Key Account Manager (m/w/d)

Key Account Manager (m/w/d)

Vollzeit 52200 - 63800 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Key Accounts und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzender Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen, mobiles Arbeiten und Fitnessstudio-Zuschuss.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft und ein starkes Netzwerk im OEM-Umfeld sind von Vorteil.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Geschäftsentwicklung in einem dynamischen, technischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder BWL und Erfahrung im Account-Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 52200 - 63800 € pro Jahr.

Über uns

Die Knauf Interfer Gruppe ist ein Familienunternehmen mit fast 1.500 Mitarbeitenden und zählt mit 15 in- und ausländischen Standorten zu den führenden werksunabhängigen Serviceanbietern, Bearbeitern und Distributeuren für Aluminium- und Stahllösungen in Europa. Organisiert in den beiden Business Units Aluminium und Steel fokussieren wir unsere Aktivitäten auf die spezifischen Anforderungen unserer Geschäftspartner in den Bereichen Automotive und Industry. Als Experte für Flachstahl- und Strangpressprodukte sind wir Ansprechpartner unterschiedlicher Branchen mit einem diversifizierten Portfolio an Lösungen aus den Werkstoffen Stahl und Aluminium.

Aufgaben

  • Verantwortliche Betreuung und gezielte Weiterentwicklung ausgewählter Key Accounts unter Berücksichtigung von Umsatz, Marge, Marktposition und langfristiger Kundenbindung
  • Technische Beratung und Vertrieb von Aluminium-Strangpress-Profilen sowie Erarbeitung tragfähiger kundenspezifischer Lösungen in Abstimmung mit den internen Fachbereichen
  • Identifizierung zukünftiger Kundenanforderungen, Marktchancen und Umsatzpotenziale sowie Ableitung geeigneter Akquise- und Kundenstrategien
  • Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen im Rahmen definierter kaufmännischer Leitplanken sowie Bewertung von Chancen, Risiken und Wirtschaftlichkeit
  • Monitoring der Projekt- und Kundenentwicklung in enger Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Technik, Qualität, Produktion und Vertriebsinnendienst
  • Initiierung, Koordination und Nachverfolgung von Angebotsprozessen unter Berücksichtigung technischer, kaufmännischer und terminlicher Rahmenbedingungen
  • Sicherstellung einer verbindlichen Kundenkommunikation sowie internen Abstimmung bei kommerziellen, technischen und lieferrelevanten Themen
  • Aktive Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Bewertung neuer technischer Lösungen, Kundenanforderungen und strategischer Wachstumsfelder

Profil

  • Abgeschlossenes Studium Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare akademische Berufsausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich (Key-)Account-Management oder B2B-Vertrieb in verantwortungsvoller Position, Erfahrung mit komplexen, technischen Produkten in der Automobilzulieferindustrie
  • Idealerweise ein belastbares Netzwerk im OEM-Umfeld
  • Reise-/Akquise Bereitschaft auf nationaler und internationaler Ebene
  • Ausgeprägtes Verständnis für technische Zusammenhänge, Lieferfähigkeit, Qualitätsanforderungen und kundenbezogene Eskalationsprozesse
  • Solide Kenntnisse in MS-Office und Übung in der digitalen B2B-Kommunikation
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und ein verbindliches Auftreten gegenüber Kunden und internen Schnittstellen
  • Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen sachlich und lösungsorientiert zu agieren
  • Strukturierte Arbeitsweise, hohe Selbstorganisation, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Wir bieten

  • Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, einer wertschätzenden Unternehmenskultur und der Möglichkeit, die weitere Geschäftsentwicklung aktiv mitzugestalten
  • Eine verantwortungsvolle Vertriebsposition mit direktem Kundenkontakt und Gestaltungsspielraum in einem technisch anspruchsvollen Umfeld
  • Mobiles Arbeiten möglich
  • Einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Attraktives Vergütungspaket
  • Zugang zu unserem Mobilitätsprogramm (Fahrrad oder E‐Bike) sowie unseren Corporate Benefits
  • Zuschuss für das Fitnessstudio

Kontakt

Naemi Röring
HR-Management
Knauf Interfer SE
bewerbung@knauf-interfer.com

Key Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Knauf Interfer SE

Die Knauf Interfer Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine respektvolle Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege bietet. Mit einem modernen Arbeitsplatz in Duisburg, der Möglichkeiten für mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildung umfasst, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Mobilitätsprogramm und einem Fitnessstudiozuschuss, was die Arbeit hier besonders abwechslungsreich und lohnend macht.

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Kontaktdaten:

Knauf Interfer SE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager (m/w/d) erhalten könntest

✨Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Knauf Interfer SE treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

✨Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Knauf Interfer SE empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

✨Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Knauf Interfer SE dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Knauf Interfer SE bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Key Account Management
B2B-Vertrieb
Technische Beratung
Vertragsverhandlungen
Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
Projektmanagement
Kundenkommunikation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Knauf Interfer SE bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Knauf Interfer SE erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knauf Interfer SE vorbereitet

✨Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

✨Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

✨Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

✨Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!