Job Description
Unternehmensbeschreibung
KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.
Was Sie erwartet
Sie sind verantwortlich für das aktive Change-Management durch die Bereitstellung digitaler Projekt- und Wissensmanagementlösungen für den Einkauf
Sie verbessern die Transparenz und Zusammenarbeit durch Digital Enablement und gestalten die Schnittstelle zwischen fachlicher Anforderung und digitaler Umsetzung aus
Sie überführen wiederkehrende Anforderungen und Aufgaben in skalierbare Digitallösungen und verantworten die Etablierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Best Practices und Standards für Prozesse und deren Dokumentationen im Rahmen digitaler Zusammenarbeit
Zu Ihren Aufgaben gehört die Konzeption und Umsetzung von Prozess-, Governance- und Verbesserungsanforderungen sowie Rollen und Berechtigungskonzepten in Jira und Confluence
Zudem beraten und befähigen Sie Process Owner und Fachbereiche bei der effektiven Nutzung und Gestaltung von Jira und Confluence
Der strukturierte Aufbau von Jira-Projekten, -Workflows und Confluence-Bereichen sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Lösungen für unterschiedliche Anwendungsfälle im Einkauf ist eine Ihrer Hauptaufgaben
Neben der Etablierung einheitlicher Strukturen, Templates und Dokumentationsstandards innerhalb des Bereichs sind Sie für die Erstellung und Pflege von Prozessdarstellungen und Prozessdiagrammen sowie deren Einbindung in die digitale Prozessdokumentation verantwortlich
Außerdem obliegt Ihnen die Konzeption und Umsetzung geeigneter Lösungen für das bereichsübergreifende Maßnahmenmanagement aus identifizierten Risiken in der Lieferkette
Das Aufsetzen von JIRA-Projekten für die Steuerung im Prozessmanagement, darunter auch Verbesserungsmaßnahmen aus Audits rundet neben der Unterstützung bei Rollout, Kommunikation, Schulung und Change-Management Ihr Aufgabenprofil ab, um eine nachhaltige Nutzung der eingeführten Lösung sicherzustellen
Was Sie mitbringen
Sie verfügen über eine abgeschlossene technische, kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung oder ein Studium
Sie weisen mehrjährige praktische Erfahrung im Umgang mit (Atlassian) Jira und Confluence sowie gute Kenntnisse in der Erstellung von Prozessdiagrammen und Prozessdokumentationen auf
Ihre hohe Affinität zu Digitalisierung, Prozessverbesserung und neuen Arbeitsweisen zeichnet Sie neben der Fähigkeit, fachliche Anforderungen zu analysieren und eigenständig in praktikable digitale Lösungen zu überführen, aus
Sie besitzen Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung digitaler Prozesse und Workflows sowie im Projektmanagement im Industrie-Umfeld
Ein Verständnis für Governance, Rollen- / Berechtigungsmodelle und standardisierte Prozesslandschaften erwarten wir
Berufserfahrung im Einkauf und SAP-Kenntnisse sind wünschenswert
Ihre strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab
Leistungen
Sicherer Arbeitgeber
Attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag
Kita-Zuschuss
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Entwicklungsmöglichkeiten
30 Tage Urlaub
Mitarbeiterparkplatz
Bikeleasing
Fitness- & Gesundheitsangebote
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Flexible Gleitzeitregelungen
Zuschuss zum Deutschlandticket
Betriebsarzt
Corporate Benefits
Business Process Manager (m/w/d) Digital Enablement in Paderborn Arbeitgeber: KNDS Deutschland
KNDS Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsumfeld. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Gleitzeitregelungen und umfangreichen Gesundheitsangeboten fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die Kombination aus innovativen Projekten im Bereich militärischer Landsysteme und einem starken Teamgeist macht KNDS zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz.
