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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe das Unternehmen in die nächste Wachstumsphase und steigere den Umsatz.
- Arbeitgeber: Seniorencare 24 AG, Teil der knechtcare Gruppe im Gesundheitsbereich.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsfreiheit, direkte Berichtslinie und ein motiviertes Team.
- Andere Informationen: Wachsendes Geschäftsfeld mit gesellschaftlicher Relevanz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der 24-Stunden-Betreuung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Gesundheitswesen in der Schweiz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Die Seniorencare 24 AG (=seniorencare24) bietet 24-Stunden-Betreuungen zu Hause an. seniorencare24 gehört zum Gesundheitsbereich knechtcare, welcher die Gesundheitsaktivitäten der Gruppe umfasst. Das Bedürfnis für eine 24-Stunden-Betreuung im eigenen Zuhause nimmt zu und für die nächste Wachstumsphase suchen wir eine unternehmerische Führungspersönlichkeit, die diese Chance mit Energie und strategischem Weitblick nutzt.
Ihre Hauptaufgaben
- Sie führen das Unternehmen in die nächste Wachstumsphase mit klarem Fokus auf eine signifikante Umsatzsteigerung durch Gewinnung von Marktanteilen.
- Sie übernehmen die operative Gesamtführung der seniorencare24 mit entsprechender P&L Verantwortung und berichten direkt an die Gruppenleitung bzw. den Verwaltungsrat.
- Sie setzen die skalierbare Wachstumsstrategie konsequent um und identifizieren zusätzliche Umsatzpotenziale.
- Sie positionieren seniorencare24 als Qualitätsführerin im Markt und vertreten das Unternehmen aktiv gegen außen bei Zuweisern, Partnern, an Fachveranstaltungen und Messen.
- Sie bauen langfristige Beziehungen zu Spitex-Organisationen, Spitälern, Ärztenetzwerken und weiteren Zuweisern auf und pflegen diese systematisch.
- Sie führen und entwickeln ein leistungsstarkes Team zielorientiert weiter und schaffen eine Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung, Innovation und Wachstum fördert.
- Sie übernehmen eine Vorbildfunktion auch im operativen Geschäft und unterstützen Ihr Team bei anspruchsvollen Beratungs- und Verkaufssituationen auch an der Front.
- Sie verantworten die Einhaltung höchster Qualitätsstandards gegenüber unserer Klientschaft und stellen die Konformität mit regulatorischen Anforderungen sicher.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium (Höhere Fachausbildung, FH/Universität), idealerweise mit betriebswirtschaftlicher oder gesundheitsspezifischer Ausrichtung sowie Erfahrungen im Gesundheitswesen in der Schweiz.
- Nachgewiesene Erfolge im Aufbau oder der Skalierung eines Geschäftsbereichs.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Macherpersönlichkeit sowie ein strukturiertes Denken, welches professionelle Umsetzungsmöglichkeiten erarbeitet.
- Netzwerk im Gesundheitswesen (Spitäler, Spitex, Ärztenetzwerke, Kantone).
- Sehr gute Deutschkenntnisse.
Wir bieten Ihnen
- Unternehmerische Gestaltungsfreiheit in einem wachsenden Markt mit starkem Rückhalt der Gruppe.
- Direkte Berichtslinie an die Gruppenleitung/den Verwaltungsrat mit kurzen Entscheidungswegen.
- Ein motiviertes, bestehendes Team als Basis für die hohen Wachstumsambitionen.
- Ein gesellschaftlich relevantes Geschäftsfeld mit klarem Sinn: Menschen das Älterwerden zu Hause ermöglichen.
Geschäftsführer/in Arbeitgeber: Knechtcare
Kontaktperson:
Knechtcare HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer/in
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk im Gesundheitswesen zu erweitern. Besuche Fachveranstaltungen und Messen, um Kontakte zu knüpfen und seniorencare24 als Qualitätsführer zu positionieren.
✨Präsenz zeigen
Sei aktiv in der Branche! Präsentiere dich und seniorencare24 bei Zuweisern und Partnern. Je mehr du sichtbar bist, desto eher wirst du als die unternehmerische Führungspersönlichkeit wahrgenommen, die wir suchen.
✨Teamführung demonstrieren
Zeige deine Führungsqualitäten, indem du dein Team bei Herausforderungen unterstützt. Eine starke Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und Innovation – das ist genau das, was wir bei seniorencare24 brauchen!
✨Direkt bewerben
Wenn du denkst, dass du die richtige Person für uns bist, bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die nächste Wachstumsphase zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Position des Geschäftsführers bei seniorencare24 bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Erfolge und Erfahrungen zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Marktanteile gewonnen oder ein Team erfolgreich geführt hast.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ansprechendes Layout macht einen guten Eindruck. Wir lieben es, wenn alles ordentlich und professionell aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt und schnell bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Knechtcare vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über den Gesundheitsbereich, insbesondere über 24-Stunden-Betreuungen. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie seniorencare24 sich in diesem Umfeld positionieren kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Aufbau und der Skalierung von Geschäftsbereichen belegen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie sie auf die Position bei seniorencare24 zutreffen.
✨Netzwerk nutzen
Wenn du bereits Kontakte im Gesundheitswesen hast, erwähne diese im Gespräch. Zeige, wie du bestehende Beziehungen zu Spitex-Organisationen, Spitälern und Ärztenetzwerken nutzen kannst, um seniorencare24 weiter voranzubringen.
✨Führe ein Gespräch über Unternehmenskultur
Sei bereit, über deine Vorstellungen einer positiven Unternehmenskultur zu sprechen. Diskutiere, wie du ein leistungsstarkes Team führen und eine Kultur fördern kannst, die Eigenverantwortung und Innovation unterstützt – das ist besonders wichtig für die Rolle des Geschäftsführers.