Senior Manager IT Data Products (m/f/d)

Senior Manager IT Data Products (m/f/d)

Kitzingen Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die strategische Ausrichtung für Datenprodukte und fördere innovative Lösungen.
  • Unternehmen: Knauf, ein globaler Hersteller von Baustoffen mit einer wertorientierten Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und einem engagierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und entwickle nachhaltige Lösungen für die Zukunft.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von Daten-/Analytics-/AI-Produktportfolios und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Knauf steht für Chancen. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, eine beeindruckende Karriere in einer werteorientierten Kultur zu beginnen und weiterzuentwickeln. Als globaler Hersteller von Baustoffen mit 43.500 Mitarbeitern in 90 Ländern bieten wir vielfältige Möglichkeiten für ehrgeizige Talente. Wir schätzen jeden Beitrag und setzen uns dafür ein, ein sicheres und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, um nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.

Knauf Information Services GmbH ist stolz darauf, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Personen, die uns helfen, unsere langfristige Vision zu erreichen.

Was Sie tun werden:

  • Setzen und steuern Sie die strategische Ausrichtung für Knaufs Datenprodukte in den Bereichen Integration, Visualisierung und KI/fortgeschrittene Analytik, um die Übereinstimmung mit der Geschäfts-, Daten- und KI-Strategie sicherzustellen.
  • Verantworten Sie die Portfolio-Governance und -Finanzierung, einschließlich der Definition von Roadmaps, Priorisierungslogik, vierteljährlicher Planung, Wertüberprüfungen und Entscheidungsforen mit Geschäfts- und IT-Leitern.
  • Etablieren und entwickeln Sie skalierbare Betriebsmodelle, die Datenföderation, agile Lieferstandards, KPIs und Qualitätsrahmen abdecken, um eine konsistente Ausführung über die Domänenteams hinweg zu ermöglichen.
  • Maximieren Sie den Portfolio-Wert und die Akzeptanz, indem Sie Produktbewertungen steuern, Erkenntnisse nutzen und Produktmanager, Product Owner und Teams in der Entdeckung und wertorientierten Lieferung entwickeln.
  • Sichern Sie konforme, zukunftsorientierte Innovationen, indem Sie mit Governance-, Sicherheits-, Architektur- und Plattformteams zusammenarbeiten, um eine reibungslose Integration, konsistente Standards und verantwortungsvollen Einsatz von KI über die Domänen hinweg sicherzustellen.

Wer Sie sind:

  • Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Daten-/Analytik-/KI-Produktportfolios in komplexen Unternehmensumgebungen; einschließlich föderierter oder datenmesh-ähnlicher Betriebsmodelle.
  • Starke Fähigkeit, Geschäftsbedürfnisse in Datenprodukte mit messbarem Wert zu übersetzen, unter Verwendung von OKRs, KPIs und Nutzenverfolgung.
  • Solides konzeptionelles und praktisches Verständnis von Datenplattformen und KI, einschließlich BI-Semantiken und -Tools, APIs und Datenressourcen sowie KI/ML-Liefermustern (z.B. MLOps, Responsible AI).
  • Erfahrung mit Daten-Governance, Datenschutz, Qualitätsmanagement und Compliance.
  • Exzellente Stakeholder-Führung und Veränderungsfähigkeit, kombiniert mit starker Kommunikation, Moderation und Executive Storytelling sowie praktischer Erfahrung in agilen Organisationen und funktionsübergreifenden Transformationen.

Was wir Ihnen bieten:

  • Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen familiengeführten Unternehmen.
  • Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Gleitzeitkonto mit breitem Zeitfenster für flexibles Arbeiten und wöchentliche Homeoffice-Tage.
  • Fitness und Gesundheit: Rabatte auf verschiedene Sport- und Freizeitaktivitäten sowie Möglichkeiten zur aktiven Gesundheitsförderung durch unseren Betriebsarzt und Angebote zur Arbeitssicherheit.
  • Tägliche Zeitersparnis: Ausreichend Parkplätze und Zugang zu öffentlichen Verkehrsmitteln.
  • Willkommensansatz: Individuelle Einarbeitungstage, Unternehmens- und Teamevents.
  • Karriere- und berufliche Entwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung für Teilzeitstudien, Weiterbildung und Schulungen.
  • Vorteile und Gutscheine: Rabatte auf bekannte Marken und reduzierte Mitarbeiterkäufe.
  • Fahrradleasing: Nutzung steuerlicher Vorteile zur Förderung der eigenen Gesundheit.
  • Umzugshilfe: Unterstützung bei internationalem Umzug.

Knauf als Arbeitgeber: Knauf Information Services GmbH mit Sitz in Kitzingen, Deutschland, ist ein wichtiger Treiber des globalen Wachstums und der digitalen Transformation der KNAUF-Gruppe. Ein Team von 500 hochqualifizierten Experten setzt sich dafür ein, die Gruppe und ihre Kunden weltweit mit innovativen IT-Lösungen und maßgeschneiderten Dienstleistungen zu unterstützen. Die Kernkompetenzen von Knauf IT umfassen ein breites Spektrum an IT-Dienstleistungen, einschließlich der Entwicklung und Implementierung komplexer Softwarelösungen, der Optimierung von Geschäftsprozessen durch digitale Technologien sowie der Gewährleistung von IT-Sicherheit und Datenschutz.

Die Knauf-Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein diverses und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen alle Personalentscheidungen in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich für unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw.

Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams, um gemeinsam die Zukunft von Knauf zu gestalten.

Senior Manager IT Data Products (m/f/d) Arbeitgeber: Knauf IT

Knauf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Kitzingen eine wertschätzende und inklusive Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf persönliche sowie berufliche Entwicklung fördert Knauf die individuelle Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Gesundheitsangeboten und einem stabilen, familiengeführten Unternehmensumfeld, das Sicherheit und langfristige Perspektiven bietet.

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Kontaktdaten:

Knauf IT Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager IT Data Products (m/f/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Konferenzen oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten. Manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Rolle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei Knauf im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Position und das Unternehmen zu zeigen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager IT Data Products (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Strategische Ausrichtung von Datenprodukten
Integration von Daten und KI/fortgeschrittene Analytik
Portfolio-Governance und Finanzierung
Roadmap-Definition und Priorisierungslogik
Agile Lieferstandards
KPIs und Qualitätsrahmen
Datenplattformen und KI-Verständnis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!

Verbindung zur Stelle herstellen!:Mach deutlich, warum du genau für diese Position bei Knauf geeignet bist. Verknüpfe deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle. So zeigst du, dass du die richtige Wahl bist!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knauf IT vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten von Knauf vertraut. Zeige im Interview, dass du respektvolle und wertschätzende Interaktionen schätzt und dass dir die Kundenorientierung wichtig ist. Das hilft dir, eine Verbindung zur Unternehmenskultur herzustellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Datenprodukte geleitet oder komplexe Probleme gelöst hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren.

Kenntnis der Technologien

Stelle sicher, dass du ein gutes Verständnis für die Technologien und Tools hast, die in der Datenanalyse und KI verwendet werden. Sei bereit, über BI-Semantiken, APIs und MLOps zu sprechen, um dein technisches Wissen zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Datenprodukte oder wie das Unternehmen Innovationen im Bereich KI vorantreibt. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle.