wertvolle Kontakte zu knüpfen und effektiv zu nutzen. Der Umgang mit relevanten Zielgruppen aus Planung, Installation sowie Modul- und Fertighausbau ist Ihnen bekannt und Sie verfügen über den notwendigen Zugang zu Entscheidern (m/w/d). Mit Ihrem Kommunikationstalent fällt es Ihnen leicht, schnell Beziehungen aufzubauen und zu vertiefen. Ihr technisches Verständnis und Ihre Projekterfahrung ermöglichen es Ihnen, komplexe Herausforderungen zu meistern und kundenorientierte Lösungen zu präsentieren. Erfahrung mit CRM-Systemen wäre wünschenswert, um unsere Kundenbeziehungen effizient zu verwalten. Flexibilität und Mobilität sind für Sie selbstverständlich: Sie besitzen einen gültigen Führerschein und sind bereit, bundesweit zu reisen.
Darum lohnt es sich: Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem:
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen
- Übertarifliche Zahlung: Ein Mehr an Sonderzahlungen verbunden mit einer transparenten und realistischen Prämien- und Bonusregelung im Vertrieb
- Flexibilität: Selbständige und eigenverantwortliche Gestaltung der Außendiensttätigkeit mit 30 Tagen Urlaub
- Sicherheit im Außendienst: Volle Sicherheits- und Arbeitsausstattung für die Außendiensteinsätze
- Tägliche Zeitersparnis: Firmenwagen und 100% Mobile Office-Regelung im Außendienst
- Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote für die betriebliche Altersvorsorge
- Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days, Unternehmens- und Teamevents
- Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen
- Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf
Seien Sie ein Teil von Knauf und gestalten Sie mit uns die Zukunft!
Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Knauf Integral KG
Knauf Integral KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stabilen Familienunternehmen bietet, sondern auch eine transparente Prämien- und Bonusregelung im Vertrieb. Mit einer werteorientierten Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitsbedingungen und umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung fördert Knauf ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld, in dem jeder Beitrag geschätzt wird. Die individuelle Unterstützung bei Weiterbildungen und die zahlreichen Benefits machen Knauf zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutende Karriere im Bauwesen anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfolge im Verkauf konkret präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der richtige Sales Manager für Knauf bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei Knauf siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, dennoch wertvolle Erfahrungen und Kontakte bringen, die dir später helfen können, deinen idealen Job zu finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Kundenfokus betonen:Da du als Sales Manager die Kunden im Mittelpunkt hast, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele nennen, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung mitbringst!
Erfolge hervorheben:Vergiss nicht, deine bisherigen Erfolge im Verkauf klar und deutlich darzustellen. Zahlen und Ergebnisse sprechen für sich und helfen uns, dein Potenzial besser einzuschätzen.
Bewerbung über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deinen Prozess schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knauf Integral KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Knauf Integral KG. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Fähigkeiten im Verkauf und Kundenmanagement unter Beweis stellen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Verkaufspotenziale erkannt und erfolgreich umgesetzt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da die Rolle Mobilität erfordert, sei bereit, über deine Reisebereitschaft zu sprechen. Betone, wie wichtig dir die Kundenbetreuung vor Ort ist und wie du deine Flexibilität in der Vergangenheit genutzt hast, um Kundenbeziehungen zu stärken.
