Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und steuere Gesundheitsmanagement-Programme für ein gesundes Arbeitsumfeld.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Verteidigungsindustrie mit starkem Fokus auf Mitarbeitergesundheit.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte eine gesundheitsfördernde Unternehmenskultur und mache einen echten Unterschied im Leben der Mitarbeiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Gesundheitsmanagement oder verwandten Bereichen und Erfahrung im BGM.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.
Was Sie erwartet
- Als Referent (m/w/d) für betriebliches Gesundheitsmanagement sind Sie standortübergreifend zuständig für die Weiterentwicklung, Erarbeitung, Planung und Steuerung eines nachhaltigen BGM's in Abstimmung mit HR und der Werksärztin, in Teilzeit bei 20 Stunden Wochenarbeitszeit.
- Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Entwicklung und Steuerung (zielgruppenspezifischer) interner Kampagnen, Workshops und Schulungen zur Sensibilisierung für Gesundheit, Steigerung der Sichtbarkeit von Gesundheitsangeboten und zur Förderung einer gesundheitsunterstützenden Unternehmenskultur.
- Sie erstellen gesundheitsbezogene Inhalte zur internen sowie externen Vermarktung des Gesundheitsmanagements als Teil der Arbeitgebermarke zur gezielten Ansprache und Gewinnung von Fachkräften.
- Sie sind zuständig für die Organisation und Moderation von Gesundheitsworkshops, Gesundheitstagen im Betrieb, digitalen Formaten und ähnlichem.
- Ihre Aufgabe beinhaltet die Entwicklung und den Ausbau des BGM im Bereich „Psychische Gesundheit“.
- Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Implementierung eines gesundheitsorientierten Führungsstils („Gesund führen“) sowie bei der Sensibilisierung für Themen der Mitarbeitergesundheit.
- Sie sind Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter bei der Definition zielführender Maßnahmen zur Reduzierung vorhandener Gesundheitsbelastungen am Arbeitsplatz.
- Die Erarbeitung von übergeordneten Gesundheitszielen in Zusammenarbeit mit relevanten Akteuren des Unternehmens liegt in Ihrer Hand.
- In Ihrer Funktion sind Sie für die selbstständige Analyse, Aufarbeitung, Bewertung und das Reporting von betrieblichen Gesundheitsdaten (z.B. Fehlzeiten, Krankenstände) und die Ableitung entsprechender Maßnahmen verantwortlich.
- Die quantitative und qualitative Evaluierung der durchgeführten Maßnahmen und Aktionen (z.B. Teilnahmequoten, Gesundheitskennzahlen, Feedbacks) rundet Ihre Tätigkeit ab.
Was Sie mitbringen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Kommunikationswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Sie haben fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement.
- Erfahrungen im Projekt- und Veranstaltungsmanagement sind ein Plus.
- Sie bringen sehr gute Kenntnisse in der zielgruppenspezifischen Aufbereitung von Gesundheitsthemen mit.
- Ihre Arbeitsweise ist selbständig, strukturiert sowie lösungsorientiert und sie sind bereit für Reisetätigkeiten.
- Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz, Teamfähigkeit, Vertrauenswürdigkeit, Diskretion und Empathie aus.
- Vorhandene Coaching- oder Berufserfahrungen sind von Vorteil.
- Sie bringen die Fähigkeit mit, unternehmerisches Handeln zu verstehen und mit einem gesundheitsorientierten Ansatz zu verbinden.
- Ein souveräner Umgang mit sensiblen Daten und hohe Analysefähigkeit sowie Empathie für die Bedürfnisse der Mitarbeiter sind ideal.
- Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.
Leistungen
- Sicherer Arbeitgeber
- Attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag
- Kita-Zuschuss
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterparkplatz
- Bikeleasing
- Fitness- & Gesundheitsangebote
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Flexible Gleitzeitregelungen
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Betriebsarzt
- Corporate Benefits
Referent (m/w/d) für betrieblichesGesundheitsmanagement Arbeitgeber: KNDS Deutschland
KNDS Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsumfeld. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Gleitzeitregelungen und umfangreichen Gesundheitsangeboten fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die Kombination aus innovativen Projekten im Bereich militärischer Landsysteme und einem starken Teamgeist macht KNDS zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz.
