Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von innovativen Bauprodukten und Aufbau strategischer Beziehungen in der Region.
- Arbeitgeber: Knauf Gips KG, ein globaler Marktführer im Bauwesen mit über 43.500 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen und inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle deine Karriere in einem werteorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bauingenieur oder betriebswirtschaftliche Qualifikation mit Branchenerfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Regionaler Marktmanager mit Schwerpunkt Vertrieb (m/w/d) in Berlin, Leipzig, Dresden, Vertriebsgebiet Nord, Vertriebsgebiet Ost. Hybrid.
Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln. Als globaler Bauproduktehersteller mit rund 43.500 Mitarbeitenden in über 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.
Das erwartet Sie:
- Sie verstehen die technischen Anforderungen und Bedürfnisse der Region und platzieren Knauf-Lösungen frühzeitig in Projekten.
- Sie bauen strategische Beziehungen zu Ingenieuren, Architekten, Investoren, Behörden, Fachplanern und Fachunternehmern (m/w/d) auf.
- Sie tragen die Verantwortung für eine transparente und ausgewogene Projektpipeline und steuern diese aktiv mit Nutzung des CRM-Systems.
- Sie führen ZiE-Projekte in Abstimmung mit dem Produktmanagement durch und entwickeln Maßnahmen zur Erreichung von Vertriebs-, Sparten- und Strategiezielen.
- Sie unterstützen bei Beanstandungen in der Region und tragen durch schnelle, lösungsorientierte Bearbeitung zu Bindung und Folgegeschäft bei.
Das bringen Sie mit:
- Fundierte Qualifikationen im Bauwesen, z.B. als Bauingenieur (m/w/d) oder -techniker (m/w/d).
- Objektspezifische Fachkenntnisse im Bereich WDVS, Innendämmung, Innen- und Außenputze.
- Nachweisbare Erfolge im B2B-Projektvertrieb.
- Expertise in der aktiven Nutzung eines CRM-Systems sowie gute EDV-Kenntnisse.
Darum lohnt es sich:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen.
- Übertarifliche Zahlung mit einer transparenten und realistischen Prämien- und Bonusregelung im Vertrieb.
- Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Planen der Aufgaben im Außendienst.
- Volle Sicherheits- und Arbeitsausstattung für die Außendiensteinsätze.
- Firmenwagen und 100% Mobile Office-Regelung im Außendienst.
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur persönlichen Altersvorsorge.
- Individuelle Unterstützung bei Weiterbildungen und Schulungen.
- Mitarbeitergutscheine und -vergünstigungen bei bekannten Marken.
Knauf Gips KG ist ein in Deutschland ansässiges Unternehmen, das sich auf innovative Systeme für Trockenbau, Boden, Putz und Fassade spezialisiert hat. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben.
Technischer Vertriebsmanager (m/w/d) Objektgeschäft Bau Arbeitgeber: Knauf
Kontaktperson:
Knauf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertriebsmanager (m/w/d) Objektgeschäft Bau
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Schulungen oder lokale Events und sprich mit Ingenieuren, Architekten und anderen Fachleuten. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von Knauf oder anderen Unternehmen wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Projekten in deiner Region und kontaktiere potenzielle Arbeitgeber direkt. Zeige dein Interesse an Knauf und deren Lösungen, indem du konkrete Ideen oder Vorschläge mitbringst, wie du zur Kundenbindung beitragen kannst.
✨Präsentiere dich selbstbewusst!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, sei bereit, deine Erfolge im B2B-Vertrieb klar und überzeugend darzustellen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du technische Anforderungen in Verkaufsargumente übersetzt hast. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Nutze unsere Website!
Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Dort findest du auch viele Informationen über unsere Unternehmenskultur und die Werte von Knauf, die dir helfen können, dich optimal auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertriebsmanager (m/w/d) Objektgeschäft Bau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie das zu den Anforderungen der Stelle passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knauf vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Produkten und Lösungen von Knauf vertraut. Du solltest in der Lage sein, technische Details und USPs klar zu kommunizieren. Überlege dir, wie du diese Informationen in Verkaufsargumente umwandeln kannst.
✨Beziehungen aufbauen
Denke daran, dass der Aufbau von Beziehungen zu Ingenieuren, Architekten und anderen Stakeholdern entscheidend ist. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke aufgebaut hast und welche Strategien du dafür genutzt hast.
✨CRM-Kenntnisse zeigen
Da die Nutzung eines CRM-Systems ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei bereit, deine Erfahrungen damit zu teilen. Erkläre, wie du es in der Vergangenheit verwendet hast, um deine Projektpipeline zu steuern und Erfolge zu dokumentieren.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle sicher, dass du deine Fähigkeit zur Kundenbindung und zur Lösung von Problemen hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du schnell und effektiv auf Kundenanfragen reagiert hast, um deren Zufriedenheit zu gewährleisten.