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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Betrieb und optimiere die Abläufe für eine nachhaltige Zukunft.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Entsorgungs- und Recyclingwirtschaft mit über 2.400 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, digitale Essensmarken und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und umfassende Schulungsangebote in unserer K+G Academy.
- Warum dieser Job: Gestalte umweltfreundliche Lösungen und führe ein engagiertes Team in einer offenen Kultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches oder kaufmännisches Studium und Erfahrung in der Entsorgungsbranche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Sicherstellung optimaler Betriebsabläufe und kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse.
Technische und organisatorische Leitung des Betriebs.
Steuerung und Kontrolle der internen Prozesse und Arbeitsabläufe.
Sicherstellung der Einhaltung von umweltrechtlichen Vorschriften, Qualitätsstandards und Arbeitssicherheit.
Durchführung und Überprüfung der kaufmännischen Arbeitsabläufe wie Kasse, Materialbestandsführung, etc.
Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Mitarbeiter.
Anforderungen:
- Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Hochschulstudium oder gleichwertige Berufsausbildung mit einschlägigem Know-how.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entsorgungsbranche mit ausreichender Führungserfahrung.
- Besitz einer Fahrerlaubnis für LKWs / Baumaschinen wünschenswert.
- Analytische und sorgfältige Vorgehensweise.
- Hohes Durchsetzungsvermögen sowie eine hohe soziale Kompetenz.
- Ausgeprägte Flexibilität sowie außerordentliches Engagement.
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit).
- 30 Urlaubstage.
- Digitale Essensmarken.
- Betriebliche Gesundheitsförderung.
- Strukturiertes Onboarding mit Teilnahme am internen Welcome-Day.
- Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee).
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge der MetallRente oder zu vermögenswirksamen Leistungen.
- Umfassende Schulungsangebote in unserer K+G Academy mit modernen Räumlichkeiten.
- Erwiesenermaßen einen krisen- und zukunftssicheren Arbeitsplatz.
- Einen kostenfreien Mitarbeiterparkplatz.
- Flache Hierarchien in einer offenen Unternehmenskultur.
Wir zählen zu den führenden Unternehmen der Entsorgungs- und Recyclingwirtschaft in Deutschland. Aus dem 2001 gegründeten Familienunternehmen haben wir uns zu einer mittelständischen Unternehmensgruppe mit über 2.400 Mitarbeitern an bundesweit 34 Standorten deutschlandweit entwickelt. Unsere Entsorgungs- sowie Dienstleistungskonzepte begeistern täglich unsere Kunden. Wir stehen für eine zukunftsorientierte Branchengeneration, die sich an einem respektvollen und verantwortungsbewussten Umgang mit der Natur orientiert. Die KNETTENBRECH + GURDULIC Rhein-Neckar GmbH mit Sitz in Mannheim, Karlsruhe und Talheim bietet ihren Kunden regional wie auch überregional einen ganzheitlichen Service in den Bereichen Abfallentsorgung und Abfallverwertung.
Bei uns ist nicht nur das Logo grün - als umweltbewusstes Entsorgungsunternehmen bitten wir Sie der Natur zuliebe auf Papierbewerbungen zu verzichten. Bitte beachten Sie außerdem, dass Bewerbungen in Papierform nicht zurückgesendet werden.
Betriebsleiter (m/w/x) Arbeitgeber: KNETTENBRECH + GURDULIC Service & Co. KG
Kontaktperson:
KNETTENBRECH + GURDULIC Service & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsleiter (m/w/x)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen recherchierst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie du zur Weiterentwicklung der Prozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir schätzen digitale Bewerbungen und es ist der schnellste Weg, um uns zu zeigen, dass du interessiert bist. Mach den ersten Schritt und bewirb dich direkt online.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Engagement und Flexibilität! In der Entsorgungsbranche sind Anpassungsfähigkeit und ein hohes Durchsetzungsvermögen gefragt. Lass uns wissen, wie du diese Eigenschaften in deinem bisherigen Job unter Beweis gestellt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleiter (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende eine einfache Sprache und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. Wir schätzen eine klare Kommunikation!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten, und du kannst sicher sein, dass alles schnell ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KNETTENBRECH + GURDULIC Service & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um ein umweltbewusstes Unternehmen handelt, solltest du betonen, wie wichtig dir Nachhaltigkeit und verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder Mitarbeiter geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach den flachen Hierarchien oder dem strukturierten Onboarding-Prozess, um dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit zu zeigen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da analytisches Denken für die Position wichtig ist, sei bereit, deine Herangehensweise an Probleme zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen im Betrieb angegangen bist und welche Lösungen du implementiert hast.