Pricing Excellence Manager (m/f/d)

Knauf steht für Chancen. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, eine beeindruckende Karriere in einer werteorientierten Kultur zu beginnen und weiterzuentwickeln. Als globaler Hersteller von Baustoffen mit 43.500 Mitarbeitern in 90 Ländern bieten wir vielfältige Möglichkeiten für ehrgeizige Talente. Wir schätzen jeden Beitrag und setzen uns dafür ein, ein sicheres und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, um nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.

Knauf Digital GmbH ist stolz darauf, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Personen, die uns helfen, unsere langfristige Vision zu erreichen.

Was Sie tun werden:

• Als globaler Treiber und Botschafter für Pricing Excellence gegenüber unseren regionalen und lokalen Marktorganisationen agieren.
• Rollout- und Verbesserungsprojekte unserer globalen Preisstandards, kommerziellen Richtlinien und Best Practices leiten.
• Eng mit internen und externen Stakeholdern zusammenarbeiten, um die erfolgreiche Bereitstellung und Annahme von Preisfähigkeiten sicherzustellen.
• Lokale Geschäftsbedürfnisse verstehen und mit effektiven Preisstrategien, -tools, -prozessen und der technologischen Infrastruktur, die wir bereitstellen, verbinden.

Wer Sie sind:

• Ein nachgewiesener Experte mit einer Erfolgsbilanz in der Verbesserung kommerzieller Richtlinien und Preisstrukturen in komplexen B2B-Umgebungen.
• Tiefes Wissen über Preisbest Practices und deren globale Governance in einer komplexen Organisation.
• Praktisches Verständnis der SAP-Preisgrundsätze, CPQ und Preisoftware, während Erfahrung mit Salesforce von Vorteil ist.
• Ein starker Denker mit analytischer Tiefe, einer klaren Can-Do-Einstellung und einem guten Maß an Pragmatismus.
• Fähig zur Kommunikation mit der Fähigkeit, Stakeholder auf allen organisatorischen Ebenen zu überzeugen, da Sie fließend Englisch (mündlich und schriftlich) sprechen.

Was wir Ihnen bieten:

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen.
• Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, ein breites Zeitfenster für flexibles Arbeiten und wöchentliche Homeoffice-Tage.
• Fitness und Gesundheit: Angebote zur aktiven Gesundheitsförderung, Betriebsarzt, Arbeitsschutz usw.
• Willkommensansatz: Individuelle Einarbeitungstage, Unternehmens- und Teamevents.
• Karriere- und berufliche Entwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung für Teilzeitstudien, Weiterbildung und Schulungen.
• Vorteile und Gutscheine: Rabatte bei bekannten Marken und vergünstigte Mitarbeiterkäufe.
• E-Bike-Leasing: Nutzung von Steuervorteilen bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit.
• Umzugshilfe: Unterstützung bei internationalem Umzug.

Knauf als Arbeitgeber:

Knauf Digital GmbH ist das Innovationszentrum der Knauf-Gruppe und gestaltet die Zukunft des Bauens durch digitale Lösungen. Mit kreativen Softwareentwicklungen und intelligenten Dienstleistungen optimieren wir Bauprozesse und schaffen Mehrwert für unsere Kunden. Die Knauf-Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein diverses und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen alle Personalentscheidungen in allen Bereichen unseres Unternehmens basierend auf Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich für unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams, um gemeinsam die Zukunft von Knauf zu gestalten.