SAP Inhouse Consultant (m/w/d)

SAP Inhouse Consultant (m/w/d)

Ochsenfurt Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Kneipp GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und optimiere unsere SAP-Systemlandschaft in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
  • Unternehmen: Kneipp, ein innovatives Unternehmen mit kollegialer Arbeitsatmosphäre.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Überstunden, attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeitergespräche und hervorragende Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die S/4HANA-Transformation aktiv mit und verbessere unsere Geschäftsprozesse.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung als SAP Berater.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Ziel der Position

Als SAP Inhouse Berater verantwortest du die Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung der SAP‑Systemlandschaft in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.

Du bist fachlicher Sparringspartner, Übersetzer zwischen Business und IT und treibst die Standardisierung sowie Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse voran.

Ein zentraler Bestandteil der Rolle ist die aktive Mitgestaltung und Umsetzung der S/4HANA‑Transformation, von der fachlichen Konzeption über die Prozessharmonisierung bis hin zur nachhaltigen Etablierung von S/4HANA im operativen Betrieb.

Das schätzen unsere Kolleg: innen bei Kneipp

  • 37,5 Wochenstunden
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Überstundenregelung
  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
  • Urlaubsgeld
  • Monatsgehalt
  • Attraktive Zulagen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche
  • Kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • e Gym Wellpass
  • Gesundheitstage
  • Job Rad
  • Kantine vor Ort

Das erwartet dich

  • Fachliche und technische Betreuung innerhalb der SAP‑Module (z. B. MM, SD, FI/CO, PP, QM, WM)
  • Analyse, Beratung und Umsetzung von Anforderungen aus den Fachbereichen
  • Customizing der SAP‑Systeme sowie Steuerung externer Dienstleister
  • Leitung und Mitarbeit in SAP‑Projekten (z. B. Rollouts, Migrationen, S/4HANA‑Transformation, Prozessharmonisierung)
  • Sicherstellung eines stabilen Systembetriebs inkl. Incident-, Change- und Release‑Management
  • Erstellung von Fach‑ und IT‑Konzepten, Spezifikationen und Dokumentationen
  • Unterstützung der Key User sowie Durchführung von Schulungen und Workshops
  • Aktive Mitgestaltung der ERP‑Roadmap und kontinuierliche Verbesserung der End‑to‑End‑Prozesse

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts‑)Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Inhouse Berater, SAP Consultant oder Key User mit IT‑Nähe
  • Sehr gute Kenntnisse in mindestens einem SAP‑Modul, idealerweise mit Prozessverständnis über Modulgrenzen hinweg
  • Erfahrung mit S/4HANA ist von Vorteil
  • Ausgeprägte Analyse‑ und Problemlösungsfähigkeit
  • Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Fachbereichen und Management
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse
  • Dein Ansprechpartner ist Markus Bloch

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

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SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Kneipp GmbH

Die Kneipp Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Würzburg nicht nur flexible Arbeitszeiten und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung. Mit über 30 Tagen Urlaub, der Möglichkeit von mobilem Arbeiten und einer kollegialen Arbeitsatmosphäre fördert das Unternehmen eine gesunde Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Gesundheitsangebote. Hier haben Sie die Chance, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das die gesamte Wertschöpfungskette abdeckt und Ihnen vielfältige Aufgaben im Bereich Materialflusssteuerung bietet.

Kneipp GmbH

Kontaktdaten:

Kneipp GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so SAP Inhouse Consultant (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Kneipp GmbH bewerben

Viele Unternehmen, wie Kneipp GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Inhouse Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

SAP-Module (z.B. MM, SD, FI/CO, PP, QM, WM)
S/4HANA
Customizing der SAP-Systeme
Incident-Management
Change-Management
Release-Management
Erstellung von Fach- und IT-Konzepten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Kneipp GmbH und die ausgeschriebene Position SAP Inhouse Consultant (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kneipp GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Kneipp GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.